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陈安论文发表

发布时间:2024-07-05 06:12:44

陈安论文发表

假定100个人各掷了一次硬币,其中48个人发现硬币正面朝上, 52人发现硬币反面朝上。但是,这群人有个奇怪的偏好:他们只喜欢报告正面朝上的结果,对于反面朝上的结果,他们就直接忽视不报。于是乎,你听到的结果是:48人各投掷了一次硬币,全部都是正面朝上!!

毫不奇怪,你会觉得这个结果是一场局,因为你知道掷硬币正面朝上和反面朝上的概率大约是50%。同样的道理,如果一位科学家在一次实验中,收集了100个数据点,但只报告50个数据点,那么我们肯定认为他人品有问题。如果是多个研究者各自独立完成实验,却只有那些有显著结果的研究者以论文的形式将结果报告出来,我们似乎就难以辨别出这里的谬误了。然而,并非所有人都忽视了这个谬误,一些研究者犀利地发现了这个问题(也可能是长期非常苦逼,做不出有统计显著的结果,因此去找寻找原因 ;-)),并对其进行系统研究,这个问题就是科学论文的出版偏见(Publication bias)。

科学论文出版有偏见?

出版偏见指的是部分的研究者、审稿人和杂志编辑倾向于尝试出版或接受那些报告了统计上有显著差异结果的论文。换句话说,如果一个实验或者调查没有发现统计上的显著效应,那么该研究能够出版的可能性就大大降低。这些研究的结果就只能放在研究人员的抽屉里,见不了阳光,正是如此,这个问题还有另一个名字,叫做文件抽屉问题(file drawer problem)(Rosenthal, 1979)。

出版偏见遍地开花

出版偏见并不是某个研究领域所特有的,而是波及到科学研究的各个领域,这里仅以作者本人比较熟悉的社会科学和生物医学两个领域为例(计算机图形学研究领域的例子见这里)。早在1959年,心理学家Sterling就指出,在心理学论文的出版中,出版的标准可能会存在偏差(Sterling, 1959)。到1979年,哈佛大学的心理统计学家罗伯特*罗森塔尔(Robert Rosethal)提出了统计方法来估计那些被放在抽屉里的研究结果(Rosenthal, 1979)。到80年代,医学研究者也开始关注出版偏见的问题。例如霍普金斯大学医学院的Easterbrook等(1991)分析了牛津研究伦理中心委员会在1984年到1987年间批准的487项研究,截止1990年,有285项研究结果已经进行了分析,其中52%结果得以出版。在出版文章中,那些在统计上达到显著的结果比那些没有达到显著的结果出版的过程更容易,也更多地出版在高影响因子的杂志上。

虽然研究者们很早就意识到了这个问题,但遗憾的是,出版偏见并未因此而得到解决,位于加州的安进血液与肿瘤研究中心(Hematology and Oncology Research at Amgen)前负责人C·格伦·贝格利(C. Glenn Begley) 与德克萨斯大学安德森癌症研究中心的李·M·埃利斯(Lee M. Ellis)2012年在Nature 上联合发文指出,在一项重复53个药物实验的研究中,只有6项研究得到证实。斯坦福大学医学院的约翰·P·A·埃尼迪斯(John  P.A.  Ioannidis)于2014年的分析也表明,在新兴的神经成像领域,出版偏见也是非常严重。

出版偏见,费钱耗物

可能有人会觉得,出版偏见不就是少让一些论文出版吗?也没什么大不了的。这实在是低估了出版偏见对科研领域甚至是对普通民众的影响。

2014年1月,顶尖医学杂志《柳叶刀》(Lancet)发表了一篇讨论医药研究如何减少浪费和提高价值文章,多伦多大学的研究者陈安文(An-Wen Chan)等(2014)讨论了出版偏见的严重后果之一:浪费科研资源和民众的健康!这里的科研包括科研资金、科学家时间和精力的投入。该文援引了哌苯醋胺(lorcainide)的著名案例: 1980年,有研究者测试了哌苯醋胺(lorcainide)这种抗心律不齐的药物,采用了100多人的小样本进行试验,发现使用哌苯醋胺的实验组的死亡率是19%,而使用糖丸的安慰剂组的死亡率则只有2%。但是,当时研究者担心结果未发现哌苯醋胺的积极效果而未报告其结果。于是该药物继续广泛地为心律不齐患者所使用,直到1989和1992年的临床试验才发现这类药物的危害。但在这近10年间,由于哌苯醋胺以及类似的药物广泛使用,可能引发了20 000到70 000不必要的死亡。

出版偏见的另一个危害是让出版的研究中显得过分地积极,一些效应量特别小的研究被发表出来,继而引发其他研究者继续投入该方向,误导科研走向。2011年,社会心理学领域最顶级杂志《人格与社会心理学杂志》上发表了一个神奇的研究:康奈尔大学心理学系的达里尔 ·J · 本(Daryl J. Bem)发现大学生竞然可以预知未来!这个明显不太符合事实的结果很快一石激起千层浪,因为从科学角度来讲,能够预知未来是极小概率的事件。所幸的是该研究引起了广泛关注,从而在社会心理学领域掀起了关于出版偏见、重复实验等研究方法上问题讨论的热潮。

出版偏见从何时产生?

出版偏见是如何产生的?一般认为,统计结果不显著的研究是被杂志的审稿人和编辑cut掉的。但实际上,由于结果分析和论文撰写也需要研究者投入大量的时间和精力,研究者们已经实行了自我审查:碰到阴性结果时,直接抛弃研究结果,转向新实验,而不是想办法把阴性结果出版。

最近,斯坦福大学政治科学系的研究者安妮· 佛朗科等在《科学》(Science)上发表的论文证实这一推断。他们分析了2002年美国国家自然科学基金支持的社会科学时间共享研究项目 (Time-sharing Experiments in the Social Sciences, TESS) 中包括的研究项目,因为这些研究项目都登记在案、研究者的水平相当、研究设计质量高。他们的结果表明,大约有65%的阴性研究结果直接被研究者放到抽屉,没有写成论文,从而让大多数的阴性结果胎死腹中。至于为什么研究者会选择不把这些阴性结果写成文章,大部分人的回答是:杂志不会接受这些阴性结果的文章。

路在何方?

对于出版偏见的问题,大部分研究者首推的解决方案是提前登记研究,即所有研究在开始之前都登记在案,随后按照登记的设计进行实验并将结果公布于众,从而让学术界和公众知道这些阴性结果的存在,减少后续的科研人力物力和财力的投入,以及在医药领域,减少无效药物的使用。

目前医学方面已经有一些相应的措施,例如,一个称为临床试验的网站() 就致力于让临床研究都提前登记在案。心理学领域最近也正有类似的努力:有研究者发起建立心理学文件抽屉的档案()。不过问题在于,虽然大部分研究者认为提前登记是一件好事,但真正参与这个事儿的人却不多,原因很简单:目前的科研环境并不鼓励研究者进行登记。研究者所在的机构(大学、研究所)并不会因为研究者登记并完成一个研究而对他进行奖励,而是根据其发表的论文来进行评估!

此外,研究本身的不确定性,也使得提前登记系统很难生效,因为研究者可能在实验过程中不断对实验进行细节的调整,这些调整是难以预期的。巴黎狄德罗大学医学院的Mathieu于2009年发表在《美国医学会杂志》(Journal of the American Medical Association, JAMA)的一个分析表明,提前登记系统对出版偏见的减少程度有限,这可能反映了当前科研环境仍然可能促进了出版偏见的产生。

结束的话:

所幸的是,科学研究往往并非像掷硬币那些随机,即使有出版偏见的存在,科学总体而言还是在提供可靠的知识和发现。对出版偏见的纠正,是为了让科研更加完美,要记住,研究出版偏见的,也是科学家。

相关链接:

TED med: Ben Goldacre: What doctors don't know about the drugs they prescribe

参考文献:

Begley, C.G., and Ellis, L.M. (2012). Drug development: Raise standards for preclinical cancer research. Nature 483, 531-533. doi: 10.1038/483531a

Bem, D.J. (2011). Feeling the future: Experimental evidence for anomalous retroactive influences on cognition and affect. Journal of Personality and Social Psychology 100, 407-425. doi: 10.1037/a0021524

Chan, A.-W., Song, F., Vickers, A., Jefferson, T., Dickersin, K., G?tzsche, P.C., Krumholz, H.M., Ghersi, D., and Van Der Worp, H.B. (2014). Increasing value and reducing waste: addressing inaccessible research. The Lancet 383, 257-266. doi: 10.1016/S0140-6736(13)62296-5

Easterbrook, P.J., Gopalan, R., Berlin, J.A., and Matthews, D.R. (1991). Publication bias in clinical research. The Lancet 337, 867-872. doi: 10.1016/0140-6736(91)90201-Y

Franco, A., Malhotra, N., and Simonovits, G. (2014). Publication bias in the social sciences: Unlocking the file drawer. Science. doi: 10.1126/science.1255484

Ioannidis, J.P.A., Munafò, M.R., Fusar-Poli, P., Nosek, B.A., and David, S.P. (2014). Publication and other reporting biases in cognitive sciences: detection, prevalence, and prevention. Trends in Cognitive Sciences 18, 235-241. doi: 10.1016/j.tics.2014.02.010

Rosenthal, R. (1979). The file drawer problem and tolerance for null results. Psychological Bulletin 86, 638-641. doi: 10.1037/0033-2909.86.3.638

Sterling, T.D. (1959). Publication Decisions and their Possible Effects on Inferences Drawn from Tests of Significance—or Vice Versa. Journal of the American Statistical Association 54, 30-34. doi: 10.1080/01621459.1959.10501497

1月5日,合肥火车站,一列由合肥开往广州南的列车上,女子以等丈夫为由阻止列车关门发车。

1月9日上午,合肥火车站派出所宣传部百工作人员证实,事发列车是G1747次开往广州南的列车,该趟列车属于铁路广州局集团有限公司管理,广度州铁路公安局正在调查处理。 网络视频显示,一名带着孩子的妇女正在打电话,用身体强行阻挡车门关闭,并让列车员通知检票员放行其老公。

列车员和乘客多次劝解无果,女子回一直站在车门口阻止列车员关门。 1月9日下午,合肥火车站通过官方微博@铁路合肥通报称,1月5日,由蚌埠南开往广州南站的G1747次列车在合肥站停站办客时,一名带着孩子的女性旅客以等老公为名,用身体强行阻挡车门关闭,铁路工作人员和乘客多次劝解,该女子仍强行扒阻车门,造成该列车晚点发车。

据了解答,目前铁路公安已介入调查处理。

情况通报:1月5日16时44分, G1747次列车合肥站准备开车时,7a64e78988e69d8331333365633865旅客罗某(女)以等丈夫为由,用身体强行扒阻车门关闭,不听劝阻,造成该次列车延迟发车。

公安机关对此开展了调查取证。1月10日上午,罗某到合肥站派出所主动承认了自己的错误。

罗某的行为涉嫌“非法拦截列车、阻断铁路运输”,扰乱了铁路车站、列车正常秩序,违反了《铁路安全管理条例》第77条规定,依据该条例第95条规定,公安机关责令罗某认错改正,对罗某处以2000元罚款。铁路警方提醒:广大旅客出行要自觉遵守铁路运输安全相关法律法规,文明出行、安全出行 早前报道: 为等迟到的老公上高铁,她竟带着孩子…一车乘客都被耽误! 昨天微博上的一个视频 看得人好气 高铁要发车了,一名妇女带着孩子, 以等迟到的老公为名, 扒着高铁列车的门 阻碍高铁发车! 一名带着孩子的女子一手死死抓住高铁列车车门,已到发车时间,工作人员让她上车或下车,可该女子一直以此方式阻碍列车关门。

只因她的老公赶车迟到了,还没上车。 列车不能关门无法开车,一车的乘客时间都被耽误。

一名乘客在旁提醒该女子,“你这是违法的,你在干什么啊?”该女子还振振有词:“我老公就在检票口了,让他先上车!” 两名执法人员强行把她拖下车,可厉害的是,不一会儿,她又回来了!? 网友气死:这回真是想投诉这两执法人员太温柔了 网友呼吁让这样的人上黑名单 有人想得更深,规矩一旦坍塌,全社会都会处于无可预知的威胁中 。

女子为等老公扒阻高铁车门, 律师:或可处行政拘留。

女子称,扒车门是为了等丈夫(视频截图) 1月5日,在安徽省合肥火车站,一名女子扒住高铁列车车门阻碍列车发车,并声称是为了“等老公,老公下来了就走”。近日,这名女子扒阻高铁车门的视频在网上引发热传。

昨天,上海铁路局合肥火车站发布通报称,铁路工作人员和乘客多次劝解,该女子仍强行扒阻车门,造成该列车晚点发车。目前铁路公安已介入调查处理。

据了解,涉事女子为合肥市一所小学的教师,已从教近20年。当地教体局通报称,女子目前已被停职检查。

爆料 女子扒阻高铁车门 视频网上热传 近日,一段女子扒阻高铁列车车门影响高铁正常运行的视频在网上热传。 在视频中,一名女子站在列车车门处,旁边一名列车工作人员试图将女子往外拉,但女子一直用手扒住车门把手,随后工作人员又建议她上车,并对她称“这是高铁车,这么多人都等你,要不你下来,要不你上去”。

在视频中,该名女子始终手拿手机站在车门处,自称是为了等自己老公从检票处下来才不让高铁车门关闭,“我老公下来就走”。这名女子还用手指着上面说,“他来了,我老公来了”。

而就在两名工作人员把女子拖到列车外,高铁车门即将关闭时,该名女子又用脚挡住,导致车门无法关闭。此外,视频画面中还有一名女孩站在旁边。

在女子扒阻车门的同时,旁边有其他乘客在对她喊话称,“你这样犯法的”,“你要讲规矩”,但该名女子仍旧扒在车门处,并要求拍摄者删掉视频。 该视频在网上引发大量转发和评论,不少网友指责这名女子不应该耽误列车运行,并指出扒阻列车车门可能会对后续列车造成影响。

调查 女子为等老公上车 强阻车门关闭致晚点 热传视频中没有详细的事发地以及事发时间,随后,有消息指出女子扒阻高铁车门事发地在合肥站,这名女子持合肥至广州南站的G1747次列车车票,当日从合肥站上车。 昨天,上海铁路局合肥火车站就此事在官方微博发布通报称,1月5日,由蚌埠南开往广州南站的G1747次列车在合肥站停站办客时,一名带着孩子的女性旅客以等老公为名,用身体强行阻挡车门关闭,铁路工作人员和乘客多次劝解,该女子仍强行扒阻车门,造成该列车晚点发车。

据了解,目前铁路公安已介入调查处理。 讲述 目击者:广播通知发车后 女子从车内冲到车门 昨天下午,联系到当时在G1747次列车上的目击者陈小姐。

据她说,高铁列车到站之后自己进入3号车厢,“在当天16点39分左右的时候,站台上已经没有人了,广播通知列车就要发车了,视频中的涉事女士从车厢内突然冲出来e69da5e887aa3231313335323631343130323136353331333365633865,堵在3号车厢门口。”陈小姐告诉北青报记者,当时3号车厢门口围了很多人,自己还告诉朋友这辆车出状况了。

“这位女士就说自己是16点38分到的站台,没有迟到,不能关门。”陈小姐说,当时周围很多人都在劝她,要么先上来让她老公改签,要么就一起下车,但是这位女士表示不行,自己已经买了票了,不能改签,并且告诉列车长:“你让检票员放行一下,让我老公出来,就能发车了。”

陈小姐告诉北青报记者,整个争执过程大约持续了七八分钟,最后相关人员打了一个电话让检票口放行,他们一家三口都上了车。 据目击者称,最终,G1747次列车从合肥站发车的时间大约是16点52分,“开车的时候我还拍了雪景”。

陈小姐介绍,上车后,列车长教育了这位女士,表示她这个举动是不对的,很危险,但这位女士坚称她是有票的,而且自称是16点38分到的,后来她就没说什么了。 而涉事女子在接受媒体采访时表示,当时知道要赶不上车时,她拉着女儿跑在前面,但是老公拿着行李在后面,检票工作人员直接放两人进去,后来发现老公被拦下。

该女子称她不是“拦着车”,只是在门口站着,“只要我老公10秒内能下来,就没事了。” 进展 涉事女子为高级教师 已被上级部门停职检查 昨天,有网友称“扒阻高铁车门”的女子为合肥当地一所小学的老师。

对此,合肥市庐阳区人民 *** 昨天发布通报称,1月9日上午11点40分,庐阳区教体局负责同志从网上得知一小学女教师因等候爱人阻挠列车关门发车事件后,区教体局立即成立事件调查处置小组(由教体局主要负责人任组长,分管负责人任副组长,监察室主任及该小学校长为组员),分头向合肥火车站和当事人了解真实情况。 经查,1月5日,在由合肥站开往广州南的G1747次高铁列车上,该小学女教师为等候爱人,用身体强行阻挡车门关闭,并要求列车员通知检票员放行其爱人,列车员和乘客多次劝解无果。

此举行为恶劣、影响极坏。 1月9日14点30分,庐阳区教体局召开局党委会,对此事件作出如下处理:一、责成当事女教师立即停职检查;二、勒令该小学就教师队伍建设作出深刻检查,深入调查事件原因,依法依规依纪处置到位;三、区教体局举一反三,在全区教育系统中广泛开展学法守法及师德师风警示教育,严厉杜绝此类现象再度发生。

昨天,在该小学网站上看到,学校2009年的一篇介绍称,该女教师为教导处副主任,小学语文高级教师,2009年所带班级荣获区。

据扒阻高铁车门的女子说,高铁列车到站之后自己进入3号车厢,“在当天16点39分左右的时候,站台上已经没有人了,广播通知列车就要发车了,视频中的涉事女士从车厢内突然冲出来,堵在3号车厢门口。”

陈小姐说,当时3号车厢门口围了很多人,自己还告诉朋友这辆车出状况了。“这位女士就说自己是16点38分到的站台,没有迟到,不能关门。”

陈小姐说,当时周围很多人都在劝她,要么先上来让她老公改签,要么就一起下车,但是这位女士表示不行,自己已经买了票了,不能改签,并且告诉列车长:“你让检票员放行一下,让我老公出来,就能发车了。”陈小姐说,整个争执过程大约持续了七八分钟,最后相关人员打了一个电话让检票口放行,他们一家三口都上了车。

据目击者称,最终,G1747次列车从合肥站发车的时间大约是16点52分,“开车的时候我还拍了雪景”。陈小姐介绍,上车后,列车长教育了这位女士,表示她这个举动是不对的,很危险,但这位女士坚称她是有票的,而且自称是16点38分到的,后来她就没说什么了。

而涉事女子在接受媒体采访时表示,当时知道要赶不上车时,她拉着女儿跑在前面,但是老公拿着行李在后面,检票工作人员直接放两人进去,后来发现老公被拦下。该女子称她不是“拦着车”,只是在门口站着,“只要我老公10秒内能下来,就没事了。”

1月5日,在合肥高铁站,在一列由合肥开往广州南的列车上,一名带着孩子的妇女罗某以“等老公章某”为名,用身体强行阻挡车门关闭,并让列车员通知检票。

在列车员劝阻她不要耽误整车人的时间过程中她一直大喊:我老公来我就走!列车员和乘客多次劝解无果,最后造成列车晚点4分钟。据了解,该女子可能面临:行政拘留10日,罚款2000元。

车上的乘客对该女子的行为气愤不已,“高铁站的工作人员真的很礼貌很客气的在执法了,一直在劝阻这个妇女‘要么下去要么上来,不要耽误一车人的时间’!”但是该女子并没有意识到自己行为有何不妥。一直高声大叫呼喊让其“老公上车”。

高铁工作人员两名执法人员最后采取强硬措施,把她拖到车门外,但她倒地后用脚卡住车门。工作人员因为怕她的脚夹住,不得已将车门重新打开,这名女子又重新钻进列车。

据《治安管理处罚法》及《铁路安全管理条例》,该女子可能面临“行政拘留10日,罚款2000元”的处罚。

"女子扒阻高铁车门”目击者:广播通知发车后,女子从车内冲到车门]今天下午,一位当时在G1747次列车上的目击者陈女士。

据她介绍,列车16点30分左右到达合肥站,她上了在3号车厢。“大概16点39分左右,站台上已经没人了,广播通知列车就要发车了,这个女士从车厢内突然冲出来,堵在3号车厢门口。”

陈小姐说,“这个女士就说自己是4点38分到的站台,没迟到,不能关门”。陈小姐说,当时周围很多人都在劝她,要么先上来让老公改签,要么就一起下车,但这位女士表示不行,自己已经买了票了不能改签,并告诉列车长“你让检票员放行一下,让我老公出来就能发车了”。

陈小姐说,整个争执过程持续约七八分钟,最后相关人员打了个电话让检票口放行,他们一家三口都上了车。最终,G1747从合肥站发车的时间大约是16点52分。

据合肥市庐阳区人民 *** 最新通报,庐阳区教体局就“阻扰列车关门发车事件”做出处理,责成阻拦列车关门的罗海丽立即停职检查。

据悉,有网友称“扒阻高铁车门”的女子为合肥当地一所小学的老师。

对此,合肥市庐阳区人民 *** 昨天发布通报称,1月9日上午11点40分,庐阳区教体局负责同志从网上得知一小学女教师因等候爱人阻挠列车关门发车事件后,区教体局立即成立事件调查处置小组(由教体局主要负责人任组长,分管负责人任副组长,监察室主任及该小学校长为组员),分头向合肥火车站和当事人了解真实情况。经查,1月5日,在由合肥站开往广州南的G1747次高铁列车上,该小学女教师为等候爱人,用身体强行阻挡车门关闭,并要求列车员通知检票员放行其爱人,列车员和乘客多次劝解无果。

此举行为恶劣、影响极坏。1月9日14点30分,庐阳区教体局召开局党委会,对此事件作出如下处理:一、责成当事女教师立即停职检查;二、勒令该小学就教师队伍建设作出深刻检查,深入调查事件原因,依法依规依纪处置到位;三、区教体局举一反三,在全区教育系统中广泛开展学法守法及师德师风警示教育,严厉杜绝此类现象再度发生。

昨天,在该小学网站上看到学校2009年的一篇介绍称,该女教师为教导处副主任,小学语文高级教师,2009年所带班级荣获区级优秀中队,2010年被评为区级德育先进个人,2011年被评为区级优秀班主任。据介绍,该女教师至今从教已近20年。

除了德育工作,该女教师撰写的教学论文多次获得国家级、省、市级一等奖,多篇论文发表于省级刊物,连续3年荣获辅导学生作文比赛金奖,2011年8月教授的阅读录像课获得安徽省录像课一等奖,2011年12月荣获区级语文教学能手。

研究领域包括应急管理及其行业应用、数据挖掘与商务智能、供应链管理与电子商务等。在北京大学、北京市科学技术研究院、西安工程哲学年会、首都公共安全研究中心、山东大学、河南大学、三峡大学、华中农业大学、大连理工大学、中国科学院、胜利油田、莱芜钢铁公司、中海油、上海交通大学等多个科研机构发表应急管理主题讲演30余次。主持及参与国家级科研项目20多个,出版专著3本,在海内外学报、期刊、国际会议等发表论文70余篇。

安溪陈雪红发表论文

都说如果选错了方向,就算再努力也是白费,就股市而言也一样,如果你最初就走上了岔路、看了没用的书籍,那么后续还想拿到收益就有点希望渺茫了。玩股票的这些年,书我也没少看,理论+实际,拿到一些报酬,也算颇有心得,因此我就概况了10本书是我觉得值得看的,不论是小白还是老股民,都能从中得到一些有用的信息,请耐心读下去。别着急,送大家一份攻略,整理好了今年各行业的龙头股名单,千万不要错过:2021年最全一、股票书籍推荐前十名1、埃德温-勒菲弗的《股票大作手回忆录》这本书相当优秀,10个投资人中差不多有9个都会推荐你去看。这本书讲的是一个关于杰西-利佛莫的事迹,虽然利佛莫尔的时代已经属于过去80多年,不过这本书还是饱受关注,究竟是为什么,其原因就是利佛莫尔对交易的理解远超同时代人,甚至超越了现在这个时代的很多人。对股票还不是那么熟悉的朋友在看这本书的时候,还是非常不错的,在这其中可以学到许多东西,学会学会敬畏市场、了解金融市场的风险,知晓怎么敬仰市场,才能持续的在市场赚钱。2、邱国鹭的《投资中最简单的事》这本书在投资界中非常的受欢迎,而且还有很多人推荐,这算得上是价值投资中国版的特别好的解读。邱国鹭是国内价投实战派的代表人物之一,能够帮助朋友们理清投资的道理,让朋友们能够走上正确的投资方向,使得大家不会被带偏,更不会出现被被追涨杀跌、高抛低吸的诱惑所吸引这些情况。另外的后八名,篇幅较短,可以通过这里查看,会把这10本书打包发给你:10本股票入门必看书籍(在线阅读)二、股票分析工具推荐俗话说,工欲善其事必先利其器,生手不只要翻阅这一类书籍,以及正确的投资心态,一些股票分析工具还要学会使用。一个好用的股票分析工具,会非常有利于你加快股票估值的速度,发现最新的发展情况,让你事半功倍。这里我也总结了9大炒股神器,都是我亲自使用过的,专业、简洁、数据充足,给你关于股市的一手资料,值得安利:超实用炒股的九大神器,建议收藏

第一部分、关于道氏理论1、股市晴雨表 (美) 汉 密尔顿2、道氏理论--市场分析的基石 陈东第二部分、K线技术1、日本蜡烛图技术 (美) 史蒂夫。尼森2、股票K线战法 (美) 史蒂夫。尼森3、蜡烛图方法:从入门到精通 (美)斯蒂芬 W.比加洛4、主控战略K线 (台湾)李进财 谢佳颖 阿民第三部分、关于波浪理论1、波浪原理 (美)艾略特2、艾略特名著集(含自然的法则) (美)小罗伯特.R.普莱切特3、艾略特波浪理论--市场行为的关键 (美)小罗伯特.R.普莱切特4、艾略特波浪原理三十讲 侯本慧、郭小洲5、费波纳茨奇异数字的应用和买卖交易策略 罗伯特。费雪第四部分、关于江恩理论1、华尔街四十五年 (美)江恩2、江恩理论——金融走势分析 (香港)黄柏中3、江恩投资实战技法 侯本慧、郭小洲4、江恩角度线与时间之窗 侯本慧、郭小洲5、江恩投资几何学原理 候本慧第五部分、关于混沌和分形1、证券混沌操作法 (美)比尔。廉姆斯2、证券交易新空间--面向21世纪的混沌获利方法 (美)比尔。廉姆斯3、资本市场的混沌与秩序 (美)埃德加。E。彼得斯4、分形市场分析--将混沌理论应用到投资与经济理论上 (美)埃德加•E•彼得斯第六部分、交易心理1、直觉交易商 (美)罗伯特。库佩尔2、冷静自信的交易策略 (美)理查。迈克尔3、重塑证券交易心理--把握市场脉搏的方法和技术 (美) Brett N. Steenbarger4、投资心理规则:锤炼赢者心态 (美) 罗伯特.库佩尔;霍华德.阿贝尔5、投资心理学 (美) 杰克.伯恩斯坦6、金融心理学--掌握市场波动的真谛(修订版) (挪威)拉斯.特维斯第七部分、关于技术方法1、股市趋势技术分析 (美 ) 约翰.墨吉2、期货市场技术分析 (美)约翰•墨菲3、期货交易技术分析 (美) 施威格4、股价型态总览 (美)David L. Bradford,Allan R. Cohen5、专业投机原理 (美) 维克多•斯波朗迪6、股票大作手操盘术 (美)杰西•利物默7、操作生涯不是梦 (美)Alexander elder8、期货交易策略(克罗谈投资策略) (美)斯坦利.克罗9、你也可以成为股票操作高手 (日)立花义正10、短线交易秘诀 (美)拉瑞。威谦姆斯11、多空操作秘笈 (美)史丹•温斯坦12、技术分析精论 (美)马丁。J。普林格13、多空交易日志 (台湾)邱逸凯14、股票技术分析新思维--来自大师的交易模式 (美) 瑞克•本塞诺15、交易的艺术--左右脑并用的投资法 (美)麦马斯特16、稳操胜算 (加拿大) William R. Gallacher17、股票操作学 (台湾)张龄松第八部分、关于系统方法1、通向金融王国的自由之路 (美)范。K。撒普2、高级技术分析 (美)Bruce Babcock3、技术交易系统新概念 (美)威尔德著4、系统交易方法 波涛5、证券期货投资计算机化技术分析原理 波涛6、证券投资理论与证券投资战略适用性分析 波涛第九部分、关于理念1、炒股的智慧 陈江挺2、金融怪杰 (华尔街操盘高手) (美) 施威格3、新金融怪杰 (华尔街点金人) (美) 施威格4、美国期货专家经验谈 (美)威可夫5、操盘建议--全球顶尖交易员的成功实践和心路历程 (英)阿尔佩西.帕特尔6、投机智慧 (香港) 许沂光7、亚当理论 (美)韦尔德8、攻守四大战技 (美)Bruce Babcock9、期货决胜108篇 (香港)刘梦熊第十部分、关于人物传记1、股票作手回忆录 (美) 爱德温。李费佛2、交易冠军 (美)马丁。舒华兹3、投机生涯 (美)维克多。尼德霍夫第十一部分、关于智慧韬略1、孙子兵法2、战争论3、五轮书第十二部分、其他1、与天为敌 (美)彼得。伯恩斯坦2、战胜华尔街 (美)彼得。林奇3、欧奈尔制胜法则--如何在股市中赚钱 (美)欧奈尔4、漫步华尔街 (美)伯顿•麦基尔除此之外,尽可能读一读佛学、易学、道学,哲学,这些对你的交易会有帮助。三个忠告:一、不要试图寻找不可能的捷径,世上没有便宜的事,只有脚踏实地才是最好的方法…无论做何事。二、不要对明知不是好事的事过分好奇,有可能你会因此而丧命。三、不要在冲动时做任何决定,否则这个决定就有可能成为你一辈子的遗憾。

惠安陈道东发表的论文

安守海,男,1965.09出生,汉族,贵州省风冈县人,中共党员,现任贵州省知识产权局党组成员、副局长。1981年9月至1986年7月在西南农业大学土化系学习(修学一年),1986年9月至1989年7月在西南农业大学生物基础部植物生理生化专业攻读硕士研究生,1989年10月至1993年11月在贵州省生物技术研究开发基地工作,1995年5月至1997年5月任贵州省生物技术研究开发基地业务科科长,1997年5月至2000年8月任贵州省专利管理局副局长,2000年8月至2006年8月任贵州省知识产权局副局长,2006年8月至今任贵州省知识产权局党组成员、副局长。组织推动了《贵州省专利保护条例》、《贵州省知识产权战略纲要》的颁布实施,目前正致力于制订《贵州省传统知识的知识产权保护条例》的相关工作;建立并完善了知识产权专项资金资助制度。在推进市场主体知识产权工作方面,建立了知识产权试点示范工作机制;强化行业、企业服务机制,先后组织制定了企业、高校、科研单位和中药、烟酒等重点产业发展的知识产权工作指导意见。2002年,完成了贵州省科技厅下达的软科学课题“贵州省专利申请的数量和质量研究”,获国家知识产权局软科学研究成果三等奖;2003年,完成了“贵州省知识产权工作现状和对策研究”;2004年,作为课题负责人和主要执笔人,完成了省科技厅下达的《贵州省中药行业知识产权战略研究》,2005年,主持完成了《贵州省煤化工专利战略研究》,研究成果获国家知识产权局软科学研究成果三等奖。2006年,撰写完成了《贵州省知识产权战略纲要》(初稿),经论证修改后,该纲要已由省政府正式颁布实施。2004年以来,组织并参加了传统知识的知识产权保护研究工作,撰写了《贵州省传统知识的知识产权保护条例》文本(研究稿)。谢世杰,曾任四川省委书记、省人大常委会主任、省委常委、省政府副省长。重庆梁平人,1934年9月出生,毕业于西南农学院(西南大学前身之一)土壤肥料专业。 1954年12月加入中国共产党。中共第十四、十五届中央委员。谢世杰于1951年9月参加工作。1951年至1958年任西康省农林厅干部,四川省雅安专署建设科、农水科技术员。1958年至1959年在西南农学院土壤肥料专修科学习。1959年至1971年任四川省雅安地区农校办公室主任,雅安地委农工部干事,地委办公室秘书、副主任。1971年至1975年任四川省雅安地委常委兼办公室主任。1975年至1980年任四川省雅安地委常委兼荥经县委书记、县革委会主任。1980年至1983年任四川省雅安地委副书记兼农办主任。1983年至1985年任四川省雅安地委书记。1985年至1992年任四川省委常委、省政府副省长。1992年至1993年任四川省委副书记。1993年3月至2000年1月任四川省委书记。1998年1月至2003年1月,任四川省人大常委会主任,第九届四川省人大常委会主任。陈品华:重庆市农业综合开发办公室副主任。陈道东,研究员。1979年考入西南农业大学土壤及农业化学专业学习,1983年毕业分配到中国林业科学研究院林业研究所工作,历任研究实习员、助理研究员、副研究员、研究员,副所长。1999年至2001年任中国林业科学研究院华北林业实验中心主任。2001年5月至2010年任国家林业局速生丰产林建设工程管理办公室总工程师,2010年任国家林业局西北规划院党委书记兼副院长。主要从事森林土壤管理、人工林营养和速生丰产用材林工程建设管理研究,曾多次获部级科技进步奖,发表学术论文30余篇。王力军:重庆市环保副局长。刘锐,男,四川成都人,于1982年1月在西南农业大学获土壤科学学士学位;1990年获美国纽约州立大学(SUNY)环境和森林学院森林资源管理硕士学位;1994年由美国纽约州立大学(SUNY)和锡拉丘斯大学(SYRACUSE UNIVERSITY)共同授予地理信息科学博士学位。现任北京师范大学地理学与遥感科学学院/遥感科学国家重点实验室教授、博士生导师、中国科协海外特聘科技专家组成员,世界银行海外研究员。十多年来在中美自然资源和环境领域担任多个重要研究领导职务。在美国期间,曾任美国保护国际(CI)中国项目资深主任、地理信息系统及遥感应用中心主任,弗吉尼亚州林业部林业资源管理处处长,弗吉尼亚大学(UVA)环境系、皮特蒙特学院(PVCC)兼职教授,博士生导师,兼任国际中国环境基金会(IFCE)副总裁、董事长。何平,男,1983年7月毕业于西南农学院土壤农业化学专业,博士。联合国开发计划暑驻华代表处(United Nations Development Programme)负责能源和环境的高级项目官员。主要从事能源政策和能源战略方面的研究,在能源效率政策和气候变化特别在清洁发展机制方面有较深的理论造诣和丰富的实践经验。作为联合国开发计划暑的能源专家,何平为联合国开发计划暑与中国的能源和环境合作做出了积极的贡献,包括确定联合国开发计划暑在中国的重点支持领域如制定和修订中国有关的能源法规,为中国的能源发展战略及规划提供积极的建议,并参与项目的执行和实施效果的评估和监督。何平还是联合国开发计划暑亚太地区区域间能效标准和标识协调互认项目的主要负责人。张法祥,男,汉族,1952年12月出生,河北沧州人,1985年3月加入中国共产党,1971年4月参加工作,1977年7月西南农业大学(原西南农学院)土化系毕业。1974年9月-1977年8月在西南农业大学(原西南农学院)土化系学习;1977年9月-1983年2月在德阳县农业局工作;1983年2月-1985年7月在德阳县(市)农贸办工作;1985年7月-1988年12月任德阳市农办农经处、综合处处长;1988年12月-1990年5月任中江县人民政府县长助理;1990年5月-1994年6月任德阳市农办副主任;1994年6月-1997年5月任德阳市政府副秘书长;1997年5月-1997年12月任德阳市委、市政府农工委主任;1997年12月-2000年8月任罗江县委书记(其间:1998.02当选为德阳市委委员);2000年8月-2000年9月任德阳市委常委、市纪委书记、罗江县委书记;2000年9月任德阳市委常委、市纪委书记(其间:2002.05当选为中共四川省纪委委员);2007年1月至今任德阳市人大常委会党组书记、副主任。李联铁,男,1963年2月,籍贯:四川富顺;汉族;1986年5月加入中国共产党;1986年7月研究生毕业;所学专业:植物营养与施肥、民商法、农业经济管理;技术职称:副教授;现任职务:中共渝北区委副书记。重庆市第一、二、三次党代会代表。1979.9-1983.7 西南农业大学土化系土壤农化专业学习;1983.9-1986.7 西南农业大学土化系植物营养与施肥专业研究生,获硕士学位;1986.7-1988.6 西南农业大学土化系助教、讲师;1988.6-1989.6 四川省支教讲师团泸州分团副团长赴古蔺县支教;1989.7-1991.7 比利时根特大学、瑞士联邦理工大学进修;1991.7-1994.5 西南农业大学土化系副主任;1994.5-1996.1 西南农业大学资源环境学院副院长、副教授;1996.1-1998.2 重庆市北碚区人民政府区长助理;1998.2-2003.2 中共北碚区委常委、区政府常务副区长(期间1999.3-2002.3兼任北碚区新城建设管理委会主任;西南政法大学民商法专业研究生班学习结业);2003.2-2006.12 中共北碚区委副书记、纪委书记;2006.12至今 中共渝北区委副书记(西南农业大学经济管理学院农业经济管理专业在读博士研究生)李昌健,男,1963年6月(农历闰4月)生于四川省大竹县。1980年自大竹中学考入西南农学院土壤农化系学习,1984年6月加入中国共产党,同年7月毕业,获农学学士学位,并被分配至农牧渔业部科技司工作。2003年8月至2004年9月任农业部种植业管理司综合处处长;2004年10月到2006年2月任种植业管理司副司长;2006年3月至今任农业部人事劳动司副司长。先后在《农民日报》、《中国农学通报》、《农业科技管理》、《农村工作通讯》等报纸、期刊上发表过多篇文章。主持或参与过《为了大地的丰收》、《农业部“九五”十大推广技术丛书》、《和谐社会与新农村建设》等多部书籍的编写工作。刘林,男,四川乐至县人,1952年5月14日出生,中共党员。1977年7月毕业于西南农业大学土壤农业化学专业。1977年7月毕业于西南农业大学土壤农业化学系,分配在内江地区农业局工作。同年9月调内江地区科学技术委员会工作。1979年3月调农牧渔业部沼气科学研究所。1980年2月-1985年4月从事专职秘书工作。1985年4月-1995年12月期间,先后担任所办公室副主任、条财处副处长等职务。1995年12月-2005年7月任农业部沼气科学研究所副所长。2005年7月至今享受农业部沼气科学研究所副所长待遇。王家武,1956年12月出生,四川省成都市人,1982年毕业于西南农学院土壤农业化学专业,现在天津市农业局副局长、总农艺师。1982年7月毕业于西南农业大学土化系(78级3班),1982年9月-1984年12月在天津市农林局生产处工作,1985年1月-1986年6月任天津市农林局团委书记(副处级),1986年6月-1992年4月任天津市农林局生产处副处长,1992年4月-1995年5月任天津市农业环保站站长、支部书记,1995年5月-2003年12月任天津市种子管理站站长、支部书记,2004年1月-2005年6月任天津市科润北方种衣剂有限公司董事长、天津市科润津丰种业有限公司董事长、天津科润农业科技股份有限公司总裁助理,2005年6月-2007年1月任天津市种子管理站站长,2007年1月至今任天津市农业局总农艺师(分管科技教育工作) 。参加《利用航空遥感技术调整天津市土地利用现状》获全国农业区划一等奖;中科院科技成果二等奖;主持玉米丰收计划并获农业部丰收计划二等奖;主持中作93水稻新品种引进推广,获天津市科技进步三等奖;主持中作系列优质大豆新品种引进推广,获天津市科技进步三等奖;主持抗虫棉新品种筛选及应用研究 ,获天津市科技进步三等奖;参加重大农业技术推广,获天津市科技进步二等奖。正在主持天津市农业科技成果转化与推广项目“优质粮食作物良种产业化示范工程”、天津市重大农业科技合作项目“耐贮运硬果型番茄新品种种子国产化与产业化技术开发”。参与编《华北小麦》、《全国品种审定目录》等正式出版书刊,撰写并发表论文若干篇。陈新强,男,汉族,1955年12月出生,陕西省宝鸡市,中共党员,大学文化程度。高级农艺师,现任西藏自治区科技厅副厅长。1978.9至1982.6在西南农业大学土化系学习。1982.7至1984.10在西藏自治区农科所工作,1984.11至1989.7在西藏农牧科研中心工作,1989.8至1993.5任西藏自治区农业局农业科副科长、办公室代主任,1993.6至1996.9任西藏自治区农业局副局长,1996.10至2000.11任西藏自治区农牧厅农业处处长,2000.12至2003.3任西藏自治区农牧厅科教处处长,2003.4至今任西藏自治区科技厅副厅长。自1982年大学毕业后,一直在西藏从事农业科研、技术推广和科技管理工作。承担完成了全国化肥试验网西藏点的氮磷钾配比和肥效研究、西藏麦类作物丰产模式化栽培研究、西藏粮油作物高产栽培技术研究、西藏农业科技示范县等重点科研和技术推广项目,取得了较好成果;根据农业发展的总体目标,认真搞好科技重点项目建设和发展规划,撰写了多个重点项目规划和实施方案;总结西藏农业发展和科技进步的历程及经验,多次参加了有关书稿的编撰工作;起草了部分农业科技政策法规草案;积极开展科普宣传,提高群众的科技意识和科技应用能力。先后获得农业部全国振兴农业先进个人奖一次,自治区科技进步一等奖两次,农业部农业科技成果二等奖两次,自治区科协优秀论文奖四次,自治区农委全区农技推广先进个人奖两次,自治区科协先进工作者奖三次,本系统及本单位先进工作者和优秀共产党员奖多次。

安徽理工大学陈静发表论文

从小,她就有一个梦想,那就是做一名学生喜欢的老师。二十多年的教学生涯,她一直在用自己的实际行动努力践行着自己的诺言。一、英语教学,开启梦想之门初登讲台之时,还是那个“哑巴英语”的年代,英语就是背单词、记句型、做选择题,她就尽可能用英语贯彻课堂始终,改变了一直以来的“安静”的英语课堂状态。在率领学校英语教研组进行“张思忠外语教学法”教改实验的过程中,认真学习摸索课堂教学的新思路和新方法,注重理论与实践相结合,在教学实践中仔细处理好每个环节,力争达到堂堂高效,节节出彩。在新课程改革过程中,先后主编了《初中英语总复习教与学》、《初一英语教与学》教学用书,并组织各科教师编写了16本教学用书。积极培养教学新人,为青年教师成长搭建平台,指导一大批青年教师脱颖而出,多次在省、市、区比赛中取得优异成绩。由于踏实肯干的工作作风,认真严谨的工作态度,在学校开展了卓有成效的工作,她先后被评为区级优秀共产党员,青年骨干教师,优秀教育工作者,师训工作先进个人,潍坊市初中英语教学能手,并参加了市教育局组织的送课下乡活动,为县市区培训教师做出了贡献。撰写的论文《也谈不要想当然》发表在《科技英语杂志上》。从参加工作第一天起,她就开始担任班主任工作。为尽快熟悉班主任工作,她一方面虚心向老教师学习管理班级的经验,另一方面,利用业余时间阅读了大量的有关班主任的书籍和刊物,结合学生的年龄特点、身心发展规律,摸索出一套行之有效的科学的管理学生的方法,形成了自己的管理特色。既重视学生的学业成绩,又关注学生的身心健康和特长发展,高标准、严要求,对学生动之以情,晓之以理,与学生建立了融洽的师生关系,所带班级,班风正、学风浓,赢得了学生和家长的信任和尊重。直至今天,毕业多年的学生还经常与她联系,就生活的烦恼、工作的困惑向她请教,把她视为知心大姐。二、学校管理,感悟教育真谛担任学校教导主任期间,她带领学校老师加强理论学习,努力从先进的教学理论中汲取营养,并灵活运用到自己的教学实践中去,认真开展教育教学研究,带领全体教师开展教科研活动,积极探索教研教改的新路子,认真完成教育教学工作任务。在教学管理方面,坚持每学年开展一次全校骨干教师评选活动,每学期开展一次青年教师汇报课活动、骨干教师观摩课活动,经常开展实验课题教研活动,以及一些紧跟教学改革发展的电教课评选活动等。各项活动的举办,为教师创造了自由发展的广阔天地,更为青年教师创设了积极向上的学习氛围,在十四中形成了教师在业务上“赶、帮、超”的良好风气,受到了各级领导、校外家长和社区的好评。另外,她还特别注意对青年教师的培养,为青年教师“树梯子、压担子、设场子”,创设良好的成长环境。多名青年教师参加市区优质课和教学能手评选,均取得了优异成绩,大大提高了教育教学质量,为学校培养了大批教育教学骨干。近年来,新课程改革对教师提出了更高要求,为提高教师的整体素质,让更多的教师外出学习先进的教育教学经验,为扩大巩固学习效果,她坚持实行外出学习教师汇报制度。同时也争取请校外的专家和知名教师到校做报告或讲课。通过这些活动的开展,使学校教师更快地接受新的教学理念和教学方法,占领了教学改革的前沿阵地。学校有多名教师被吸收为“山东省创造教育研究专业委员会”成为会员,并在创造教育课题研究方面取得了阶段性成果。在学生管理方面,重视面向全体学生和培养学生全面发展。在课堂教学上倡导分层次教学。这一教学方法使各层次的学生在课堂上都有适合自己的学习目标,每个学生都有成功的感受,大大激发了学生的学习热情。为了使分层教学法取得更好的教学效果,除了在教师中开展听课、评课互相学习活动外,还在学生中开展学习方法交流会活动,制定了每学期定期交流的制度。大力开展活动课培养学生的各种特长以及进行体育锻炼,使每一位学生都有自己的一技之长和健康的体魄。在各级各类比赛中,学校学生所获奖数和级别年年提高,升学考试成绩也逐年进步。特别是在体育毕业升学考试和理化生实验毕业升学考试中学校学生名次连年在全区名列前茅。由于各项特长被高一级学校录取的学生一年比一年多。担任德育主任期间,她积极开展学生管理方面的探索,主持开展了“1+1零距离”项目研究,多次举办“家长沙龙”和家庭教育讲座,实现了学校与家庭,教师与学生之间的无缝隙对接,缩短了学校与家长之间、家长与老师之间、老师与学生之间的距离,家长与学生之间的关系更加密切了,这项教育活动取得了明显效果,获得了家长的好评,并被潍坊晚报、潍坊电视台进行过专题报道。她在业余时间积极承担潍坊市“学生成长服务热线”服务教师任务,解答社会各界提出的青少年成长方面的求助电话,获得社会的广泛认可。由于成绩突出,她先后获得了奎文区优秀共产党员、奎文区优秀教育工作者、山东省特级教师、全国优秀教师等多项荣誉称号。三、教研室工作,渐入梦想佳境2006年,她调任区教研室任副主任,对其分管的工作目标明确、思路清晰,真抓实干,做到了求真、务实,很好地调动了各部门的工作积极性,开创了各项工作的新局面。她带领评价中心完善各项评价制度,将评选的程序、办法、标准公开,结果予以公示,这种办法赢得了学校、教师的信赖,从制度上为全区各类教学业务评选活动提供了有力的保证;她改变工作思路,将各项评选由原来只注重评选的结果改为结果与过程管理并重。她认为,做任何事情没有好的过程就不会有好的结果,在过程中基于问题开展行动研究,以过程管理为手段,注重内涵发展,只有这样才能真正推进教育教学改革。目前,该项改革的效果已经初步显现。她带领电教中心以《开展网上互动教研,提高教师群体专业素养》项目为研究重点,创新性地开展工作,改变传统的教研工作模式,该项目荣获潍坊市政府第七届优秀教学成果一等奖、潍坊市重大问题行动研究一等奖和潍坊市金点子一等奖。由她主持的山东省“多元评价为导向的中小学教学评价范式研究”子课题——《基础性道德目标及学生创新人格评价方法与工具研究》引领各学校找到了发展的突破口,获得显著成果,其中期研究成果《关键事件与学生成长》一书也已经出版发行,在2009年4月她被评为山东省创新教育先进个人。

安陆陈新学在孝感发表论文

北京中央财经大学 本科毕业论文 题目:____ 英文题目:___ 然后在封皮的下端还要打上: 姓名: 准考证号: 学院: 系别: 指导教师: 完成日期: 大致是这样,不过学校不一样,要求是不一样的,所以最好的方法,是问一下你的导师,要不然你总得改来改去的,浪费钱。

商丘医学院毕业论文格式要求 毕业论文包括封面、题目和署名、中文摘要、正文、参考文献及致谢等几个部分,格式要求如下:一、封面 封面要使用学校统一格式.封页上的内容:题目、系别、专业名称、学号、姓名、指导教师用三号宋体加粗,居中填写。二、题目和署名1.题目要对论文的内容有高度的概括性,简明、易读,字数应在20以内,用三号字体加粗,可以分为一或两行居中打印。2.题目下方空一行署名(小三号字加粗).署名的顺序为:专业学生姓名 指导老师 姓名。例: 2005级临床医学 ××× 指导老师 ×××。3.署名下空一行为中文摘要和关键词。 三、中文摘要和关键词1.摘要由目的、方法、结果、结论四个部分组成,摘要不分段。2.中文摘要300字左右,[摘要]二字加粗居左顶格,空一格打印内容.内容中目的、方法、结果、结论八字加粗并加冒号。3.[关键词]三字加粗居左顶格,空一格打印内容。关键词一般为3~5个,每两个关键词之间用“;”分隔,最后一个词后不打标点符号。四、正文 正文要符合一般学术论文的写作规范,字数一般要求不少于3000字。正文一般由标题、论述、图、表格和公式五个部分构成。写作内容可因课题的性质不同而变化,一般可包括:1.方法 指作者对自己的研究工作的详细表述。要求论点正确,论据确凿,逻辑性强,层次分明,表达确切。2.结果 对研究过程中所获得的主要数据,现象进行定性或定量分析,得出结论或推论。3.结论 结论是全文的思想精髓和研究价值的体现。应概括说明所进行工作的情况和价值,分析其优点和特色,指出创新所在,并应指出其中存在的问题和今后的改进方向,特别是对工作中遇到的重要问题要着重指出,并提出自己的见解。它集中反映作者的研究成果,表达作者对所研究的课题的见解和主张,结论要简单,明确,篇幅不宜过长。毕业论文内容要理论联系实际,涉及到他人的观点,统计数据或计算公式的,要有出处(引注),涉及计算内容的数据要求准确。方法、结果、结论前应有引言说明选题背景和方案论证,引言不写标题。正文标题编号一律采用1,1.1,1.1.1,的格式。样式:1 ××××(小三号加粗,居左顶格) ××××(正文,小四号)。1.1 ××××(四号加粗,居左顶格) ××××(正文,小四号)。1.1.1 ××××(小四号加粗体,居左顶格) ××××(正文,小四号)。(1) ××××(小四号)五、图表 1.图毕业论文的插图必须精心制作,不得徒手画,必须按国家规定标准要求采用计算机绘制。每幅插图应有图序和图题,全文插图统一编序,图序及图题置于图的下方居中处。图题用小四号加粗,图内用五号字体。插图位于正文中引用该图字段的后面。2.表 表格采用三线表的格式,不加左右边线。每个表格应有自已的表题和表序。表题应写在表格上方正中,表序写在表题左方不加标点,空一格接写表题,表题末尾不加标点。全文的表格统一编序,一律采用阿拉伯数字连续编号。正文中引用时,“表”字在前,序号在后,如写“表2”,而不写“2表”或“第2表”。表格允许下页接写,接写时表题省略,表头应重复书写,并在右上方写“续表××”。表题用小四号加粗,表格内容用五号字体。表格位于正文中引用该表格字段的后面。六、参考文献 依照其在文中出现的先后顺序用[1],[2],[3],[4]....形式统一排序,依次列出,尽量避免引用摘要作为参考文献。正文中按顺序在引用参考文献出处的文字右上角用[ ]标明,[ ] 中序号应与“参考文献”中序号一致。参考文献中的作者,1~3名全部列出,3名以上只列前3名,后加“,等”。参考文献只限于作者亲自阅读过的最主要的发表在公开出版物上的文献。引用文献原则上应为原始文献,综述性论文引用文献篇数应超过15篇。参考文献的著录,按著录/题名/出版事项顺序排列:(一)专著[序号] 主要著者.书名.出版地:出版者,出版年.起止页码.[1] 石毓澍,陈新,周金台,主编.心脏电生理学进展.第1版.北京:中国科学技术出版社,1994.211-218.[2] 戴自英,主编.实用内科学.第八版.北京:人民卫生出版社,1991.833-840.(二) 期刊文章[序号] 主要著者.文章题目.期刊名,年,卷(期):起止页码.[1] 王尔建,张英元,刘裕昆,等.庆大霉素的血药浓度监测.中华内科杂志,1992,31(5):421-425.[2] 杨德思,单连成.心房纤颤伴2度房室阻滞诊断标准的探讨.中国急救医学,1987,12(1):14-15(三)电子文献 [序号] 主要责任者。电子文献题名[电子文献及载体类型标识]。电子文献的出处或可获得地址,发表或更新日期/引用日期(任选)。 [1] 王明亮.关于中国学术期刊标准化数据库系统工程的进展[EB/OL]. http://www.cajcd.edu.cn/pub/wml.txt/980810-2.html1998-08-16/1998-10-04.[2] 万锦坤.中国大学学报论文文摘(1983-1993).英文版[DB/CD].北京:中国大百科全书出版社,1996. “参考文献”四字用四号字加粗居中,内容用五号字,[序号]居左顶格。 样式:参考文献[1] ×××.[2] ×××.七、谢辞 在文章结尾处通常以简短的文字,对课题研究与论文撰写过程中曾直接给予帮助的人员,例如指导教师,答疑教师及其他人员,表示自已的谢意。这不仅是一种礼貌,也是对他人劳动的尊重,是治学者应有的思想作风。“致谢”二字单独占行,用三号字体加粗居中,空一行写致谢内容。八、打印格式页面要求:毕业论文要求用word文档,A4(210×297mm)标准,70g以上白纸,一律采用单面打印;页边距按以下标准设置:上边距25mm;下边距25mm;左边距和右边距25mm;装订线:10mm.全文除特别规定处,其余统一用宋体小四号字,字间距设置为标准字间距,行距为1.5倍。页码:从论文主体部分(引言或绪论)开始,用阿拉伯数字连续编页,居中打印。九、装订顺序论文封面→任务书 →题目,中文摘要,关键词 →正文 →参考文献 →谢辞

超市存货量对超市经营产生较大的影响,这是因为超市存货价值比较大,在流动资产中的占比相对而言也比较大。下面是我为大家整理的超市存货管理论文,供大家参考。

[摘要] 随着零售市场的 发展 ,中小型超市的急剧扩张,各个连锁超市在日益激烈的竞争中,为了寻求发展,增加利润率,提升 企业 竞争力,越来越关注其库存 管理。存货管理促进了超市管理,最佳的存货水平可以降低企业存货资金的占用,加速存货资金的周转,增强盘点的管理水平,促进企业的降低成本提高企业 经济 效益。 文章 剖析中小型超市存货管理中的弊端,探讨加强中小型超市存货管理的途径。

[关键词] 中小型超市存货管理资金周转经济效益

超市企业存货是指企业在日常活动中持有以备出售的产成品或商品等。超市应加强存货的管理与核算,一方面避免存货过多而积压资金,另一方面又要避免缺货的威胁, 影响 企业的资金周转,影响企业经济效益的提高。超市存货管理就是要满足消费者的需求,在商品、时机、场合、价格和数量等互相配合的情况下,真正达到流通的目的。

一、存货管理的重要性

超市企业的存货在流动资产中占比重非常大,存货价值直接影响着流动资产价值,正确反映存货价值,对于客观、公允的反映流动资产价值、反映企业财务状况、经营成果都有着重要的意义。

1.存货的管理水平,促进超市提升竞争能力。存货管理水平直接影响着超市产品的质量、产品定价、加班时间、剩余生产能力、交付周期以及超市的整体的获利能力等方面因素,甚至影响到对顾客的需求能否做出迅速反应的能力,存货管理水平的高低直接关系到超市能否成为一个强有力的竞争主体的关键。

2.较好的库存管理,促使超市加速存货周转。所谓存货周转就是对暂时未卖出的货架上的产品依据先进先出的原则进行循环。存货管理主要是为了加速存货周转,存货周转又促进存货管理水平的提高。存货周转分为前线存货和后备存货的周转。前线存货是指陈列在货架或者零售商购物 环境处的散装商品;后备存货指的是存放在仓库内的用于补货的货物。存货周转要求销售人员、理货人员及时向客户的货架上补充货物,保证货架里面的产品陈列符合标准、保证客户提供给消费者的产品永远是最新生产日期的产品、永远是新鲜的。存货周转直接刺激销售,较好的库存管理,促使超市加速存货周转。

二、中小型超市存货管理 问题 与原因

通过对北京市中小型超市调研与 分析 归纳中小型超市存货管理中主要存在以下问题:

1.缺乏经常性的实地盘存制,存货的盘盈、盘亏、积压、毁损等 会计 信息不能及时反映出来,影响了会计报表的真实性。由于企业销售或耗用成本是倒算出来的,这样就容易把在计量、收发、保管中产生的差错,甚至任意挥霍浪费、非法盗用等,全部计入销售成本或耗用成本,同时不便于对存货进行随时控制。

2.存货的收入、发出、结存的会计记录不完整。

3.存货数量的虚假不实。小规模超市经常是租赁一间单元房来办公,存货要放到数个与办公地点不同的“仓库”。在注册会计师预先通知小规模企业将要前往的监盘地点的情况下,小规模企业得以有充分的时间将存货做调整转移。小规模企业之所以可以隐瞒存货短缺是因为已得知注册会计师将要检查哪些地点的存货,小规模企业有充足的时间把该地点放满存货,造成存货数量的虚假不实。

4.存货的监盘者缺乏 经验 ,不能识别出残次冷背的存货。存货监盘有其局限性,存货监盘只能对实物资产是否确实存在提供有力的证据,但不能保证被监盘(或被 审计)单位对监盘的存货资产拥有所有权,并且也不能对该资产的价值提供审计证据。

5.存货储存的弊端:超市持有一定数量的库存是必要的,但是过量的库存将造成不必要的费用,超市的商品一旦入库,便面临着如何尽快销售出去的问题。存货储存会给企业造成较多的资金占用费(如利息成本或机会成本)和仓储管理费。因此,尽量缩短存货储存时间,加速存货周转,是节约资金占用,降低成本费用,提高企业获利水平的重要 方法 和保证。

三、探讨加强中小企业超市存货管理的途径

1.加速存货周转提高库存管理水平。存货周转是销售人员、理货人员重要职责,是提供给消费者永远是最新生产日期的产品的重要保证。

(1)销售人员根据超市的规定和标准及时更换不良品,对客户的存货进行管理,努力做客户的专业顾问,主动为客户提供全面的存货管理服务,而不仅仅只是“接订单”。要做到这一点,销售人员必须做到:对超市的产品知识掌握全面,例如保质期、代码的意义、产品存放的条件等。再比如,将产品放在太阳直照的地方会退色,进而影响品质,不易卖出。

(2)销售人员必须了解各种包装的适用范围和库存量的多少。也就是通过了解消费者和客户的需求,了解各种品牌、包装的知识、向客户推荐正确的包装和品牌的产品组合,这是保证客户正在销售符合消费者需求的产品,进行客户管理的前提条件。

(3)要深刻理解存货周转的三项原则,即动手周转货架上的陈列产品、落实先进先出的原则、把存货数记入客户卡。

(4)讲究存货周转方法与技巧。销售人员应具备商品学知识,了解经营和空间上的限制条件,抓住一切合作和促进业绩提升的机会;设定产品保质期、储存条件、消费者购买的最佳时机;各种包装的适用范围和库存量的熟悉可以帮助销售人员判断不同零售商执行的分销标准以及根据该零售商的出货情况设定合适的库存数量;预测机会可以帮助销售人员更加理性地思考问题并提前考虑到一些影响生意的因素提高销售量。

2.建立健全实物资产管理的岗位责任制度。超市企业应当建立实物资产管理的岗位责任制度,对实物资产的验收入库、领用、发出、盘点、保管及处置等关键环节进行控制,防止各种实物资产被盗、毁损和流失。对存货等重要资产的控制以保证资产的安全完整。如对有关重要资产或记录的存放地安装和使用防盗、防火的报警设施等以防被盗或遭受损失等,以确保其安全与完整,对重要的文件和会计记录还应进行合理的档案管理以保护实物安全。

3.实施盘点控制。盘点控制是指通过对企业的资产实施定期或不定期盘点清查,并将盘点结果与会计记录进行比较以确定其是否相符,进而发挥控制作用的一种控制方法。超市应根据自身的特点建立资产盘点制度:

(1)定期盘点。

(2)盘点人员组成。针对不同的资产,确定盘点人员。由资产保管人员、记录人员、内部查账人员、单位或得到授权部门的负责人员共同组成盘点小组,以确保盘点结果的客观、准确。

(3)盘点手续。盘点前,应做好各项准备 工作,包括盘点表、盘点器具的准备,盘点具体时间的安排等;盘点过程中,应合理分工,确定操作人员、监视人员、复查人员职责。

(4)盘点结果的处理。通过对盘点结果的抽查,确保盘点结果的相对准确,并对盘点所查明的问题应得到有关部门的核准进行调整处理。

4.发挥审计人员作用,对存货进行键盘。期末存货的结存数量直接影响到会计报表上的存货金额。对期末存货数量的确定,是存货审计中的重要 内容 。审计人员对存货进行键盘是存货审计中重要审计工作。

(1)参与存货实地盘点的规划。审计人员应该会同企业制定盘点 计划,一方面可以使企业更加了解审计对存货盘点的要求,另一方面也有利于审计人员掌握企业存货管理的情况和企业对存货盘点的初步安排。

(2)盘点问卷调查。 审计人员在实地观察存货盘点前,应对 企业 存货盘点的 组织与准备 工作进行调查,以确定企业是否按照盘点 计划的要求进行盘点的准备工作。

(3)实地观察与抽点。盘点开始时,审计人员应该亲临盘点现场,密切关注企业的盘点现场以及盘点人员的操作程序和盘点过程。审计人员应注意观察盘点现场的存货是否摆放有序并停止流动,盘点人员的盘点程序是否符合盘点计划和指令的基本要求,计量器具是否准确,有无重计或漏计错误,盘点标签或盘点清单是否安要求填制。如果发现 问题 ,审计人员应及时指出并监督企业更正。

(4)撰写盘点备忘录,编制审计工作底稿。盘点工作结束后,审计人员应根据存货的盘点情况,撰写盘点备忘录,对盘点程序,盘点中的重大问题及处理、盘点结果等予以记载,并连同企业的盘点计划或指令、盘点表,问卷调查资料以及所取得的其他资料一起整理成工作底稿。

5.零库存 管理政策,是企业市场竞争的重要武器。在企业生产中,库存是由于无法预测未来需要变化,而又要保持不间断的生产经营活动必须配置的资源。但是,过量的库存会诱发 企业管理 中诸多问题,例如资金周转慢、产品积压等。因此很多企业往往认为,如果在采购、生产、 物流、销售等经营活动中能够实现零库存,企业管理中的大部分问题都会随之解决。零库存便成了生产企业管理中一个不懈追求的目标。所谓零库存是指物料(包括原材料、半成品和产成品等)在采购、生产、销售、配送等一个或几个经营环节中,不以仓库存储的形式存在,而均是处于周转的状态。零库存,一方面使成品和原材料降价迅速的风险和损失;另一方面也实现了成本降低,企业效益最大化,促进企业提升竞争能力。由迈克尔·戴尔创立的戴尔 计算 机超市 目前 已成为全球领先的 计算机系统直销商,跻身业内主要制造商之首。2004年年度财务 报告 可知,该超市产品销售量、销售额、净收入和每股收益等方面均创世界新高,成为全球增长最快的计算机超市。在美国,戴尔是商业用户、政府部门、 教育 机构和个人消费者市场名列第一的计算机供应商。在竞争日趋激烈的计算机制造行业,戴尔取得如此骄人的业绩,可以说是零库存管理模式立下了汗马功劳。

综上所述,存货管理促进了超市管理,最佳的存货水平降低企业存货资金的占用,加速存货资金的周转,增强盘点的管理水平,促进企业的降低成本提高企业 经济 效益。

[摘要]煤矿生产项目的开展,需要一系列配套的基础设施,以保证煤矿各个生产环节在有序的状态下进行。文章从这个角度出发,首先分析了煤矿井口建立物资超市的必要性,对于当前物资超市的效能和工作流程进行了分析,在此基础上探究物资超市供存货管理模式,突出介绍了该模式存在的优势,希望可以将其推广到更加广泛的地区进行运用。

[关键词]物资超市;超市管理模式;供存货管理

煤矿井口物资超市是以服务生产为出发点和落脚点而建立的,不仅能够给予日常生产工作各种材料资源,成为各项资源的集散区域,而且是实现物资超市供存货信息收集和整理的地方,由此实现对于物资供存货管理工作的调整和改善。因此,探究物资超市供存货管理问题,显得尤为必要。

1 煤矿井口建立物资超市的必要性

对于多数煤矿企业而言都成立了专门的供应科,建立了大型的物料存放仓库,甚至形成了对应的用料二级库,但是在实际生产物料服务的过程中,上述部门并没有发挥其效能,出现了各个方位各尽其职,缺乏监督,使得物料出现大量浪费的情况,由此使得单位的物资成本处于较高的状态。显然,在当前煤矿生产市场竞争激烈的背景下,这样传统的物资管理模式是不符合当前生产发展需求的,因此就有必要尝试以全新的方式去进行管理和控制。

煤矿井口物资超市就是在生产区域附近建立起来的,专门服务于生产,为其提供材料,保证生产所需的各种物资是能够满足需求的,避免因为物资供应不上造成生产环节停滞。具体来讲,这种物资超市的工作流程为:首先,派遣物资管理人员对于物资进行调拨,货物到达超市的时候,超市管理人员需要对物资的数量进行清点,并且做好收货签字。其次,生产队组负责人凭借领料单去领取物资,井口超市管理人员实现领料单的收集和整理,并且将其递交给物资管理人员,物资管理人员凭借这些信息实现出库手续的办理。另外超市管理人员实现对于库存的盘点,结合施工工序环节,明确所需的物资,对于物资管理部门提出补充物资的要求,并且在每月的月底对于超市物资进行清点,以书面和电子信息的方式进行录入。

显然这种井口物资超市的建立是很有必要的:其一,有利于改变原来古老低效率的物资管理组织格局,实现了各项管理资源的整合,最大限度地实现了资金储备率的降低;其二,符合当前统一化管理的基本原则,遵循了市场化运作的规律,并且推动物资管理朝着标准化的方向发展和进步;其三,极大程度地便利了生产基层单位,使得生产的过程得以精简,生产服务的水平得以不断提升;其四,废除二级库物资管理的模式,以创新的物资管理模式来进行,符合煤炭企业现代化发展的基本要求,对于提升煤炭企业整体管理水平来讲,是至关重要的。

2 煤矿井口物资超市供存货管理的策略

煤矿井口物资超市的建立,在改变煤矿生产的物资管理模式方面发挥着积极作用。但是实际上煤矿井口物资超市供存货管理效能的发挥,还需要积极做好以下几个方面的工作。

2.1 注重对于煤矿物资管理现状的调查和研究

煤矿物资超市的构建,需要对煤矿物资管理工作进行全面的调查和研究,只有充分了解煤矿物资管理工作的缺陷和不足,才能知道如何更加高效地构建煤矿物资超市,切实地发挥物资超市在供存货管理方面的最大价值。为此,笔者建议应该积极做好几个方面的工作:其一,邀请同行煤炭企业的物资管理经验丰富的专家,集合企业内部在此方面经验丰富的职员,矿长,生产队队长,供应科成员,财务部成员,企业管理部门成员,形成煤矿物资管理调研团队,从经济性和可行性多个角度对煤矿物资管理工作的问题进行归纳 总结 ;其二,要求从数据方面对于当前煤矿物资管理的问题进行分析,并且对于建立物资超市可能实现的物资成本降低数据进行预测,由此给予决策者更加直观的物资超市构建效益,为制定物资超市的构建方案打下信息基础。

2.2 制定科学合理的井口物资超市的筹建方案

物资超市的筹建方案,不仅奠定了物资超市效能实现的基本格局,还是影响其供存货管理效能发挥的前提和基础。因此,保证井口物资超市筹建方案是科学的、合理的,是很值得去探究的问题。一般来讲,在确定方案合理性的过程中,应该高度重视几个方面工作的开展:其一,做好煤矿井口地质情况的调查,根据后期实际生产环节规划方案,一般会在井口和副井口之间的距离建立对应的物资超市,保证后期物资超市能够服务于整个生产环节;其二,从形成的角度对物资超市的便捷性进行分析,保证最大限度的便捷生产,使得其物料供应的价值得到最大化的发挥;其三,物资超市构建方案除了要考量其后期效能的发挥,还需要将超市管理人员的日常工作考虑进去,保证其能够在理想的环境下进行各项物资管理工作,也是我们需要积极思考的。比如,给予其设置专门的工作台,保证物资供应管理工作的效益和质量。

2.3 注重对于井口物资超市各种物资设备的投入

物资超市的建立需要投入对应的硬件设备,这是保证物资超市供存货管理效能发挥的前提和基础。因此在此方面也应该注重管控,笔者认为需要注意几个环节的工作:其一,制定煤矿物资超市构建的基本物资设备标准和规范,将其作为奖励物资超市的依据,使得井口物资超市物资设备的投入是符合各项要求的;其二,注重对于超市构建的硬件投入,建立健全完善的超市货架设备,从稳固性和安全性多个角度对其进行质量检查,保证其后期效能的实现;其三,保证物资超市面积的合理性,实现对应配套设施的完善,并且制定明确的物资超市设备管理规范和制度,实现对于超市管理人员行为的监督和管理。

2.4 实现物资超市供存货管理流程的标准管理

前面提及物资超市供存货管理流程要朝着标准化和规范化的方向发展,这是最大化发挥物资超市在供存货管理方面效能的关键所在。对此,应该着手做好几个方面的工作:其一,实现与同行企业之间的合作,考察已经纳入物资超市的企业,对于其已经成文的物资超市供存货管理流程进行学习和研究,结合自身煤矿生产的实际情况,因地制宜地实现对应管理规范的调整和改善;其二,在日常的物资超市管理效能发挥的过程中,不断总结其中的管理缺陷和不足,积极实现对于现有管理制度和规范的调整和改善,以保证其与实际供存货管理的需求是一致的;其三,坚持与时俱进的基本原则,定期对物资超市供存货管理流程进行价值分析,以找到其中的管理漏洞,以便采取对应 措施 来改善调整。相信随着上述几个步骤的开展,物资超市供存货管理的制度将会不断完善和调整,由此发挥更大的效能。

3 结 论

综上所述,以物资超市建立的方式,实现煤矿供存货管理模式的创新,的确能够在实现生产成本降低,促进物资管理工作效益和质量提升方面发挥积极作用。尤其在当前煤矿生产企业之间竞争趋势加强的背景下,积极引入物资超市供存货管理新模式,的确可以形成全新的煤矿企业核心竞争能力,由此引导煤矿生产朝着标准化、现代化的方向发展和进步。相信随着煤炭企业越来越意识到物资超市的价值,就会积极在此方面加大投入,由此切实发挥其在物资超市供存货管理方面的效能。

参考文献:

[1]张伟娜.供应链环境下发电企业的物资超市管理研究[D].保定:华北电力大学(河北),2007.

[2]王小滨,卢建军,卫晨.基于物联网的煤炭企业物资超市管理系统研究[J].工矿自动化,2013(6):94-97.

[3]周建平.基于ERP平台物资超市管理系统的开发与应用[J].电力信息化,2009(10):50-54.

[4]张玉建,陈新永,朱心亮,等.井口物资超市管理系统在煤矿企业的应用[C].2009煤炭企业管理现代化创新成果集,2010:6.

[5]刘涛.对某企业物资超市管理构建分析[J].中国科技投资,2012(30):21.

摘要:存货作为企业的重要流动资产之一,它直接关系到企业的资金占用水平以及资产运作效率。存货管理的好坏会影响到整个企业及企业相关者的利益,因此必须重视存货管理。本文就存货管理进行分析,提出加强存货管理的途径。

关键词:存货;存货管理;内部控制

一、存货管理的内涵

存货是指企业在日常活动中持有以备出售的产成品或商品、处在生产过程中的在产品、在生产过程或提供劳务过程中耗用的材料、物料等。其区别于非流动资产最基本的特征是,持有存货的最终目的是为了出售。

存货管理就是对企业的存货进行管理,主要包括存货的信息管理和在此基础上的决策分析,最后进行有效控制,达到存货管理的最终目的――提高经济效益。

二、存货管理的重要性

(一)企业正常运行的前提条件。企业为了保证生产经营过程的持续,会有计划地购入、耗费和销售存货,它是供产销环节中必不可缺少的资产,也是保证生产经营活动持续进行的必要条件。

(二)提高企业经济效益的有效途径。企业应当通过正确的存货管理方式,分析并查明企业存货占用不合理及形成积压的原因,以便采取合理措施控制存货储备,降低资金占用水平,提高存货的流转速度,最终达到企业经济效益提高的效果。

三、目前企业存货管理存在的主要问题

(一)存货管理理念不健全。缺乏全面供应链成本理念。企业往往只重视运输、仓储、采购成本等显性成本,而对于机会成本损失、物流管理成本、库存持有成本等隐性成本重视不够。企业采购、生产、销售等部门间协调困难,扯皮、推诿现象严重。另外,企业内部没有建立完善的存货管理制度,或者已建立但缺乏有效的考核和监督,使之不能良好地运行,造成内部资源的浪费,同时也增加了存货流转过程中营私舞弊的可能性,使存货的监管效率低下。

(二)存货内部控制薄弱。有的企业将存货采购、保管、验收都兼于一人,由同一个人完成采购销售、付款收款、入库出库等全过程,势必会造成管理人员的徇私舞弊。部分家族式企业,还会出现管理职位形同虚设且缺乏对相关制度的认可,在雇佣员工时,常会选择亲戚朋友,对其专业知识没有过多要求,进而不能对存货质量进行严格的验收,必定存在不如同行业产品质量的问题,不利于企业长远发展。

(三)存货账实不符。在采购环节,企业购入的材料已经领用消耗,但购货发票未到,期末没有暂估入库,甚至出现红字余额;在领用环节,材料已经领用消耗,而实际上并未相应结转成本或者材料并未领用消耗;在入库环节,完工产品已入库,但并没有相应的账簿登记;在销售环节,实现销售时,由于保管人员没有及时记录,导致相关会计人员不能够对销售收入作及时的处理,没有按实际销售收入结转库存产成品,形成大量的账外资金,导致存货账面与库存数额不一致,造成账实不符。

四、提升企业存货管理的途径

(一)建立全面的供应链成本理念。企业经营管理者层必须重视存货的管理,对于物流管理成本、库存持有成本、机会成本损失等隐性成本应该足够重视。在日常工作中,要主动加强对会计准则中关于存货管理制度的学习,要积极参加 财务管理 知识的培训,努力提高存货管理的意识和水平。企业内部形成良好的存货管理环境,从而为存货管理提供保障。

优化存货管理除了需要企业管理层改变经营理念、重视存货管理外,还应该让企业的采购、仓库、财务、生产和销售等各个部门均参与到存货管理中,共享存货管理的相关信息,通过内部资源的整合来提高存货管理的效率。在整合的过程中,企业应当将存货管理的理念灌输给每一个员工,强调企业全员参与存货管理,为存货的管理创造良好的氛围。

(二)完善企业内部控制体系。企业必须要重视存货管理的各个环节,在采购、验收、仓储、领用、销售、付款的各个环节,根据企业自身情况,合理安排专业人员进行管理。首先,企业要建立严格的内部稽核制度。通过建立存货管理岗位责任制,明确相关人员应承担的责任、权利和义务,规范存货管理的各个环节,确保相关部门和 岗位职责 分明,并保证存货管理的不相容岗位相互分离、相互制约和监督,杜绝徇私舞弊现象的发生;其次,建立定期和不定期的存货盘点制度,实施盘点控制。企业应对存货进行定期和不定期的盘点清查,以确定账实是否相符,为企业的存货管理提供真实可靠的信息;第三,建立并完善供应商准入制度。企业应建立完整的供应商档案,根据供应商的生产能力、资质等级、信誉及价格等情况,建立完整的供应商准入制度,从源头上制止不良存货的发生。

(三)加强存货管理信息化系统建设。企业应结合自身业务流程特点,采用与之相配套的存货管理软件,建立企业的存货管理信息系统,实现企业存货资源信息化统一管理、数据共享,有效阻止与存货相关部门的各自为政、信息阻塞、账实不符、随意性强等现象的发生,从而提高企业的存货管理效率。

充分利用ERP等先进的管理模式,使人、财、物、供、产、销全方位科学高效集中管理,最大限度地堵塞漏洞,降低库存,使存货管理更上一个新台阶,实现存货资金信息化管理。

参考文献:

[1]冯林梅.完善企业存货管理的几个重要措施[J].时代金融,2013.6.

[2]贾伟.浅谈企业存货管理中的问题及对策[J].西部财会,2012.6.

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