晋升护师需要发表论文吗

晋升护师需要发表论文吗

【申报条件】 ： 本科毕业，任中级资格5年，一级或二级杂志上发文2篇；破格申报：大专毕业，从事本专业工作20年；中专及相当中专学历，从事本专业工作25年；一级或二级以上杂志发文3篇。【破格条件】（必须符合三项以上）： （1）在国家一级或二级医学卫生刊物上至少发表论文3篇，且具有较高水平和实用价值。 （2）掌握本学科（医、药、护、技）先进医疗技术和诊治办法，在本专业范围内，组织或主持解决过疑难病症的诊断治疗，理论上或解决实际问题方面，在同行中有相当知名度。 （3）获得国家三等或省、部级三等，地市（厅局）级二等以上科研成果奖项的主要贡献者（前4位作者）。 （4）获得国家或省部级有突出贡献的中青年专家，全国模范护士，国家或省部级科技劳动模范、先进工作者称号者或近5年内获得省级青年岗位能手称号（不含协会、团体授予的称号）。 （5）担任主管护师5年以上，并且近3年内在县级以上医院护理部担任正、副主任，实际工作业绩突出。 （6）大专学历（后学历）破格申报人员，从事专业工作须满20年，并取得大专学历后须满3年；中专及相当中专学历，从事本专业工作25年以上；或在60年代及以前获得县以上人民政府或卫生行政部门颁发的中医师证书及相当资格证件后，一直从事中医药工作，经验丰富、疗效显著、在群众中享有一定信誉。

护士晋升职称离不开论文的发表，据我所知，护士晋升中级职称发表论文只要发表一篇就可以了,而且也不一定要护理专业期刊，选择正规的医学期刊就行。申请更高级的职称出版著作的论文需要在省级或国家级护理专业期刊上发表，还需要在省级以上学术会议宣读论文。

需要。

护士晋升副高职称要求：对论文的硬性要求：参与副高级职称评审人员必须为第一作者或第一通讯作者发表本专业论文3篇以上，其中被scI收录1篇以上。

1、选择条件(下列选择条件中任选两项，不与必备条件重复使用)。

2、参与省部及以上教学、科研项目(排名前5位)1项以上。

3、获校级医疗新技术项目成果一等奖的前3名、二等奖前2名、三等奖第1名。

4、在CSCD来源期刊发表论文2篇以上。

5、任主编或副主编正式出版20万字以上的学术专著1本以上(本人撰写总字数不少于3万字)。参加院级以上专业技术操作比赛，获校级奖的前3名或院级奖的前2名。

6、获国家发明专利或实用新型专利1项以上。

专业技术工作经历（能力）条件：

任现职期间，必须具备下列专业技术工作经历（能力）：每年从事专业技术工作40周以上，能承担专科查房工作，在临床一线值夜班每年30次以上。

有较丰富的护理工作经验，能独立解决本专业较复杂疑难技术问题。

参与护理、教学、科研等业务管理的工作，开展整体护理模式病房的工作，熟练掌握各项护理操作技术，了解本专业国内外现状及发展趋势，将新技术应用于实践1项以上。

需要的。副高职称是属于高级职称的一种，高级职称是职称中的最高级别，分正高级和副高级两类。申报副高级职称发表论文是一项硬性要求，副高级职称算是职称中的较高级别，对于职称论文的要求自然也高。一般申报副高职称需要独立3篇以上，或者独立撰写一部学术专著，是独立作者。每个地区评职称的要求也是不一样的，所以要根据不同地区的要求，发表相应的论文。

晋升主管护师需要发表论文吗

【申报条件】 ： 本科毕业，任中级资格5年，一级或二级杂志上发文2篇；破格申报：大专毕业，从事本专业工作20年；中专及相当中专学历，从事本专业工作25年；一级或二级以上杂志发文3篇。【破格条件】（必须符合三项以上）： （1）在国家一级或二级医学卫生刊物上至少发表论文3篇，且具有较高水平和实用价值。 （2）掌握本学科（医、药、护、技）先进医疗技术和诊治办法，在本专业范围内，组织或主持解决过疑难病症的诊断治疗，理论上或解决实际问题方面，在同行中有相当知名度。 （3）获得国家三等或省、部级三等，地市（厅局）级二等以上科研成果奖项的主要贡献者（前4位作者）。 （4）获得国家或省部级有突出贡献的中青年专家，全国模范护士，国家或省部级科技劳动模范、先进工作者称号者或近5年内获得省级青年岗位能手称号（不含协会、团体授予的称号）。 （5）担任主管护师5年以上，并且近3年内在县级以上医院护理部担任正、副主任，实际工作业绩突出。 （6）大专学历（后学历）破格申报人员，从事专业工作须满20年，并取得大专学历后须满3年；中专及相当中专学历，从事本专业工作25年以上；或在60年代及以前获得县以上人民政府或卫生行政部门颁发的中医师证书及相当资格证件后，一直从事中医药工作，经验丰富、疗效显著、在群众中享有一定信誉。

⑴ 主管护师晋升的条件

主管护师晋升职称一个是需要主管护师卫生资格考试成绩4门课程达标。二个是职称专英语必属须要达到合格线以上。三个是计算机等级考试也要合格。四个是具备晋升的学术论文。这个学术论文必须是在一些医学期刊上发表过的。

⑵ 初级护师晋升主管护师职称需要哪些条件

考试报名条件：（一）取得相应专业中专学历，受聘担任护师职务满7年；内（二）取得相应专业容专科学历，受聘担任护师职务满6年；（三)取得相应专业本科学历，受聘担任护师职务满4年；（四）取得相应专业硕士学位，受聘担任护师职务满2年；（五）取得相应专业博士学位，即可以参加考试。

⑶ 山西省乡镇卫生院晋升主管护师需要什么条件

您好，我在医学|敎育罔看到，参加中级资格考试： （一）取得专相应专业中专学历，属受聘担任护师职务满7年； （二）取得相应专业专科学历，从事护师工作满6年； （三）取得相应专业本科学历，从事护师工作满4年； （四）取得相应专业硕士学位，从事护师工作满2年； （五）取得相应专业博士学位，即可以参加考试。

⑷ 主管护师晋升条件有哪些

1、取得护师资格证年满7年后。

2、4科护理理论试全部通过。

3、必须考版过一门外语。

4、通过计权算机的考试。

⑸ 主管护师的晋升条件

卫生部卫生技术人员职称及晋升条例规定具备下列条件者可晋升为主任护师： 1．精通本科（本专业，下同）理论，掌握国内外本科技术发展情况，并能吸取最新科研成就应用于实际工作（中医药专业须精通中医药理论，对经典医著有所研究）； 2．有丰富的临床或技术工作经验，能熟练地掌握本科技术操作，解决本科复杂疑难问题。能熟练地掌握一门以上外国语，并有较高水平的科学论文或著作； 3．善于指导本科全面业务，能为医疗、教学和科研培养出高级人材； 各级卫生技术人员晋升时，其考核（或考试）的内容和办法，可根据本省、市、自治区实际情况由卫生局自行规定。 评定标准：护理专业副主任护师须系统掌握本学科基本理论和专业知识，熟悉相关学科知识，熟练掌握本专业备种疾病护理常规及技术操作规程，较全面了解本专业国内外现状及发展趋势，能将最新技术成果应用于护理实践；有较丰富的护理工作经验，能独立处理本专业较复杂疑难问题和解决较重大技术问题，工作业绩较显著，取得较高价值的临床护理技术或研究成果，公开发表、出版较高水平的论文、著作；学术水平较高，有指导和培养下一级卫生技术人员的能力；较熟练运用一门外国语获取医学信息和进行学术交流；具有良好的职业道德和敬业精神，严格遵守医德规范。 第一条：适用范围 本资格条件适用于取得护士执业证书并已登记注册，直接从事护理技术工作的在职在岗卫生技术人员。 第二条：思想政治条件 遵守国家法律和法规，有良好的职业道德和敬业精神。任现职期间，考核称职以上。 任现职期间，出现如下情况之一，均应在规定年限上延迟申报： （一）年度考核基本称职及以下或受单位通报批评者，延迟1年申报； （二）受记过以上处分或已定性为二、三级医疗事故直接责任者，延迟2年申报； （三）弄虚作假，伪造学历、资历，剽窃他人成果者，延迟3年申报； （四）有敲诈、勒索病人及其亲属财物行为己受到查处或定性为一级医疗事故直接责任者，延迟4年申报； （五）违反《中华人民共和国护士管理办法》有关规定者，延迟2年申报；节严重的，延迟5年以上申报。 第三条：学历、资历条件 必须具备下列条件之一： （一）获博士学位，取得主管护师资格后，受聘主管护师职务2年以上； （二）获大学本科毕业以上学历或学士以上学位，取得主管护师资格后，受聘主管护师职务5年以上； （三）大学专科毕业，从事本专业技术工作满20年以上，取得主管护师资格后，受聘主管护师职务5年以上。 第四条：外语条件 必须具备下列条件之一： （一）掌握一门外语。参加全国或全省统一命题考试，成绩符合规定要求； （二）符合下列条件之一者，可免试外语： 1.获博士学位； 2.任现职期间公派出国留学或工作，出国前通过国家出国人员外语水平考试，并在国外学习或工作1年以上。 第五条：继续教育条件 任现职期间，按照《广东省科学技术人员继续教育规定》的要求，结合实际专业技术工作需要，参加以现代医学发展中的新理论、新技术和新方法为主要内容的继续教育，达到规定的要求并提交有效证明。 第六条：专业技术工作经历（能力）条件 任现职期间，必须具备下列专业技术工作经历（能力）： （一）每年从事专业技术工作40周以上，能承担专科查房工作，在临床一线值夜班每年30次以上； （二）有较丰富的护理工作经验，能独立解决本专业较复杂疑难技术问题； （三）参与护理、教学、科研等业务管理的工作，开展整体护理模式病房的工作，熟练掌握各项护理操作技术； （四）了解本专业国内外现状及发展趋势，将新技术应用于实践1项以上； （五）参与大、中专护理教学，对下一级卫生技术人员进行专业技能培训，每年专题授课3次以上。 第七条：业绩成果条件 任现职期间，必须具备下列条件： （一）认真履行岗位职责，圆满完成工作任务，业绩突出； （二）取得下列有较高学术价值的本专业科技成果之一： 1.市（厅）级以上科技成果奖获奖项目的主要完成人（以奖励证书为准）； 2.市（厅）级以上立项科研课题的主要参加者（前三名，以项目申请书为准），课题执行情况良好，取得阶段性成果； 3.市卫生行政部门立项科研课题的课题负责人（以项目申请书为准），课题执行情况良好，取得阶段性成果； 4.主持完成本专业新技术、新项目的推广应用1项以上，达到市内领先水平，经市卫生行政部门考核认可。（本款仅适用于县或乡镇医疗卫生单位的人员） 第八条：论文、著作条件 任现职期间，公开发表。出版本专业有较高学术价值的论文。著作，具备下列条件之一： （一）出版著作1部以上（主要作者或主编、副主编）和在省级以上专业期刊发表论文1篇以上； （二）出版著作1部以上（主要编著者）和在省级以上专业期刊发表论文2篇以上； （三）在省级以上专业期刊发表论文3篇以上； （四）在省级以上专业期刊发表论文2篇和在省级以上学术会议宣读论文2篇以上； （五）在省级以上专业期刊发表论文1篇和在省级以上学术会议宣读论文2篇以上（本款只适用于县或多镇医疗卫生单位的人员）。 第九条：破格条件 确有真才实学，任现职期间业绩卓著，学术和临床护理技术上有较大突破，虽不具备规定的学历（或学位），但取得主管护师资格后，受聘主管护师职务5年以上；或具备规定的学历（或学位），取得主管护师资格后，受聘主管护师职务3年以上。并具备下列条件： （一）取得本专业有较高学术价值的科技成果，具备下列条件之一： 1.国家、省（部）级科技成果奖或市（厅）级科技成果一、二等奖获奖项目的主要完成人（以奖励证书为准）； 2.市（厅）级科技成果三等奖获奖项目1项以上的主要完成人（前三名，以奖励证书为准）。 （二）公开发表、出版本专业有较高学术价值的论文、著作，具备下列条件之一： 1.出版著作1部以上（主要作者或主编、副主编）和在省级以上专业期刊发表论文2篇以上（其中，国家级1篇以上）； 2.在省级以上专业期刊发表论文4篇以上（其中，国家级期刊2篇以上）。 第十条：附则 （一）凡符合上述条件，提交第二、三（或九）、四、五、六、七、八条规定的材料者，可申报副主任护师资格，并按规定程序送评，否则，各级人事（职改）部门不予受理，评委会不予评审； （二）与本条件相关的材料要求、词（语）或概念的特定解释、若干问题说明、表格样式等见附录

⑹ 主管护师晋升条件

主管护师晋升条件： 1:取得护师资格证年满7年后. 2:4科护理理论试全部通过. 3:必须考过一门外语. 4:通过计算机的考试

⑺ 主管护师进副高的条件

（1）博士研究生毕业后，取得主管护师任职资格，并从事主管护师工作二年以上；

（2）硕士研究生毕业后，从事护理专业技术工作八年以上，取得主管护师任职资格，并从事主管护师工作五年以上；

（3）大学本科毕业后，从事护理专业技术工作十年以上，取得主管护师任职资格，并从事主管护师工作五年以上；

（4）参加工作后取本得本专业或相近专业的上述相同学历，从事护理专业技术工作达到上述规定的相应年限，取得主管护师任职资格，并在职后取得上述学历后从事主管护师工作五年以上。

拓展资料：

卫生部、国家人事部针对卫生系列进行的资历考试，包括助师（初级）、医师（中级）等等。卫生职业资格考试档次相对要低一些，从业资格性质的。

卫生职称类别：

护理：护士，护师，主管护师、副主任护师、主任护师

药学：初级药士，初级药师，中级主管药师[1]副主任药剂师、主任药剂师

中药学：初级中药士，初级中药师，中级主管中药师，副主任药剂师、主任药剂师

检验：初级检验技士，初级检验技师，检验主管技师、副主任检验师、主任检验师

放射：初级放射技士，初级放射技师，放射主管技师、副主任放射技师、主任放射技师

医师：医士、医师、主治医师，副主任医师、主任医师

⑻ 聘主管护师的条件

卫生部卫生技术人员职称及晋升条例规定具备下列条件者可晋升为主任护师：

1．精通本科（本专业，下同）理论，掌握国内外本科技术发展情况，并能吸取最新科研成就应用于实际工作（中医药专业须精通中医药理论，对经典医著有所研究）；

2．有丰富的临床或技术工作经验，能熟练地掌握本科技术操作，解决本科复杂疑难问题。能熟练地掌握一门以上外国语，并有较高水平的科学论文或著作；

3．善于指导本科全面业务，能为医疗、教学和科研培养出高级人材；各级卫生技术人员晋升时，其考核（或考试）的内容和办法，可根据本省、市、自治区实际情况由卫生局自行规定。

(8)主管护师晋升条件扩展阅读

注意事项：

出现如下情况之一，均应在规定年限上延迟主管护师的申报：

（一）年度考核基本称职及以下或受单位通报批评者，延迟1年申报；

（二）受记过以上处分或已定性为二、三级医疗事故直接责任者，延迟2年申报；

（三）弄虚作假，伪造学历、资历，剽窃他人成果者，延迟3年申报；

（四）有敲诈、勒索病人及其亲属财物行为己受到查处或定性为一级医疗事故直接责任者，延迟4年申报；

（五）违反《中华人民共和国护士管理办法》有关规定者，延迟2年申报；节严重的，延迟5年以上申报。

护士职称评定共分五级别：护士，护师，主管护师，副主任护师，主任护师。 护士评定标准：正规医学学校护理系毕业生，参加每年一次的护士执业资格考试，领取护士资格证，注册后领取护士执业证，正式成为护士。（以前是要毕业后在医疗单位工作一年后才能参加考试的，现在毕业就可以考了方便很多，毕竟没有护士执业资格很难找到工作 ） 护师和主管护师：是和护士考试一样，要参加卫生资格考试才可以取得的职称证。 参加护师资格考试具备下列条件之一： 1、取得相应专业中专学历，受聘担任护士职称满7年； 2、取得相应专科学历，受聘担任护士职称满5年； 3、取得相应专业本科学历或硕士学位，从事专业技术工作满1年。 参加主管护师资格考试具备下列条件之一： 1、中专毕业，从事本专业技术工作20年以上缺的护师资格后，受聘护师职务5年以上； 2、大学专科毕业，取得护师资格后，受聘护师职务5年以上； 3、大学本科毕业，取得护师资格后，受聘护师职务4年以上； 4、研究生班毕业或取得双学士学位，取得护师资格后，受聘护师职务3年以上； 5、获得硕士学位，从事本专业技术工作3年以上。 副主任护师和主任护师：好像是不需要通过考试，要单位聘用的。 后面两个太远了，我中专毕业工作十年了，护士和护师都是一次通过考试，要到下年才考主管护师呢。考到都不知是何时了，有个师姐考了5年才考到护士资格证，现在我都护师职称5年了她还是个护士职称，她也不知道是靠什么意志力能去连考5年的。当护士真是太难了，有想过转行，可是一毕业就从事自己专业的，其它一窍不通也不知道该继续做护士，还是真的转行。护士晋升职称与护士的初始学历有关。 护士：主要通过护士职业资格考试，就是护士。大多数护士从学校毕业后，就都已经通过这个考试，具有独立值班的资格。 护师：中专毕业需要取得资格证满五年才可以报考。大专的话，需要满三年。本科毕业后，取得资格证的同时，就已经是护师了，不过，有的医院是不承认的，还是需要考试的。 主管护师：取得护师职称后满五年可以报考，还需要在核心期刊发表论文后，才可以聘，主管护师属于中级职称。 副主任护师及主任护师，属于高级职称，也都是需上一级职称满五年才可以报考，至于论文的话，要求就更高了。 希望对你有所帮助。 护士；护师；主管护师；副主任护师；主任护师，这是护理工作者的技术职称。以本科毕业的护生为例，本科毕业同时取得职业资格证书的护生，可以取得“护师”的技术职称。在护理岗位工作满五年后，有资格取得“主管护师”资格（考试或考评，还需要发表论文等），以此类推。

护士晋升需要发表论文吗

需要。

一、护士晋升中级职称发表论文，只要发表一篇就可以了,不一定要护理专业期刊。因为护理专业期刊不多，版面费也相对医学类普通期刊高，所以选择正规的医学期刊就行。

二、主管护师晋升论文、著作条件

1、出版著作1部以上(主要编著者)2、在省级以上专业期刊发表专业文章1篇以上3、在市级以上专业期刊发表论文1篇或专业文章2篇以上

4、在省级以上学术会议宣读论文2篇以上；5、在市级以上学术会议宣读论文2篇以上。(本款仅适用于县或乡镇医疗卫生单位的人员)

A. 护士各职称的晋升条件

（一）报考初级专业技术资格条件： 1、医学及相应专业中专毕业后，可申报初级（士）专业技术资格考试。 2、医学及相应专业中专毕业后取得初级（士）专业技术资格，受聘初级（士）满5年，申报前三年年度考核为称职以上，医德医风考评合格人员，可申报初级（师）专业技术资格考试。 3、医学及相应专业大专毕业后在医疗卫生机构工作满3年，连续三年年度考核为称职以上，医德医风考评合格人员，可申报初级（师）专业技术资格考试。 4、医学及相应专业本科毕业后在医疗卫生机构工作满1年，经单位考核为称职以上，医德医风考评合格人员，可申报初级（师）专业技术资格考试。 （二）报考中级专业技术资格条件： 申报前三年年度考核为称职以上，医德医风考评合格，临床、口腔、公卫、中医专业考生需具备相应专业执业医师资格，且学历资历具备以下条件之一。 1、取得医学及相应专业中专学历，从事医（药、护、技）师职务满7年； 2、取得医学及相应专业大专学历，从事医（药、护、技）师工作满6年； 3、取得医学及相应专业本科学历，从事医（药、护、技）师工作满4年； 4、取得医学及相应专业硕士学位，从事医（药、护、技）师工作满2年； 5、取得医学及相应专业博士学位者。 （三）有下列情形之一者，不得申报专业技术资格考试： 1、医疗事故未满3年的责任者。 2、医疗差错未满1年的责任者。 3、在处分期内的受到行政处分者 副主任医（药、护、技）师申报条件 1、获得博士学位后，受聘中级卫生专业技术职务满2年。 2、大学本科以上学历毕业后，受聘中级卫生专业技术职务满5年。 3、大学普通班毕业后，受聘中级卫生专业技术职务满5年。 4、大学专科毕业后取得本科以上学历（专业一致或相近专业），受聘中级卫生专业技术职务满7年。 5、1970年底以前大专毕业，受聘中级卫生专业技术职务满5年。 6、1984年底以前大专毕业，受聘中级卫生专业技术职务满7年。 7、护理专业中专毕业后，从事临床护理工作25年以上，并取得护理专业的专科以上学历，受聘主管护师5年以上，可申报副主任护师任职资格。 （三）破格申报条件 不具备申报高级技术资格规定的学历（或学位），任现职必须满5年；具备规定的学历（或学位），除下列人员外任现职必须满3年。 1、任现职以来，获得过国家发明一、二等奖；自然科学一、二等奖；科学技术进步一、二等奖以及省科学技术进步一等奖者，破格晋升正高职称的专业技术人员。 2、任现职以来，获得过国家发明三等奖；自然科学三、 四等奖；科学技术进步三等奖以及省科学技术进步二等奖者，破格晋升副高职称的专业技术人员。 3、具有博士学位者。

B. 护士晋升副高职称条件

专科护士的缺乏已严重限制了我国护理事业的发展，卫生部为此在2005年7月份出台的《中国护理事业发展规划纲要》中提出要优先发展肿瘤病人护理等5类专科护士。有关护理专家指出，我国专科护士发展面临五大障碍。 中华护理学会肿瘤专业委员会主任委员马双莲教授介绍说，专科护士是指在某一特定护理专科领域，具有熟练的护理技术和知识，并完成了专科护士所要求的教育课程学习而被认定合格的护士。随着医疗专科发展的需要和提高临床护理质量的迫切性，我国专科护士的缺乏已经严重限制了我国护理事业的发展。 专家表示，我国专科护士的发展面临以下五大障碍： －－队伍学历水平偏低。卫生部公布的数据显示，截至2004年底，护士数量发展至130.78万名，但具有大专以上学历的人员只有25.6％。我国现已取得专科护士资格护士中，具有本科学历的只有19.05％，大专学历的占52.4％。 －－护理人员与床位配比明显不足。一项调查显示，我国病房护士与床位比平均只有0.33：1，尚未达到卫生部1978年有关护士配备的要求。由于护士缺编，使专科护士参加大轮班，不能安排更多的时间履行专科护士角色，造成人力资源浪费。 －－我国多数医院的护理人员尚未做到分层次使用。由于护理人员配备不足，绝大多数医院住院病人的生活护理工作依靠家属或者护工承担。有的医院为降低护士人力成本，甚至以临时工的方式和待遇聘用护士。因此导致护理人员不能分层次使用，在工资、奖金待遇方面不能体现知识价值，不能体现专科护士在护理队伍中应该有的地位。 －－护理工作尚未得到足够重视。虽然护理工作在医疗工作中占有重要位置，但仍未引起医院领导对护理队伍足够的重视，多数医生也把护士当成单纯的医嘱执行者。 －－专科护士与护士长角色有重叠。专科护士的首要任务是临床护理实践，为病人提供直接的高水平的护理，使病人直接受益，但一项调查表明，我国专科护士有30％担任护士长职务，使专科护士的职责范围不明确，造成人力资源浪费

C. 护士晋升副主任护师需要什么条件

副主任护师申报人应当符合下列相应学历和资历的要求：

1、具有相应专业大学专科学历版，取得主管护权师资格后，从事本专业工作满7年。

2、具有相应专业大学本科学历，取得主管护师资格后，从事本专业工作满5年。

3、具有相应专业硕士学位，认定主管护师资格后，从事本专业工作满4年。

4、具有相应专业博士学位，认定主管护师资格后，从事本专业工作满2年。

所以，98年聘为主管护师，2005年临床专科毕业，工作已28年，能报考副主任护师。满足条件1。

副主任护师是护理人员的高级职称，是介于主管护师和主任护师之间的护理职称。

符合下列条件之一的，在申报高级专业技术资格时可不受从事本专业工作年限的限制：

（一）获国家自然科学奖、国家技术发明奖、国家科技进步奖的主要完成人；

（二）获省部级科技进步二等奖及以上奖项的主要完成人。

D. 护理副高级职称申报条件

【副高职称申报条件】 ： 本科毕业，任中级资格5年，一级或二级杂志上发文2篇； 破格申报：大专毕业，从事本专业工作满20年；中专及相当中专学历，从事本专业工作满25年；一级或二级以上的杂志发文3篇。 【破格条件】（必须符合三项以上）： （1）在国家一级或二级医学卫生刊物上至少发表过论文3篇，且有较高水平和实用价值。 （2）掌握本学科（医、药、护、技）先进医疗技术和诊治办法，在本专业范围内，组织或主持解决过疑难病症的诊断治疗，理论上或解决实际问题方面，在同行中有相当知名度。 （3）获国家三等或省、部级三等，地市（厅局）级二等以上科研成果奖项的主要贡献者（前4位作者）。 （4）获国家或省部级有突出贡献的中青年专家，全国模范护士，国家或省部级科技劳动模范、先进工作者称号者或近5年内获得省级青年岗位能手称号（不含协会、团体授予的称号）。 （5）任主管护师5年以上，并且近3年内在县级以上医院护理部担任正、副主任，实际工作业绩突出。 （6）大专学历（后学历）破格申报人员，从事专业工作须满20年，并取得大专学历后须满3年；中专及相当中专学历，从事本专业工作满25年以上；或在60年代及以前获得县以上人民 *** 或卫生行政部门颁发的中医师证书及相当资格证件后，一直从事中医药工作，经验丰富、疗效显著、在群众中有一定信誉。

E. 副主任护师晋升条件

副主任护师申报人应当符合下列相应学历和资历的要求：

1、具有相应专业回大学专科学答历，取得主管护师资格后，从事本专业工作满7年。

2、具有相应专业大学本科学历，取得主管护师资格后，从事本专业工作满5年。

3、具有相应专业硕士学位，认定主管护师资格后，从事本专业工作满4年。

4、具有相应专业博士学位，认定主管护师资格后，从事本专业工作满2年。

所以，98年聘为主管护师，2005年临床专科毕业，工作已28年，能报考副主任护师。满足条件1。

副主任护师是护理人员的高级职称，是介于主管护师和主任护师之间的护理职称。

符合下列条件之一的，在申报高级专业技术资格时可不受从事本专业工作年限的限制：

（一）获国家自然科学奖、国家技术发明奖、国家科技进步奖的主要完成人；

（二）获省部级科技进步二等奖及以上奖项的主要完成人。

F. 主管护师进副高的条件

（1）博士研究生毕业后，取得主管护师任职资格，并从事主管护师工作二年以上；

（2）硕士研究生毕业后，从事护理专业技术工作八年以上，取得主管护师任职资格，并从事主管护师工作五年以上；

（3）大学本科毕业后，从事护理专业技术工作十年以上，取得主管护师任职资格，并从事主管护师工作五年以上；

（4）参加工作后取本得本专业或相近专业的上述相同学历，从事护理专业技术工作达到上述规定的相应年限，取得主管护师任职资格，并在职后取得上述学历后从事主管护师工作五年以上。

拓展资料：

卫生部、国家人事部针对卫生系列进行的资历考试，包括助师（初级）、医师（中级）等等。卫生职业资格考试档次相对要低一些，从业资格性质的。

卫生职称类别：

护理：护士，护师，主管护师、副主任护师、主任护师

药学：初级药士，初级药师，中级主管药师[1]副主任药剂师、主任药剂师

中药学：初级中药士，初级中药师，中级主管中药师，副主任药剂师、主任药剂师

检验：初级检验技士，初级检验技师，检验主管技师、副主任检验师、主任检验师

放射：初级放射技士，初级放射技师，放射主管技师、副主任放射技师、主任放射技师

医师：医士、医师、主治医师，副主任医师、主任医师

G. 护理专业副高晋升论文要求

卫生系统副高职称论文要求： 一，需要论文两篇，一篇是国家期刊发表的，另专一篇是省期刊发表的，属临床个案不算。 二，医学英语考试要及格。 三，计算机考试要合格。 四，本年度院，局先进。符合下列条件之一者，可以申报高级（副高）职称

H. 我想问护士报副高职称的条件

每个地方的也许要求有些不同，仅供参考。 （一）申报条件。 1.申报评审卫生专业副高级技术资格人员，须同时具备下列条件： （1）遵守国家法律法规，具有良好的职业道德和敬业精神(任现职期内发生医疗事故责任未满三年者、任现职期内发生医疗差错责任未满一年者、受行政处分者在处分期内不得申报)； （2）参加卫生专业副高级技术资格考试成绩合格并在有效期内,且受聘下一级专业技术职务时间符合要求； （3）职称外语及计算机应用能力水平达到我省统一要求； （4）任现职以来，近3年年度考核均为合格（称职）及以上； （5）论文及科研符合要求（见附件1）。 2.申报评审卫生专业正高级技术资格人员，须同时具备下列条件： （1）遵守国家法律法规，有良好的职业道德和敬业精神(任现职期内发生医疗事故责任未满三年者、任现职期内发生医疗差错责任未满一年者、受行政处分者在处分期内不得申报)。 （2）医学大学本科毕业及以上学历，担任副主任医（药、护、技）师职务5年以上。 大学普通班毕业生在晋升正高职务时其学历按具备规定学历人员对待。 （3）职称外语及计算机应用能力水平达到我省统一要求。 （4）任现职以来，近3年年度考核均为合格（称职）及以上。（5）论文及科研符合要求（见附件1）。 3.符合下列条件之一的人员，可破格申报评审卫生正高级专业技术资格： （1）符合《四川省五系列破格评审专业技术资格推荐条件（试行）》（川职改﹝1992﹞69号）规定的； （2）取得副主任医（药、护、技）师资格，担任副主任医（药、护、技）师职务3年以上，在任期内获得以下荣誉之一的人员： ①获得省、部级及以上劳动模范称号； ②全国“五一”劳动奖章获得者； ③省学术技术带头人后备人选。 （二）所有材料统一规格为А4纸尺寸、双面印制,《专业技术职务任职资格评审表》一律用省职改办统一印制的标准表格式样。所有材料中的印章须为红色。因材料书写潦草或复印件字迹不清而影响辨认效果者，责任自负。需要发表论文，可以帮忙，正规公司。

I. 护士副高级职称申报条件是什么

符合下列条复件之一，制就可以申报高级（副高）职称：

1、博士研究生毕业后，取得中级任职资格，并从事中级工作两年以上。

2、硕士研究生毕业后，从事本专业技术工作八年以上，取得中级任职资格，并从事中级工作五年以上。

3、大学本科毕业后，从事本专业技术工作十年以上，取得中级任职资格，并从事助理研究员工作五年以上。

4、参加工作后取得本专业或相近专业的上述相同学历，从事本专业技术工作达到上述规定的相应年限，取得中级任职资格，并在职后取得达标学历后从事中级工作五年以上。

J. 护理副高职称申报条件

（一）申报主任医（药、护、技）师要求

具备相应专业本科及以上学历或学位，取得相应副高级卫生专业技术职务任职资格，并被所在单位聘用副高级职务5年以上。

（二）申报副主任医（药、护、技）师学历及年限要求

1、医学博士后出站人员；

2、博士学位，取得相应中级卫生专业技术职务任职资格，并被所在单位聘用中级职务2年以上；

3、硕士学位，取得相应中级卫生专业技术职务任职资格，并被所在单位聘用中级职务4年以上；

4、大学本科学历，取得相应中级卫生专业技术职务任职资格，并被所在单位聘用中级职务5年以上；

5、大学专科学历：预防医学、卫生技术、药学（包括西药和中药）和护理专业的资格，取得相应中级卫生专业技术职务任职资格，并被所在单位聘用中级职务7年以上。

(10)护理副高晋升条件扩展阅读

取得方式

（一）初、中级卫生职称考试实行全国统一组织、统一考试时间、统一考试大纲、统一考试命题、统一合格标准的考试制度，原则上每年进行一次。

卫生职称考试相应专业各科目成绩实行两年为一个周期的滚动管理办法，在连续两个考试年度内通过同一专业4个科目的考试，可取得该专业资格证书。

对不同专业（含主亚专业）之间各科目的考试合格成绩，不得作为同一专业合并计算。已参加卫生专业技术资格部分专业考试的人员，在规定的时限内报名参加剩余科目考试时须使用原档案号。

对单科考试合格成绩在有效期限内，因工作变动等原因，到异地参加本专业剩余科目考试并合格的，由该在区进行数据合成统计，并由当地人事部门核发该专业资格证书。

护理人员是医学人才队伍的一个重要构成，护理人员并不单单局限于医院，一些卫生所、学校、工厂、社区等等都需要一定的护理人员，一些基层人员的晋升一直都是困扰护理人员的难题，护理晋升副高论文要求是什么?医学职称评审向来要求比较高，对论文的要求自然也比较高，副高级职称是和正高级职称同属于高级职称，对论文的要求比较严格也就不难理解了，职称论文代表着护理人员的专业素质，所以想要拿下副高级职称就必须把职称论文准备好，很多护理人员对晋升职称职称论文要求不大清楚，医学专业职称的设置和相关要求确实要复杂一些，打算晋升就要尽早了解清楚相关要求：1.主任医(药、护、技)师在二级及以上杂志发表论文3篇及以上，其中在一级杂志上发表论文至少2篇(1篇须为SCI收录论文，但护理专业SCI收录论文不作要求)。2.副主任医(药、护、技)师在二级及以上杂志发表论文3篇及以上，其中：在一级杂志上发表论文至少2篇(护理专业可为1篇)，或SCI收录论文1篇。不具备规定学历资历要求、但在卫生专业技术工作中成绩突出的人员，除了须具备规定的条件外，其论文或科研须符合以下条件，可破格申报高一级卫生专业技术资格。(一)破格申报主任医(药、护、技)师，还须具备下列条件之一：1.一级杂志发表论文2篇，或SCI收录论文1篇;2.主持省部级及以上科研项目1项，或厅局级科研项目2项。(二)破格申报副主任医(药、护、技)师，还须具备下列条件之一：1.二级及以上杂志发表论文2篇，或SCI收录论文1篇;2.主持厅局级及以上科研项目1项。一般来说，从基层护理人员到副高级职称至少需要十年左右的时间，是一个很漫长的过程，护理人员也不要着急，高级别的职称都是需要申报人员在工作岗位经过长期的实践和历练才能有可能拿下的，所以，护理人员要做好基础护理工作，不断总结经验教训，扎扎实实，才能通过副高级职称的评审。

需要。

护士晋升副高职称要求：对论文的硬性要求：参与副高级职称评审人员必须为第一作者或第一通讯作者发表本专业论文3篇以上，其中被scI收录1篇以上。

1、选择条件(下列选择条件中任选两项，不与必备条件重复使用)。

2、参与省部及以上教学、科研项目(排名前5位)1项以上。

3、获校级医疗新技术项目成果一等奖的前3名、二等奖前2名、三等奖第1名。

4、在CSCD来源期刊发表论文2篇以上。

5、任主编或副主编正式出版20万字以上的学术专著1本以上(本人撰写总字数不少于3万字)。参加院级以上专业技术操作比赛，获校级奖的前3名或院级奖的前2名。

6、获国家发明专利或实用新型专利1项以上。

专业技术工作经历（能力）条件：

任现职期间，必须具备下列专业技术工作经历（能力）：每年从事专业技术工作40周以上，能承担专科查房工作，在临床一线值夜班每年30次以上。

有较丰富的护理工作经验，能独立解决本专业较复杂疑难技术问题。

参与护理、教学、科研等业务管理的工作，开展整体护理模式病房的工作，熟练掌握各项护理操作技术，了解本专业国内外现状及发展趋势，将新技术应用于实践1项以上。

晋升主管护师需要发表论文

任现职期间，公开发表、出版本专业有一定学术价值的论文、著作，具备下列条件之一：(一)出版著作1部以上(主要编著者);(二)在省级以上专业期刊发表专业文章1篇以上;(三)在市级以上专业期刊发表论文1篇或专业文章2篇以上(四)在省级以上学术会议宣读论文2篇以上;(五)在市级以上学术会议宣读论文2篇以上。(本款仅适用于县或乡镇医疗卫生单位的人员)

你好，我只能说发表论文有助于你更好的晋升职称，本人可以提供发表渠道

护士职称评定共分五级别：护士，护师，主管护师，副主任护师，主任护师。 护士评定标准：正规医学学校护理系毕业生，参加每年一次的护士执业资格考试，领取护士资格证，注册后领取护士执业证，正式成为护士。（以前是要毕业后在医疗单位工作一年后才能参加考试的，现在毕业就可以考了方便很多，毕竟没有护士执业资格很难找到工作 ） 护师和主管护师：是和护士考试一样，要参加卫生资格考试才可以取得的职称证。 参加护师资格考试具备下列条件之一： 1、取得相应专业中专学历，受聘担任护士职称满7年； 2、取得相应专科学历，受聘担任护士职称满5年； 3、取得相应专业本科学历或硕士学位，从事专业技术工作满1年。 参加主管护师资格考试具备下列条件之一： 1、中专毕业，从事本专业技术工作20年以上缺的护师资格后，受聘护师职务5年以上； 2、大学专科毕业，取得护师资格后，受聘护师职务5年以上； 3、大学本科毕业，取得护师资格后，受聘护师职务4年以上； 4、研究生班毕业或取得双学士学位，取得护师资格后，受聘护师职务3年以上； 5、获得硕士学位，从事本专业技术工作3年以上。 副主任护师和主任护师：好像是不需要通过考试，要单位聘用的。 后面两个太远了，我中专毕业工作十年了，护士和护师都是一次通过考试，要到下年才考主管护师呢。考到都不知是何时了，有个师姐考了5年才考到护士资格证，现在我都护师职称5年了她还是个护士职称，她也不知道是靠什么意志力能去连考5年的。当护士真是太难了，有想过转行，可是一毕业就从事自己专业的，其它一窍不通也不知道该继续做护士，还是真的转行。护士晋升职称与护士的初始学历有关。 护士：主要通过护士职业资格考试，就是护士。大多数护士从学校毕业后，就都已经通过这个考试，具有独立值班的资格。 护师：中专毕业需要取得资格证满五年才可以报考。大专的话，需要满三年。本科毕业后，取得资格证的同时，就已经是护师了，不过，有的医院是不承认的，还是需要考试的。 主管护师：取得护师职称后满五年可以报考，还需要在核心期刊发表论文后，才可以聘，主管护师属于中级职称。 副主任护师及主任护师，属于高级职称，也都是需上一级职称满五年才可以报考，至于论文的话，要求就更高了。 希望对你有所帮助。 护士；护师；主管护师；副主任护师；主任护师，这是护理工作者的技术职称。以本科毕业的护生为例，本科毕业同时取得职业资格证书的护生，可以取得“护师”的技术职称。在护理岗位工作满五年后，有资格取得“主管护师”资格（考试或考评，还需要发表论文等），以此类推。

需要取得相应专业本科学历，受聘担任主管护师职务满4年 取得相应专业大专学历，受聘担任主管护师职务满6年；需要发表论文的

晋升副高护师需要发表论文

护士晋升副高职称条件

专科护士的缺乏已严重限制了我国护理事业的发展，卫生部为此在2005年7月份出台的《中国护理事业发展规划纲要》中提出要优先发展肿瘤病人护理等5类专科护士。有关护理专家指出，我国专科护士发展面临五大障碍。 中华护理学会肿瘤专业委员会主任委员马双莲教授介绍说，专科护士是指在某一特定护理专科领域，具有熟练的护理技术和知识，并完成了专科护士所要求的教育课程学习而被认定合格的护士。随着医疗专科发展的需要和提高临床护理质量的迫切性，我国专科护士的缺乏已经严重限制了我国护理事业的发展。 专家表示，我国专科护士的发展面临以下五大障碍： －－队伍学历水平偏低。卫生部公布的数据显示，截至2004年底，护士数量发展至130.78万名，但具有大专以上学历的人员只有25.6％。我国现已取得专科护士资格护士中，具有本科学历的只有19.05％，大专学历的占52.4％。 －－护理人员与床位配比明显不足。一项调查显示，我国病房护士与床位比平均只有0.33：1，尚未达到卫生部1978年有关护士配备的要求。由于护士缺编，使专科护士参加大轮班，不能安排更多的时间履行专科护士角色，造成人力资源浪费。 －－我国多数医院的护理人员尚未做到分层次使用。由于护理人员配备不足，绝大多数医院住院病人的生活护理工作依靠家属或者护工承担。有的医院为降低护士人力成本，甚至以临时工的方式和待遇聘用护士。因此导致护理人员不能分层次使用，在工资、奖金待遇方面不能体现知识价值，不能体现专科护士在护理队伍中应该有的地位。 －－护理工作尚未得到足够重视。虽然护理工作在医疗工作中占有重要位置，但仍未引起医院领导对护理队伍足够的重视，多数医生也把护士当成单纯的医嘱执行者。 －－专科护士与护士长角色有重叠。专科护士的首要任务是临床护理实践，为病人提供直接的高水平的护理，使病人直接受益，但一项调查表明，我国专科护士有30％担任护士长职务，使专科护士的职责范围不明确，造成人力资源浪费

护士职称评定条件

护士中级职复称报考条件：制 （一）取得相应专业中专学历，受聘担任护师职务满7年； （二）取得相应专业专科学历，从事护师工作满6年； （三）取得相应专业本科学历，从事护师工作满4年； （四）取得相应专业硕士学位，从事护师工作满2年； （五）取得相应专业博士学位，即可以参加考试0年。 可以报名参加中级资格考试，考试成绩进行两年轮动管理。 有关说明： 1、报名人员必须在有关部门批准的医疗卫生机构内从事护理技术专业工作的人员或符合条件。 2、（国人部发[2006]69号）有关规定，凡到社区卫生服务机构工作的护师，可提前一年参加全国卫生技术中级资格的社区护理专业类别的考试。 3、报名条件中学历或学位的规定，是指国家教育和卫生行政部门认可的正规院校毕业学历或学位。工作年限计算的截止日期为考试报名年度的当年年底。 4、所学专业须与报考专业对口（或相近），例如学药学类专业的，只可报考药学类资格，不可报考护理类资格，如此类推。

护士晋升副高条件

护士得先进护师 护师进主管护师 主管进副高！ 大专必须是全日制的 护士最快得10年以后才可以进到副高 1、申报评审副主任医（药、护、技）师、副主任中医师任职资格者，需具备下列条件之一： (1)取得博士学位，担任主治（管）医（药、护、技）师、主治中医师专业技术职务2年以上； (2)研究生毕业并取得硕士学位，担任主治（管）医（药、护、技）师、主治中医师专业技术职务4年以上； (3)大学本科毕业，担任主治（管）医（药、护、技）师、主治中医师专业技术职务5年以上； (4)在乡镇卫生院工作的卫生技术人员，中专毕业后在乡镇卫生院从事卫生专业工作20年以上，担任主治（管）医师、主治中医师专业技术职务8年以上;大学专科毕业后在乡镇卫生院从事卫生专业工作15年以上，担任主治（管）医师、主治中医师专业技术职务6年以上，可申报副主任（中）医师。 (5)在县（不含省辖市所属的区）医疗卫生单位工作的卫生技术人员，全日制普通高等院校大学专科毕业后在县以下医疗卫生单位连续从事卫生专业工作20年以上，担任主治（管）医（药、技）师、主治中医师专业技术职务6年以上，可申报副主任医（药、技）师、副主任中医师。 3、护理专业中专毕业后取得护理专业大学专科学历两年以上，且中专毕业后连续从事护理工作20年以上的技术骨干，担任主管护师专业技术职务6年以上；或护理专业中专毕业后连续从事护理工作25年以上的技术骨干，担任主管护师、副主任护师专业技术职务5年以上，所在医院符合床位和设岗要求的，可分别申报副主任护师、主任护师。

护士晋升高级职称需要条件

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护士各职称的晋升条件

（一）报考初级专业技术资格条件： 1、医学及相应专业中专毕业后，可申报初级（士）专业技术资格考试。 2、医学及相应专业中专毕业后取得初级（士）专业技术资格，受聘初级（士）满5年，申报前三年年度考核为称职以上，医德医风考评合格人员，可申报初级（师）专业技术资格考试。 3、医学及相应专业大专毕业后在医疗卫生机构工作满3年，连续三年年度考核为称职以上，医德医风考评合格人员，可申报初级（师）专业技术资格考试。 4、医学及相应专业本科毕业后在医疗卫生机构工作满1年，经单位考核为称职以上，医德医风考评合格人员，可申报初级（师）专业技术资格考试。 （二）报考中级专业技术资格条件： 申报前三年年度考核为称职以上，医德医风考评合格，临床、口腔、公卫、中医专业考生需具备相应专业执业医师资格，且学历资历具备以下条件之一。 1、取得医学及相应专业中专学历，从事医（药、护、技）师职务满7年； 2、取得医学及相应专业大专学历，从事医（药、护、技）师工作满6年； 3、取得医学及相应专业本科学历，从事医（药、护、技）师工作满4年； 4、取得医学及相应专业硕士学位，从事医（药、护、技）师工作满2年； 5、取得医学及相应专业博士学位者。 （三）有下列情形之一者，不得申报专业技术资格考试： 1、医疗事故未满3年的责任者。 2、医疗差错未满1年的责任者。 3、在处分期内的受到行政处分者 副主任医（药、护、技）师申报条件 1、获得博士学位后，受聘中级卫生专业技术职务满2年。 2、大学本科以上学历毕业后，受聘中级卫生专业技术职务满5年。 3、大学普通班毕业后，受聘中级卫生专业技术职务满5年。 4、大学专科毕业后取得本科以上学历（专业一致或相近专业），受聘中级卫生专业技术职务满7年。 5、1970年底以前大专毕业，受聘中级卫生专业技术职务满5年。 6、1984年底以前大专毕业，受聘中级卫生专业技术职务满7年。 7、护理专业中专毕业后，从事临床护理工作25年以上，并取得护理专业的专科以上学历，受聘主管护师5年以上，可申报副主任护师任职资格。 （三）破格申报条件 不具备申报高级技术资格规定的学历（或学位），任现职必须满5年；具备规定的学历（或学位），除下列人员外任现职必须满3年。 1、任现职以来，获得过国家发明一、二等奖；自然科学一、二等奖；科学技术进步一、二等奖以及省科学技术进步一等奖者，破格晋升正高职称的专业技术人员。 2、任现职以来，获得过国家发明三等奖；自然科学三、 四等奖；科学技术进步三等奖以及省科学技术进步二等奖者，破格晋升副高职称的专业技术人员。 3、具有博士学位者。

护士副高级职称申报条件

符合下列条件之一，就可以申报高级（副高）职称：

1、博士研究生毕业后，版取得中级任权职资格，并从事中级工作两年以上。

2、硕士研究生毕业后，从事本专业技术工作八年以上，取得中级任职资格，并从事中级工作五年以上。

3、大学本科毕业后，从事本专业技术工作十年以上，取得中级任职资格，并从事助理研究员工作五年以上。

4、参加工作后取得本专业或相近专业的上述相同学历，从事本专业技术工作达到上述规定的相应年限，取得中级任职资格，并在职后取得达标学历后从事中级工作五年以上。

护士副高级职称申报条件是什么

符合下列条复件之一，制就可以申报高级（副高）职称：

1、博士研究生毕业后，取得中级任职资格，并从事中级工作两年以上。

2、硕士研究生毕业后，从事本专业技术工作八年以上，取得中级任职资格，并从事中级工作五年以上。

3、大学本科毕业后，从事本专业技术工作十年以上，取得中级任职资格，并从事助理研究员工作五年以上。

4、参加工作后取得本专业或相近专业的上述相同学历，从事本专业技术工作达到上述规定的相应年限，取得中级任职资格，并在职后取得达标学历后从事中级工作五年以上。

护理副高级职称申报条件

【副高职称申报条件】 ： 本科毕业，任中级资格5年，一级或二级杂志上发文2篇； 破格申报：大专毕业，从事本专业工作满20年；中专及相当中专学历，从事本专业工作满25年；一级或二级以上的杂志发文3篇。 【破格条件】（必须符合三项以上）： （1）在国家一级或二级医学卫生刊物上至少发表过论文3篇，且有较高水平和实用价值。 （2）掌握本学科（医、药、护、技）先进医疗技术和诊治办法，在本专业范围内，组织或主持解决过疑难病症的诊断治疗，理论上或解决实际问题方面，在同行中有相当知名度。 （3）获国家三等或省、部级三等，地市（厅局）级二等以上科研成果奖项的主要贡献者（前4位作者）。 （4）获国家或省部级有突出贡献的中青年专家，全国模范护士，国家或省部级科技劳动模范、先进工作者称号者或近5年内获得省级青年岗位能手称号（不含协会、团体授予的称号）。 （5）任主管护师5年以上，并且近3年内在县级以上医院护理部担任正、副主任，实际工作业绩突出。 （6）大专学历（后学历）破格申报人员，从事专业工作须满20年，并取得大专学历后须满3年；中专及相当中专学历，从事本专业工作满25年以上；或在60年代及以前获得县以上人民 *** 或卫生行政部门颁发的中医师证书及相当资格证件后，一直从事中医药工作，经验丰富、疗效显著、在群众中有一定信誉。

护理副高职称申报条件

（一）申报主任医（药、护、技）师要求

具备相应专业本科及以上学历或学位，取得相应副高级卫生专业技术职务任职资格，并被所在单位聘用副高级职务5年以上。

（二）申报副主任医（药、护、技）师学历及年限要求

1、医学博士后出站人员；

2、博士学位，取得相应中级卫生专业技术职务任职资格，并被所在单位聘用中级职务2年以上；

3、硕士学位，取得相应中级卫生专业技术职务任职资格，并被所在单位聘用中级职务4年以上；

4、大学本科学历，取得相应中级卫生专业技术职务任职资格，并被所在单位聘用中级职务5年以上；

5、大学专科学历：预防医学、卫生技术、药学（包括西药和中药）和护理专业的资格，取得相应中级卫生专业技术职务任职资格，并被所在单位聘用中级职务7年以上。

(9)护士高级职称晋升条件扩展阅读

取得方式

（一）初、中级卫生职称考试实行全国统一组织、统一考试时间、统一考试大纲、统一考试命题、统一合格标准的考试制度，原则上每年进行一次。

卫生职称考试相应专业各科目成绩实行两年为一个周期的滚动管理办法，在连续两个考试年度内通过同一专业4个科目的考试，可取得该专业资格证书。

对不同专业（含主亚专业）之间各科目的考试合格成绩，不得作为同一专业合并计算。已参加卫生专业技术资格部分专业考试的人员，在规定的时限内报名参加剩余科目考试时须使用原档案号。

对单科考试合格成绩在有效期限内，因工作变动等原因，到异地参加本专业剩余科目考试并合格的，由该在区进行数据合成统计，并由当地人事部门核发该专业资格证书。

护士晋升高级职称需要条件

不破格的是:本科、主管护师满5年，在省级期刊发表论文2篇以上，且英语、计算机考试合格，可以报名参加人机对话考试，得过60分。

对论文的硬性要求：参与副高级职称评审人员必须为第一作者或第一通讯作者发表本专业论文3篇以上，其中被scI收录1篇以上。1、选择条件(下列选择条件中任选两项，不与必备条件重复使用)2、参与省部及以上教学、科研项目(排名前5位)1项以上。3、获校级医疗新技术项目成果一等奖的前3名、二等奖前2名、三等奖第1名。4、在CSCD来源期刊发表论文2篇以上。5、任主编或副主编正式出版20万字以上的学术专著1本以上(本人撰写总字数不少于3万字)。参加院级以上专业技术操作比赛，获校级奖的前3名或院级奖的前2名。6、获国家发明专利或实用新型专利1项以上。

综述可以代替护理专案晋副高，晋升职称护理专题报告和论文题目是可以一样的，不过你们陈述的一些表达内容性质是不一样的。也就是说晋升职称护理专题报告是一定专业护理方面发展讲述的报告。而作为论文就要形成自己的论点论据来展开阐述。护士晋升副高职称要求:对论文的硬性要求:参与副高级职称评审人员必须为第一作者或第一通讯作者发表本专业论文3篇以上。