发表a类论文奖励法则

发表a类论文奖励法则

一、奖励机制的实施原则1、尊重实事求是、全面发挥科学研究优势，把科学研究服务于社会发展，助推经济社会发展；2、讲求公平公正、崇尚诚信，努力创建良好科研氛围；3、积极推动科技进步、促进产业发展，提高我国科技竞争力；4、注重学术前沿、支持创新实践，推动学术发展，提高学术水平；5、秉承追求卓越、提倡学术开放，激发教师及其他从事科研的积极性；6、突出团队作用、重视团队精神，更好地集中市场资源。二、奖励机制的具体实施1、针对本领域知名期刊发表的论文，凡在第一作者或通讯作者的名单中的教师，以及有效参与该论文研究的科研人员，均可享受奖励。2、对发表在国内核心学术期刊或者是外文期刊上的论文，在第一作者或通讯作者中某位为本院教师的情况，本院将按学术级别给予相关奖励。3、对发表在国内核心学术期刊或者外文期刊上的论文，在副作者中有本院教师做出贡献的情况，本院将按照学术级别给予适当奖励。4、对发表在国内核心学术期刊或者外文期刊上的论文，本院同时发表的教师，本院将按照学术级别给予相应奖励。5、对发表在全国性学术会议上的论文，本院同时发表的教师，本院将按照学术级别给

在双非大学一篇中科院一区的SCI论文可奖励3-5万元，而在985高校同样期刊的一篇论文也许只奖励1万元。部分冲刺“ESI 1%或1‰”学科的专业，对于论文还有额外30%的奖励提升，引用则是一次50元。

硕士生、博士生在读期间发表的论文，和老师的科研奖励不同，得看学校是否有相应政策。但是，研究生发放高水平的论文后，可以评选高一层级的学业奖学金。同时，可申报学校各类奖学金，比如985高校的校长拔尖奖学金博士生特等是9.6万元／年。

论文种类

专题型

这是分析前人研究成果的基础上，以直接论述的形式发表见解，从正面提出某学科中某一学术问题的一种论文。

论辩型

这是针对他人在某学科中某一学术问题的见解，凭借充分的论据，着重揭露其不足或错误之处，通过论辩形式来发表见解的一种论文。

综述型

这是在归纳、总结前人或今人对某学科中某一学术问题已有研究成果的基础上，加以介绍或评论，从而发表自己见解的一种论文。

综合型

这是一种将综述型和论辩型两种形式有机结合起来写成的一种论文。

厦大发表A类B类论文奖励法则

论文发表第一级别：T类此类型级别一般是指特种期刊论文，主要是在《SCIENCE》和《NATURE》两本期刊上发表的论文。其发表难度是最大的，大多数作者都无法达到这一级别。论文发表第二级别：A类此类型级别一般是指权威的核心刊期刊论文，主要是在国际通用的SCIE、EI、ISTP、SSCI以及A&HCI等检索系统上所收录的论文，或在国内具有权威影响的中文核心期刊上发表的论文。发表难度仅次于T类，并且对英文有很高的要求。论文发表第三级别：B类此类型级别是指重要核心期刊论文，主要是在国外核心期刊上刊登的论文或在国内中文核心期刊中等有重要影响的期刊上发表的论文。论文发表第四级别：C类此类型级别是指一般核心期刊论文，主要指《全国中文核心期刊北大图书馆2017版》期刊上发表的的论文。论文发表第五级别：D类此类型级别是指一般公开期刊论文，主要是在国内公开发行的刊物上(有期刊号CN、ISSN，有邮发代号)发表的论文。论文发表第六级别：E类此类型级别一般是指受限公开期刊论文，主要是在国内公开发行的但受发行现在的刊物上(仅有期刊号、无邮发代号)发表的论文。

研究生发表论文的级别具体分为A类论文、B类论文、C类论文：

一、A类论文包括：

1、SCIE检索的期刊论文：科学引文索引（网络版）（Science Citation Index Expanded）。

2、EI（核心版）检索的期刊论文：工程索引（核心版）（Engineering Index Compendex）。

3、SSCI检索的论文：社会科学引文索引（网络版）（Social Science Citation Index）。

4、A&HCI检索的论文: 艺术与人文科学引文索引 (Arts & Humanities Citation Index)。

5、《新华文摘》和《中国社会科学文摘》转载论文，《人大复印资料》收录的论文。

6、校定A类中文期刊上发表的论文。

二、B类论文包括：

1、EI（网络版）（Ei Compendex Web）中非EI（核心版）检索的期刊论文，SCIE检索的会议论文，EI检索的会议论文。

2、ISSHP检索的论文：人文社会科学国际会议论文集索引（Index to Social Sciences & Humanities Proceedings）。

3、在中国社会科学引文索引CSSCI（China Social Science Citation Index）中的期刊上发表的论文。

三、C类论文包括：

1、除了A类、B类以外，在北京大学《中文核心期刊要目总览》中发表的论文。

2、在国外英文期刊上发表的学术论文。

3、公开出版发行的国际会议论文。

4、公开出版发行的全国一级学会会议论文。

5、在中国科学院的科技论文数据库CSCD（Chinese Science Citation Database）中的期刊上发表的论文。

6、在中国管理科学研究院科学引文数据库SCD（Science Citation Database）中的期刊上发表的论文。

7、ISTP检索的论文：科学与技术国际会议论文集索引（Index to Scientific Technical Proceedings）。

扩展资料：

1、CSCD来源期刊目录以中国科学文献服务系统公布的目录为准。

2、CSSCI来源期刊目录以中国社会科学研究评价中心公布的目录为准。

3、国内全国一级学会以中国科学技术协会公布的理科、工科、农科、医科、交叉学科的全国学会目录为准。

4、北京大学《中文核心期刊要目总览》以最新版为准。

5、发表外国语言研究方面的学术论文不限于英文期刊。

6、“公开出版发行的国际会议论文”包括有出版号的国际会议论文集。

7、“公开出版发行的全国一级学会会议论文” 包括有出版号的全国一级学会会议论文集、北京大学《中文核心期刊要目总览》期刊增刊收录的会议论文。

参考资料来源：上海出版印刷高等专科学校-关于下发学校校定国内外期刊源及论文分类的通知

在双非大学一篇中科院一区的SCI论文可奖励3-5万元，而在985高校同样期刊的一篇论文也许只奖励1万元。部分冲刺“ESI 1%或1‰”学科的专业，对于论文还有额外30%的奖励提升，引用则是一次50元。

硕士生、博士生在读期间发表的论文，和老师的科研奖励不同，得看学校是否有相应政策。但是，研究生发放高水平的论文后，可以评选高一层级的学业奖学金。同时，可申报学校各类奖学金，比如985高校的校长拔尖奖学金博士生特等是9.6万元／年。

论文种类

专题型

这是分析前人研究成果的基础上，以直接论述的形式发表见解，从正面提出某学科中某一学术问题的一种论文。

论辩型

这是针对他人在某学科中某一学术问题的见解，凭借充分的论据，着重揭露其不足或错误之处，通过论辩形式来发表见解的一种论文。

综述型

这是在归纳、总结前人或今人对某学科中某一学术问题已有研究成果的基础上，加以介绍或评论，从而发表自己见解的一种论文。

综合型

这是一种将综述型和论辩型两种形式有机结合起来写成的一种论文。

发表b类论文奖励法则

B类期刊主要依据ISIwebofscience收录的SCI期刊按其分类取各类期刊中影响因子排前50%的期刊;文科、管理学科按不超过2002年已经列入学校权威期刊总数的一半且每个二级学科最多1种的原则认定，由ISIwebofscience中SSCI、AHCI收录的期刊亦视为B类期刊。

B类期刊，未被CSSCI收录的期刊，不列入“B类重要期刊”。ISSHP收录的论文（全文），《新华文摘》、《中国社会科学文摘》收录的论文（3000字以上），“光明日报”（理论版）、“人民日报”（理论版）发表的论文（3000字以上），等同为在“B类重要期刊”上发表的论文。

扩展资料：

所谓的ABC类(有些地方称为一二三类)期刊，并不是统一的，这种分法，是各单位自己，结合省里的文件，根据自己单位研究的重点学科方向(比如文科和理工科的学校，重点学科是不一样的)，从国际核心期刊、国内核心和部分非核心的刊物、报纸里面筛选，制定的一个属于自己的核心刊物目录。

这里面既有公认的核心刊物，比如EI、cscd、cssci等等里面的全部或者部分刊物，也有没被任何核心数据库收录的，比如很多地方都把人民日报、光明日报和经济日报划归为自己的核心目录里面。

A.B.C类期刊差别很大，以文学类的举例，如果一个高校文学类教授要想下一年能有带博士生资格，那么评定的这个几年必须要在A类核心上发表一篇以上的文章，相对来说很难，一般全国这种核心期刊也就10来个。如文学类的文学评论，文学遗产，文艺争鸣等。

B类相对来说要档次低一些，基本每个省都有这类刊物，如南京社会科学，湖南社会科学，甘肃社会科学等。一般的博士毕业生都要求发表B类论文2篇以上才有答辩资格，每年那些评副教授，教授的都要最少在B类上发表2-4篇核心。

参考资料来源：百度百科-期刊

一、奖励机制的实施原则1、尊重实事求是、全面发挥科学研究优势，把科学研究服务于社会发展，助推经济社会发展；2、讲求公平公正、崇尚诚信，努力创建良好科研氛围；3、积极推动科技进步、促进产业发展，提高我国科技竞争力；4、注重学术前沿、支持创新实践，推动学术发展，提高学术水平；5、秉承追求卓越、提倡学术开放，激发教师及其他从事科研的积极性；6、突出团队作用、重视团队精神，更好地集中市场资源。二、奖励机制的具体实施1、针对本领域知名期刊发表的论文，凡在第一作者或通讯作者的名单中的教师，以及有效参与该论文研究的科研人员，均可享受奖励。2、对发表在国内核心学术期刊或者是外文期刊上的论文，在第一作者或通讯作者中某位为本院教师的情况，本院将按学术级别给予相关奖励。3、对发表在国内核心学术期刊或者外文期刊上的论文，在副作者中有本院教师做出贡献的情况，本院将按照学术级别给予适当奖励。4、对发表在国内核心学术期刊或者外文期刊上的论文，本院同时发表的教师，本院将按照学术级别给予相应奖励。5、对发表在全国性学术会议上的论文，本院同时发表的教师，本院将按照学术级别给

厦门发表B类论文奖励法则

论文发表等级第二级-A类：

权威核心刊物论文，被国际通用的SCIE、EI、ISTP、SSCI以及A&HCI检索系统所收录的论文(以中国科技信息研究所检索为准)，或同一学科在国内具有权威影响的中文核心刊物上发表的论文，论文不含报道性综述、摘要、消息等。

论文发表等级第三级-B类

重要核心刊物论文，在国外核心期刊上刊登的论文(见《国外科技核心期刊手册》)或在国内同一学科的中文核心期刊中具有重要影响的刊物上发表的论文。

论文发表等级第四级-C类：

一般核心刊物论文，在《全国中文核心期刊要目总览》刊物上发表的论文。由中国知网、中国学术期刊网和北京大学图书馆期刊工作研究会联合发布中文核心期刊目录。1992年推出《中文核心期刊目录总览》，1996年推出(第二版)，2000年推出(第三版)，2004年推出(第四版)，2008年推出(第五版)，2011年推出(第六版)，第七版(2014版)

论文发表等级第五级-D类：

一般公开刊物论文，在国内公开发行的刊物上双刊号期刊(有期刊号“CN”“ISSN”，有邮发代号)发表的论文。

学位论文

学位申请者为申请学位而提出撰写的学术论文叫学位论文。这种论文是考核申请者能否被授予学位的重要条件。

学位申请者如果能通过规定的课程考试，而论文的审查和答辩合格，那么就给予学位。如果说学位申请者的课程考试通过了，但论文在答辩时被评为不合格，那么就不会授予他学位。

有资格申请学位并为申请学位所写的那篇毕业论文就称为学位论文，学士学位论文。学士学位论文既是学位论文又是毕业论文。

以上内容参考：百度百科-论文

多少？一楼！中国银行奖学金8000！2000吧 - =

厦门大学嘉庚学院优秀学生奖学金综合测评实施细则（试行）发布:学工部 2013-02-25 测评目的：全面贯彻党的教育方针，鼓励学生争取优秀、发展特长、开拓创新，引导学生在知识、能力、素质诸方面协调发展，培养适应社会主义现代化建设要求的高素质创新人才。测评原则：坚持公平、公正、公开的原则，采取定量测评与定性评价相结合、过程测评与结果评定相结合、记实测评与民主评议相结合的方法，尽可能科学合理地反映学生的实际素质状况。测评对象及名额：凡测评区间在本学院注册并参加全日制学习活动的本科生，均依据本办法以专业为单位进行测评。转专业的学生，归入测评区间所在的专业参与测评。 奖学金共分为三个等级，各等级奖金及名额分配如下：一等奖学金：每人每学期1500元，评定人数占所在年级的专业人数的5%；二等奖学金：每人每学期1000元，评定人数占所在年级的专业数的10%；三等奖学金：每人每学期500元，评定人数占所在年级的专业人数的15%。各系参评百分比严格按该年级的专业人数四舍五入提取。测评内容：奖学金综合测评内容包括学习成绩测评和综合素质测评两部分。测评时间：奖学金综合测评每学年进行两次，即第一学期一次，第二学期一次。两次测评均于下一学期初进行。测评结果：奖学金综合测评的分数M是学习成绩测评总得分A和综合素质测评总得分B之和。其计算公式为：M=A+B。一、学习成绩测评学习成绩测评总得分A的计算公式为： 说明：学习成绩测评得分a的计算公式如下，其中ai为课程最终成绩，ci为课程学分：必修课程的学习成绩测评a必修和选修课程的学习成绩测评a选修分别计算；测评区间所修的课程总门数为必修课程门数n必修与选修课程门数n选修之和。学分重取课程、补修课程同样列入学习成绩测评的范围。考虑到学生选修课程的不一致性，可能导致学生卷面成绩差别较大。因此，对于选修课程学习成绩测评中的课程成绩进行二次调整。调整办法：以75分为基准，将这个分数与某选修课程平均成绩的比例作为一个调整系数，学生的原始课程成绩乘以调整系数，得出调整后的成绩，作为计算选修课程学习成绩测评得分a选修的课程最终成绩。示例如下：假设《爵士乐欣赏》和《电子商务》的课程班中各只有5名学生， 他们的课程原始成绩如下：《爵士乐欣赏》: 88 85 81 75 78，平均成绩81.4《电子商务》: 80 78 76 71 66，平均成绩74.2首先计算出调整系数：《爵士乐欣赏》课程的成绩调整系数为t1=75/81.4=0.92，《电子商务》课程的成绩调整系数为t2=75/74.2=1.01。然后，将课程原始成绩乘以调整系数，得出调整后成绩如下：《爵士乐欣赏》: 80.96 78.20 74.52 69.00 71.76，《电子商务》: 80.80 78.78 76.76 71.71 66.66。以调整后的成绩作为最终成绩计算选修课学习成绩测评得分a选修。二、综合素质测评(一) 积分单位综合素质测评的积分，用与学习成绩测评总得分相关联的值μ作为基本单位。μ的计算公式为：μ=（H - L）/n 其中，H代表所在行政班学习成绩测评总得分最高分，L代表所在行政班学习成绩测评总得分最低分，n代表所在行政班级的总人数。在奖学金综合测评中应以学习成绩测评为主，综合素质测评不应有过大的影响。因此，μ的值设定为最高不超过0.7，最低不低于0.5；凡实际数值大于0.7的均取值0.7，凡实际数值小于0.5的均取值0.5。(二) 奖励加分1．发表作品加分（1）在全国、省、市级刊物或媒体（网络媒体除外）上发表作品的（包括科研学术论文、文学、艺术等作品，实习作品除外）按如下标准加分：国家级权威报刊或媒体 省级重要报刊或媒体 市级重要报刊或媒体2μ/次 1.5μ/次 1.2μ/次①所有作品加分应有刊物或录用通知为证明，不同作品可累加计分。②同一作品被不同刊物和媒体发表或转载的，只计最高分，不重复计分；集体合作作品的第一作者按相应项满分计，其他作者按相应项减半计分。③本项累计加分不超过4μ。（2）在市级或市级以下普通刊物或杂志发表新闻、文学、艺术作品的（包括科研学术论文、文学、艺术等作品，实习作品除外）按照以下标准加分：①在市级或市级以下普通刊物或杂志发表作品者，每篇加分为0.5μ/次；②在校内网站（含院网和系网）、电台发表新闻稿者，每2篇增加0.1μ单位的加分；③在新闻稿中发表摄影作品的，不以摄影作品的张数为单位计算，而以摄影作品附随的新闻稿的篇数为单位计算，每2篇增加0.1μ单位的加分；④该项累计加分不超过1μ。2．在各项比赛中获得名次的按如下标准加分：学术科技类：获奖等级（名次） 国际比赛 全国比赛 省级比赛 市级比赛 校、院级大型比赛 系级大型比赛一 ( 金奖 ) 3μ/次 2.5μ/次 2μ/次 1.8μ/次 1.2μ/次 1μ/次二 ( 银奖 ) 2.5μ/次 2μ/次 1.8μ/次 1.5μ/次 1μ/次 0.8μ/次三 ( 铜奖 ) 2μ/次 1.8μ/次 1.5μ/次 1.2μ/次 0.8μ/次 0.5μ/次优秀奖、鼓励奖、入围奖等 1.8μ/次 1.5μ/次 1.2μ/次 1μ/次 0.5μ/次 0.3μ/次文艺体育类：获奖等级（名次） 国际比赛 全国比赛 省级比赛 市级比赛 校、院级大型比赛 系级大型比赛一 ( 金奖 ) 2μ/次 1.8μ/次 1.5μ/次 1.2μ/次 0.8μ/次 0.5μ/次二 ( 银奖 ) 1.8μ/次 1.5μ/次 1.2μ/次 1μ/次 0.5μ/次 0.3μ/次三 ( 铜奖 ) 1.2μ/次 1μ/次 0.8μ/次 0.5μ/次 0.3μ/次 0.1μ/次 优秀奖、鼓励奖、入围奖等 1μ/次 0.8μ/次 0.5μ/次 0.3μ/次 0.1μ/次 0.05μ/次注：①体育比赛常见的1-8排名，分别对应如下：第1名对应一等奖，第2-4名对应二等奖，第5-8名对应三等奖；②比赛级别以主办方的级别为参考依据；③校、院级比赛包含嘉庚学院举办的比赛和厦大举办的比赛；④参加其他院系主办的比赛获奖，按照系级大型比赛相应μ值加分；⑤参加各项比赛，不同项目获奖可累计加分，同一项目获不同等级奖，只计最高分，不累计加分；⑥学术科技类竞赛累计加分不超过6μ，文艺体育类竞赛累计加分不超过4μ。3．各项活动积极分子(系级及以上级别)加分标准为0.2μ/次。①学院、各系组织开展活动的直接负责人可根据参加活动的学生的表现情况，对表现突显的同学给予一定的加分；②荣誉称号不加分，如军训优秀学员、一二九积极分子等荣誉；③学院或各院系组织的集体活动出勤不加分；④学生干部参加集体活动属履行工作职责，不再另外加分；⑤本项累计加分不超过1μ。4．担任社会工作并履行工作职责的按如下标准加分：职务/等级 院学生组织主席团成员、系学生组织主席、系团总支书记 院学生组织各部长、系学生组织副主席、系团总支副书记、院刊负责人 党支部书记、院学生组织各部副部长、系学生组织各部长、各社团社长、各班班长、团支部书记、系团总支委员、辅导员助理、院刊第二负责人 各系学生组织副部长、各社团副社长和财务负责人、各班学习委员 院系学生组织各部门干事、系团总支干事、各班班委（不含学习委员）、团支部委员 团队队长（如院系足球队、篮球队队长等） 团队副队长（如院系足球队、篮球队副队长等）、团队经理人上限 2μ/学期 1.5μ/学期 1.2μ/学期 1.0μ/学期 0.7μ/学期 0.5μ/学期 0.3μ/学期优秀 2-1.9 1.5-1.4 1.2-1.1 1.0-0.9 0.7 0.5 0.3良好 1.8-1.6 1.3-1.2 1.1-1 0.9-0.7 0.6-0.5 0.4 0.2合格 1.5-1.2 1.1-0.9 0.9-0.8 0.6 0.4 0.3 0.1不合格 0 0 0 0 0 0 0注：①其中在系、年级、班级及系学生社团担任学生干部和干事的，由各系视其责任大小和工作表现及业绩组织讨论，确定加分；②院级学生组织干事的加分，由干事所在部门的部长根据其工作表现酌情加分，其后汇总到学生组织主席团，由院团委统一审核后，确认加分；③ 在院级组织担任学生干部的，由其任职组织的指导老师视其责任大小和工作表现及业绩酌情加分，由院团委统一审核后，确认加分；④担任学生干部或干事不足一学期的，可以根据其工作成绩考虑给予适当加分；兼任多项职务的，获得最高分的职务计分，获得次高分的职务折半计分，获得次高评分职务后的职务不再加分；本项累计加分不超过2.75μ。5．其他加分（1）卫生评比最佳宿舍：加分多少和次数由系内决定，每学期累计不超过0.5μ；（2）获得国家普通话测试等级证书、计算机等级等等级考试证书：0.5μ/次，每学期累计不超过1μ；（3）好人好事：无偿献血，好人好事等，0.2μ/次，累计不超过1μ。 6.迎新志愿者、运动会志愿者等各类志愿服务行为不加分。（三）惩处1．通报批评（以学工部和各院系发文为依据）：-0.5μ/次2．上课缺勤：-0.5μ/次3．卫生评比最差宿舍： -0.5μ/次4．违反园区管理规定：大声喧哗、破坏公物、赌博、推销商品、男女互串园区等任何违反园区管理规定的情况，-0.5μ/次。（四）综合素质测评最终得分综合素质测评总得分B = 奖励加分 + 惩处扣分

你是说稿费么？中文核心一般二三百。如果你说的单位奖励，不同单位奖励不同。而且跟你论文发表的期刊有关，SCI、EI、跟中文核心肯定是不一样的。

厦门大学发表论文奖励法则

一般发表国家级期刊都是算的。 再看看别人怎么说的。发表论文，跟国家性奖励不是一回事儿哦。
论文发表，只能算上一种成果的体现，况且，什么是“国家期刊”奖励，是政府或行业根据成果的水平评价，颁发的奖励。

在双非大学一篇中科院一区的SCI论文可奖励3-5万元，而在985高校同样期刊的一篇论文也许只奖励1万元。部分冲刺“ESI 1%或1‰”学科的专业，对于论文还有额外30%的奖励提升，引用则是一次50元。

硕士生、博士生在读期间发表的论文，和老师的科研奖励不同，得看学校是否有相应政策。但是，研究生发放高水平的论文后，可以评选高一层级的学业奖学金。同时，可申报学校各类奖学金，比如985高校的校长拔尖奖学金博士生特等是9.6万元／年。

论文种类

专题型

这是分析前人研究成果的基础上，以直接论述的形式发表见解，从正面提出某学科中某一学术问题的一种论文。

论辩型

这是针对他人在某学科中某一学术问题的见解，凭借充分的论据，着重揭露其不足或错误之处，通过论辩形式来发表见解的一种论文。

综述型

这是在归纳、总结前人或今人对某学科中某一学术问题已有研究成果的基础上，加以介绍或评论，从而发表自己见解的一种论文。

综合型

这是一种将综述型和论辩型两种形式有机结合起来写成的一种论文。