中南大学发表论文奖励

中南大学发表论文奖励

应该支付。总体分配原则按照《中南大学机电工程学院年终业绩奖励分配暂行办法》执行。 系所中心主任等干部的业绩点补助仍按照2015年的。

中南大学应支付绩效和奖励应老师们付出，应予回报成正比例

中南大学是否应当支付绩效和奖励？这要看当时是怎么约定的？如果说，约定是支付绩效和奖励，那就要支付，如果说没有约定，这就可以两说

学校建立了完善的研究生奖励与资助体系，设立了多种类型的奖、助学金，奖励优秀学生，资助困难学生，确保每位研究生顺利完成学业。一、国家奖学金奖励对象为取得学籍的所有全日制脱产类研究生，发放标准为每生每年20000元(评选比例约为8%)。二、国家助学金发放对象为取得学籍且人事档案和工资关系已转入学校的非定向就业研究生，发放标准按国家和湖南省相关文件执行。

三、研究生三助津贴学校为研究生提供助研、助管、助教岗位，各类岗位每月津贴在200-1000元不等。四、优秀生源奖奖励对象为第一志愿报考我校且入学考试综合成绩列所报考专业第一的统考考生，发放标准为每人奖金1000元，每个专业评选1人。五、学习优秀奖学金奖励对象为二年级全日制研究生，发放标准为一等奖学金每人2000元，二等奖学金每人1000元(按50%的比例评选)。六、科研成就奖学金科研工作成绩突出，并依据参评者在国内外重要刊物发表论文或取得其它突出科研成果的数量和等级进行评选。七、优秀学位论文奖励省级优秀硕士学位论文，每篇奖励3000元；校级优秀硕士学位论文，每篇奖励2000元。八、优秀研究生干部奖学金奖励对象为工作时间满一年的研究生干部，发放标准为每人1000元(按研究生干部总数10%的比例评选)。九、北美校友会奖学金奖励对象为取得学籍的全日制脱产类研究生，发放标准为每人600美元(每年评选2人)。十、关工委奖学金奖励对象为购买了大学生平安健康保险且家庭经济困难的非定向就业类研究生，发放标准为每人1000元(每年评选7-8人)。十一、兽医科学奖奖励对象为动物医学院二、三年级研究生，发放标准为每人10000元(每年评选3人)。十二、新华扬奖学金奖励对象为动物科学技术学院二、三年级硕士研究生，发放标准为一等奖学金每人2000元，二等奖学金每人1000元(每年评选5-7人)。十三、湖南省植物提取物协会人才培养基金会奖学金奖励对象为药用植物资源工程三年级研究生，发放标准为每人2000元(每年评2-3人)。十四、各级各类竞赛的学校配套奖励具体奖励办法参照《湖南农业大学学生奖励暂行办法》湘农大[2011]12号文件执行。湖南农业大学奖学金，研究生第一年入学奖助金等级依据考研成绩而定。推荐免试的同学可获得高于学费的奖助学金，湖南农业大学奖学金根据研究生入学考试成绩优秀者，也能获得高于学费的奖助学金，其他的同学则获得根据考研入学成绩获得相应不同等级的奖助学金。湖南农业大学奖学金，研究生奖学金包括：国家奖学金、励志奖学金及各大院校奖学金、私人助学奖学金等，院校及私人奖学金额度各个院校有所不同。研究生学业奖学金标准不得超过同阶段研究生国家奖学金标准的60%。研究生学业奖学金名额分配应向基础学科和国家急需的学科（专业、方向）倾斜。中央高校应根据实际情况，对研究生学业奖学金覆盖面、等级和奖励标准进行动态调整。获得研究生学业奖学金奖励的研究生，可以同时获得研究生国家奖学金、研究生国家助学金等。

中南大学论文发表奖励

有的，以下是曾经的发放通知机电工程学院2015年绩效奖励核算与2016年津贴发放一、 根据2014年12月14日学校人事处下发的《关于做好绩效津贴分配与薪酬发放工作的通知》的有关规定，年岗位津贴由基础津贴和绩效津贴（根据上一年度的工作量核算）两部分组成，将年岗位津贴与第13月工资合计后，分为16等份，其中12等份按月发放，余下的4个等份一次性发放。该规定已从2015年3月份开始执行，2015年余下的4等份将在2016年春节前一次性发放，2015年1、2月份只发放了基础津贴部分，其差额也会在适当的时候补发。（由于2014/2015年为过渡期，根据2014年工作量核算出的绩效奖励在2015年春节前做了一次性发放，也就是说，根据2014年工作量核算出的绩效奖励既是2014年的绩效津贴，也是2015年月津贴发放的依据之一。）二、 2016年的津贴发放形式仍按照2014年12月14日学校人事处下发的《关于做好绩效津贴分配与薪酬发放工作的通知》的有关规定执行，各位老师的2016年度津贴总额包括基础津贴和根据2015年工作量核算出的绩效奖励两部分，其中根据2015年工作量核算出的绩效奖励不会再在2016年春节前一次性发放。将津贴分为16等份后，其中12等份按月发放，余下的4等份，将在2017年春节前一次性发放。三、 根据学校要求和学院绩效考核分配工作小组会议的决定，2015年度工作量绩效奖励的计算依据原则上仍按2014年4月26日学院教代会通过的文件执行，个别计算方法按学校最新文件执行。1. 总体分配原则按照《中南大学机电工程学院年终业绩奖励分配暂行办法》执行。2. 系所中心主任等干部的业绩点补助仍按照2015年1月23日学院绩效考核分配工作小组审定的标准执行。3. 本科教学工作业绩点的计算按照《中南大学机电工程学院本科教学工作业绩点计算暂行办法》执行。4. 研究生教学与培养工作业绩点的计算按照《中南大学机电工程学院研究生教学与培养工作业绩点计算暂行办法》执行。5. 进校科研经费业绩点的计算按照《中南大学机电工程学院科研工作业绩点计算暂行办法》执行。6. 高水平科研成果的奖励按照《中南大学科研成果奖励办法》（2015年11月12日第24次校务会议讨论通过）执行，由学校直接发放到教师个人账户，学院不再核算发放。7. 科技论文、一般科技奖励、知识产权、专著等科研产出的绩效按2015年修订的《中南大学科研业绩核算方案》执行。科研部下发了科研产出明细单，不在明细单中的科研产出不予发放绩效，经查实确属应发放绩效范围的，由科研部补发。科研产出的绩效按如下方案发放：7.1 科技论文：ESI被引在学科10%以前的，10000元/篇；ESI被引在学科20-10%区间的，8000元/篇；ESI被引在学科50-20%区间的，6000元/篇；ESI被引在学科50%以后的，4000元/篇；EI收录论文，2000元/篇。ESI合作论文，根据对应档次奖励的50%发放。7.2 科技奖励：行业一等奖，30000元/项；行业二等奖、省部级三等奖，10000元/项。7.3 知识产权：发明专利授权，2000元/项；实用新型专利、外观设计专利、软件著作授权，1000元/项。7.4 专著等：第一著者专著，6000元/本。四、 学院将在2016年适当时候召开教师代表大会，对绩效分配方案进行修订。联系电话：联系地址：中南大学新校区机电楼

中南大学应支付绩效和奖励应老师们付出，应予回报成正比例

1万元。若2015年是在985高校读的研究生，读研究生期间发表一区顶级论文，获得一篇论文收纳，学校则奖励学生1万元。论文是指进行各个学术领域的研究和描述学术研究成果的文章。

学校建立了完善的研究生奖励与资助体系，设立了多种类型的奖、助学金，奖励优秀学生，资助困难学生，确保每位研究生顺利完成学业。一、国家奖学金奖励对象为取得学籍的所有全日制脱产类研究生，发放标准为每生每年20000元(评选比例约为8%)。二、国家助学金发放对象为取得学籍且人事档案和工资关系已转入学校的非定向就业研究生，发放标准按国家和湖南省相关文件执行。

三、研究生三助津贴学校为研究生提供助研、助管、助教岗位，各类岗位每月津贴在200-1000元不等。四、优秀生源奖奖励对象为第一志愿报考我校且入学考试综合成绩列所报考专业第一的统考考生，发放标准为每人奖金1000元，每个专业评选1人。五、学习优秀奖学金奖励对象为二年级全日制研究生，发放标准为一等奖学金每人2000元，二等奖学金每人1000元(按50%的比例评选)。六、科研成就奖学金科研工作成绩突出，并依据参评者在国内外重要刊物发表论文或取得其它突出科研成果的数量和等级进行评选。七、优秀学位论文奖励省级优秀硕士学位论文，每篇奖励3000元；校级优秀硕士学位论文，每篇奖励2000元。八、优秀研究生干部奖学金奖励对象为工作时间满一年的研究生干部，发放标准为每人1000元(按研究生干部总数10%的比例评选)。九、北美校友会奖学金奖励对象为取得学籍的全日制脱产类研究生，发放标准为每人600美元(每年评选2人)。十、关工委奖学金奖励对象为购买了大学生平安健康保险且家庭经济困难的非定向就业类研究生，发放标准为每人1000元(每年评选7-8人)。十一、兽医科学奖奖励对象为动物医学院二、三年级研究生，发放标准为每人10000元(每年评选3人)。十二、新华扬奖学金奖励对象为动物科学技术学院二、三年级硕士研究生，发放标准为一等奖学金每人2000元，二等奖学金每人1000元(每年评选5-7人)。十三、湖南省植物提取物协会人才培养基金会奖学金奖励对象为药用植物资源工程三年级研究生，发放标准为每人2000元(每年评2-3人)。十四、各级各类竞赛的学校配套奖励具体奖励办法参照《湖南农业大学学生奖励暂行办法》湘农大[2011]12号文件执行。湖南农业大学奖学金，研究生第一年入学奖助金等级依据考研成绩而定。推荐免试的同学可获得高于学费的奖助学金，湖南农业大学奖学金根据研究生入学考试成绩优秀者，也能获得高于学费的奖助学金，其他的同学则获得根据考研入学成绩获得相应不同等级的奖助学金。湖南农业大学奖学金，研究生奖学金包括：国家奖学金、励志奖学金及各大院校奖学金、私人助学奖学金等，院校及私人奖学金额度各个院校有所不同。研究生学业奖学金标准不得超过同阶段研究生国家奖学金标准的60%。研究生学业奖学金名额分配应向基础学科和国家急需的学科（专业、方向）倾斜。中央高校应根据实际情况，对研究生学业奖学金覆盖面、等级和奖励标准进行动态调整。获得研究生学业奖学金奖励的研究生，可以同时获得研究生国家奖学金、研究生国家助学金等。

中南民族大学论文发表奖励

？孩子，别做写shou

你是说稿费么？中文核心一般二三百。如果你说的单位奖励，不同单位奖励不同。而且跟你论文发表的期刊有关，SCI、EI、跟中文核心肯定是不一样的。

保研要求均一致，申请人在本科阶段公开发表过学术论文，或取得科研成果，或在国内外重大竞赛中获奖，可优先考虑。

申请条件为拥护中国共产党的领导，遵纪守法，品德优良，在校期间没有受过任何纪律处分。申请人身体健康状况应符合教育部规定的体检标准。本科阶段学习成绩优秀，专业成绩和综合成绩均名列本专业前列。获得本科所在学校的推荐免试资格。申请人在本科阶段公开发表过学术论文，或取得科研成果，或在国内外重大竞赛中获奖，可优先考虑。

校将在“推免服务系统”中向考生发送复试通知。考生收到通知后需在6小时内给予回复，逾期视为放弃。已经接受校复试通知的考生应当参加我校组织的复试。未经复试或复试不合格的申请者不予录取。

扩展资料：

推免生要求规定：

1、凡被校录取的推免生，第一学年均可获得一等学业奖学金，奖励标准为8000元。学业奖学金在入学后一次性发放。

2、所提供材料均采用A4纸大小（成绩单可按所在学校格式），申请材料均需在复试报到时递交所申请学院研究生秘书。

3、复试考察学生德、智、体、能等多方面的综合素质，着重考察学生科研创新潜力，对学科的认识、学科知识的综合应用能力及知识背景等。

参考资料来源：中南民族大学-中南民族大学2019年接收推免生办法

南京大学发表论文奖励

都说我们专业的一区就两个期刊，如果按JCR分区来计算，那我们专业就8个期刊被SCI检索，可是JCR显示我们这个方向有50多个，所以影响因子位于前四分之一的期刊应该有10多个，各种不解。JCR分区应该是JCR数据库按影响因子自然划分的四个区；SCI分区应该是中科院搞的吧

您好！南京大学MBA奖学金1. 新生院长奖学金2. 在读奖学金杜厦奖学金商学院奖学金: 南京大学 MBA“励学”奖学金、南京大学 MBA“诚朴”奖学金曙明奖学金: 菲尼克斯奖学金、远东成就奖学金优秀毕业班级奖学金: 优秀论文奖学金、海外交换奖学金 、海外短期学习奖学金案例大赛（一等奖、优胜奖、佳作奖、最有价值队员奖、最佳风采奖) 、创业大赛(一等奖、二等奖、三等奖)、魅力班级大赛（一等奖、二等奖、三等奖）、城墙公益行（神策奖、怀远奖、集庆奖)、演说大赛(一等奖、二等奖、三等奖、最佳创意奖、最佳风采奖、最佳故事奖、最佳声音奖) 、行动学习(一等奖、 二等奖 、三等奖)、其他学生活动奖学金注: 奖学金评定细则详见官方网站公告。希望以上内容对您有帮助！

你好： 1963年美国SCI诞生时，其创始人加菲尔德（E.Carfield）仅仅是为了向人们提供一种更新颖更独特的文献检索工具。其后，以普赖斯（D.J.Prece）为代表的科学计量学家将SCI用于科学活动规律的研究，以致逐渐发展成为国际权威性的科学技术评价工具。SCI作为论文与引文分析的重要手段，也被我国各级科研管理部门所重视，不少单位把它作为科研业绩考核的主要量化指标之一。 早在上世纪80年代末期，南京大学即将SCI引入科研绩效考核体系，当时一篇SCI论文奖励约1000元。南京大学原校长曲钦岳认为，在社会转型期，国内学术界存在各种不正之风，对科研成果缺少客观的评价标准，加之某些专业国内专家数量少，同行评议实际操作难度很大，故有必要引入SCI进行科研业绩考核，以便有效地调动科研人员的积极性，更好地参与国际竞争。南京大学的做法在当时是一种管理创新，取得了明显成效。在上世纪90年代，南京大学SCI论文数量连续多年居于全国首位。1995年10月美国着名的《科学》（Science）杂志在其“中国科学”专刊中，对南京大学的这一做法进行了介绍。此后，国内高校和研究机构竞相仿效，纷纷将SCI论文纳入科研考评体系，极大地促进了我国SCI论文数量的增长，在国际上产生了积极的学术影响。 但是，仅注重SCI论文的数量而忽视质量，并不利于国家科技水平的真正提高。如2005年，浙江某高校一位教授因在SCI期刊上发表论文24篇，按照该校政策可以得到近17万元的奖金。可是这些SCI论文大多数发表在影响因子较低、质量并不很高的SCI源刊上，创新成分不多，学术影响不大。这种通过发表低影响因子的SCI论文以获奖励的做法，在国内高校中并非罕见。中国科学院文献情报中心在一份报告中指出，上世纪90年代以来，在影响因子排名前10%的国际一流SCI期刊上发表的中国论文，每两年以45%的速度增长；在被引用论文统计样本中，中国作者独着论文逐年增加，并超过了国际合作论文。国内有些大学每年发表的SCI论文数量，甚至超过了美国大学排名稳定在前5名的常青藤名校普林斯顿大学。但不容忽视的是，中国80%左右的国际论文分布在低被引区间和零被引区间。换言之，我国绝大多数国际论文只是发表而已，并没有引起同行关注，数量的增长远远超出质量的增长。大量的泡沫论文破坏了学术界的合理竞争秩序，浪费了科研资源，助长了不正之风，也给我国国际学术声誉造成很大的负面影响。 目前SCI核心库加上扩展库（网络版）有6000余种期刊，SCI库的期刊质量和影响力存在很大的差距，尤其是不同学科之间的SCI期刊，很难进行比较和评价。为了更科学地对学术期刊进行评价，对科研人员的工作业绩进行合理考核，中国科学院文献情报中心将JCR（《期刊引用报告》）公布的6000余种期刊分为13大类，在每一类期刊中根据期刊的影响因子及被引频率等指标分成四个区，期刊档次由高到低排列，其中第一区期刊加上第二区少量期刊，被界定为顶级刊物。 目前已有部分高校根据中科院《JCR期刊影响因子及分区情况》的报告，将第一、二区的期刊论文确定为高水平论文，采取不同的奖励标准。如兰州大学规定：SCI一区论文每篇奖励奖金1.5万元；SCI二区论文每篇奖励奖金0.5万元；其它SCI、EI和权威期刊等相当级别的论文每篇奖励奖金0.1万元。在国外，也有按用SCI体系间接评价论文质量的有关政策。按照西班牙法律，研究人员如果在ISI影响因子排行榜上前1/3的刊物上发表文章，就能够得到奖励。芬兰政府将对大学医学研究的资助标准与发表论文期刊影响因子直接挂钩。可见注重论文质量，鼓励原始创新，已成为一种新的趋势。

南京大学论文发表奖励

国内期刊一般200-300稿费，减去写作过程中一些不可报销的费用比如打印费，邮局手续费之类的大概可以纯赚2000左右

1963年美国SCI诞生时，其创始人加菲尔德（E.Carfield）仅仅是为了向人们提供一种更新颖更独特的文献检索工具。其后，以普赖斯（D.J.Prece）为代表的科学计量学家将SCI用于科学活动规律的研究，以致逐渐发展成为国际权威性的科学技术评价工具。SCI作为论文与引文分析的重要手段，也被我国各级科研管理部门所重视，不少单位把它作为科研业绩考核的主要量化指标之一。

都说我们专业的一区就两个期刊，如果按JCR分区来计算，那我们专业就8个期刊被SCI检索，可是JCR显示我们这个方向有50多个，所以影响因子位于前四分之一的期刊应该有10多个，各种不解。JCR分区应该是JCR数据库按影响因子自然划分的四个区；SCI分区应该是中科院搞的吧

都说我们专业的一区就两个期刊，如果按JCR分区来计算，那我们专业就8个期刊被SCI检索，可是JCR显示我们这个方向有50多个，所以影响因子位于前四分之一的期刊应该有10多个，各种不解。JCR分区应该是JCR数据库按影响因子自然划分的四个区；SCI分区应该是中科院搞的吧

这个钱好找！