安徽江淮官话论文发表

安徽江淮官话论文发表

江淮官话属于汉语官话存在较多争议的大区语言，主要的争议包括：1、黄孝片是否属于江淮官话黄孝片的鄂东部分，虽然有入声调，但它的入声调音长比普通声调还长，与洪巢片、通泰片大为不同；黄孝片里的九江市区、九江县、瑞昌市一带方言，是否应属黄孝片、是否应属江淮官话，都有争议。2、江淮官话与吴语的关系有以下几种看法：所有江淮官话（或洪巢片、通泰片的全部）均由吴语演变而来；只有部分江淮官话均由吴语演变而来；江淮官话仅带有吴语的底层，不一定是（或一定不是）从吴语演变而来。

中国方言大致可以分为7大方言，有北方方言，吴语，闽语，粤语，赣语，客家话，湘语北方方言的明显特点包括：除了江淮官话、少部分西南官话保留入声读[-?]之外，大部分官话方言失落了全部中古入声，中古汉语中的“-p，-t，-k，-m，-n，-ng”韵尾现在只剩下“-n，-ng”，但出现了大量儿化韵“-r”韵尾。原本连接“i，ü”韵母的“g，k，h”声母已被颚音化成“j，q，x”声母。官话话在失去清浊对立的过程中，没有经过剧烈的声调分化，但出现了中古平上去入以外的轻声。因此，官话方言包含了大量的同音字以及相应产生的复合词。上述现象在其他方言中比较少见。 吴语，或称吴方言：在中国江苏南部、安徽南部、上海和浙江大部分地区使用。典型的吴语以苏州话为代表。其中安徽西南部受赣语影响，浙江南部保留了较多古代百越话特征，以至不能和作为典型吴语的太湖片吴语通话。使用人数大约为总人口的8．4%。这种方言的对清浊辅音的区分是一个很明显的特点。但吴语保留了中古汉语的模糊入声。 客家话，或称客语：在中国南方广泛使用，包括广东东部、北部、福建西部、江西南部、广西东南部等地，以梅县话为代表。虽然是一种南方方言，但客家话是在北方移民南下影响中形成的。客家话因而保留了一些中古中原话的特点。使用客家话的人口大约占总人口的5%。 闽语，或称闽方言：在福建、海南、广东东部、台湾、菲律宾、新加坡、马来西亚还有其他海外的一些华人中使用。由于闽语的内部分歧比较大，通常分为闽南方言（以厦门话为代表）、闽北话、闽东话（以福州话为代表）、莆仙方言和闽中方言。闽语是所有方言中，唯一不完全与中古汉语韵书存在直接对应的方言，其中以闽南语最具影响。但是，根据现有的语音学研究，闽语的音系相当接近上古汉语的音系。 闽南语（狭义的，即闽台片闽南话）共有“-m，-n，-ng，-p，-t，-k，-?”（貌似问号的国际音标是紧喉音。）在入声 [-p/-t/-k] 消失之前，先发生‘入声弱化’，[-p/-t/-k] 全部变成-？。山西方言、吴方言、江淮方言仍保有这种弱化入声）”七种辅音韵尾。闽南语是汉语中声调较复杂的方言之一，泉州音有8个声调（不含轻声），漳州音、厦门音、同安音、台湾音通常有七个声调（不含轻声）。同时，闽南语也是保留中古汉语最完整的方言之一。泉州音和漳州音是其它支系的母语，闽（南）台片的闽南语内部较为一致。广义的闽南方言还包括海南话、潮州话、浙南闽语等，使用闽南语的人口大约为总数的4．2%。 粤语：以广州话为代表，在广东广西的部分地区、香港、澳门和海外华人中被使用。粤方言是汉语中声调最复杂的方言之一，有九个声调（桂南勾漏片有十个声调）。同时也是保留中古汉语最完整的方言之一。粤语包含了p，t，k，m，n，ng六种辅音韵尾。粤语内部的分歧不大。使用粤语的人口大约为总数的5%。但是粤语中没有混合入声，可以认为粤语中保留的古汉语成分要早于吴语，但晚于闽语。 湘语，或称湘方言：在湖南使用。按是否保留浊声母分类，可分为老湘和新湘两类，其中浊声母已基本清化的部分新湘语相对接近官话，但也有部分与官话差异较大的新湘语保留有部分全浊音及特有语音和词汇。新老湘语分别以长沙话（新）及衡阳话（老）为代表，使用者约占总人口的5%。历史上湖南地区受到北方文化的强烈影响，故湘语内部差异比较大。并且有多个时期古汉语语音特征之重叠。 赣语，以南昌话为代表，又称老表话、江右语等。属汉藏语系汉语族，主要用于江西大部、湖南东部，安徽西南部等地。使用人数约为使用人口约5148万（早先的3000万不准确）。古全浊和古次清合流为送气音，梗摄字文白异读。昌都片及长江沿岸一带普遍存在全浊声母，但多非严格的古清浊对立。多数地区”知三章组“或”知二章组”端读，日母今读仍为鼻音ȵ。南昌话有七个声调，辅音韵尾-t -k -n -ng，建宁、高安、临川等地为m n ng p t k。 下面的几种方言是否构成独立的大方言区，现在尚有争议： 晋语：在山西绝大部分以及陕西北部、河北西部、河南西北部、内蒙古河套地区等地使用，以太原话为代表，有入声韵 [-ʔ]。在入声 [-p/-t/-k] 消失之前，先发生‘入声弱化’，[-p/-t/-k] 全部变成 [-ʔ]）。其白读系统与官话截然不同。以前（及现在的不少语言学学者）将其归于官话。 平话：在广西的部分地区使用。传统上将桂南平话归于粤语，近年来有人主张将桂北平话当成孤立的土语存在。 徽语：在安徽南部及赣浙苏部分毗邻地区使用。以前（及现在的部分语言学学者）将其归于吴语。

不是很明白你的意思。我这儿有很多地方方言的论文，随便一篇就可以吗？

阜阳方言是中原官话—郑曹片，阜阳与河南交界，交往比较密切，方言互相影响比较大！中原官话分布在亳州，宿州，淮北，阜阳，蚌埠，淮南。江淮官话分布在安徽的六安，合肥，滁州，巢湖，安庆，马鞍山，芜湖，铜陵，池州！

安徽建筑论文发表电话

南校区：安徽省合肥市经济技术开发区紫云路292号。

邮编：230601。

电话 : 。

简介：

学校创办于1958年，历经安徽建筑工程学校、安徽建筑工业学院、合肥工业大学建筑分校等办学时期，1986年复办安徽建筑工业学院，2013年更名为安徽建筑大学。

截至2022年2月，学校有南、北2个校区，总占地面积1531亩；设有12个学院，61个本科专业；有1个一级学科博士学位授权点，12个一级学科硕士学位授权点、49个二级学科硕士学位授权点，14个硕士专业学位授权类别 ；有全日制本科生16800余人，研究生2100余人；有教职工1500余人，其中教师1214人。

以上内容参考 百度百科-安徽建筑大学

●传承历史

安徽建筑大学是一所以工为主的安徽省属普通本科高校，始建于1958年，郭沫若先生亲题校名。学校坐落于历史文化名城、全国首个科技创新型试点城市——安徽省合肥市。学校设南、北两个校区，占地面积1257亩，校园环境优雅，是合肥市卫生先进单位、合肥市安全文明校园、合肥市花园单位。学校是教育部本科教学工作水平评估优秀院校、省级立项建设博士学位授权单位、全国大学生社会实践先进单位、全省高校就业工作先进单位、全省高校后勤工作先进单位。

●师资雄厚

学校设有14个教学系(院)，现有45个本科专业，涵盖工、管、理、文、法、农六大门类。在校普通全日制学生近20000人，研究生300余人，成人教育学生10000余人。教职工近1200人，其中专任教师830多人。专任教师中具有副高级以上技术职称的近400人、硕士及以上学位660多人，博士和硕士研究生导师60多人。拥有国家级教学名师1人、省级教学名师6人，国家级教学团队1个，安徽省创新团队1个，安徽省学术与技术带头人3人。

学校现有5个学术学位硕士授权点、2个专业领域工程硕士授权点、1个教育部工程研究中心、3个省级工程技术中心、4个省级重点学科、4个省级重点实验室。教学科研仪器设备总值1.2亿元，图书馆面积近4万平方米，藏书(含电子图书)300余万册，中外期刊16000余种。

●校园亮点

学校在建筑与地下空间结构、公共安全技术、城市规划设计、建筑节能、绿色建筑技术、新型土木建筑材料以及水污染控制等重点领域，开展重大工程建设关键技术研究，为推动区域支柱产业和高新技术发展提供了有力技术支撑。近三年来，获得国家自然科学基金、国家科技重大专项等国家级课题20多项;获国家科技进步二等奖2项，省(部)级科技成果奖12项;150余篇论文被SCI、EI等检索系统收录。

学校始终坚持本科教学工作中心地位，牢固树立教学质量生命线意识，不断深化教育教学改革，取得了令人瞩目的成绩。获国家级教学成果二等奖1项，拥有国家级特色专业建设点、国家级人才培养模式创新试验区、国家级实验教学示范中心、国家级精品课程、国家级双语教学示范课程等多项国家级“质量工程”项目。土木工程等6个土建类专业全部通过国家住房和城乡建设部高等学校专业教育评估。

●学校理念

学校坚持“进德、弘毅、博学、善建”的校训，坚持“立足安徽、面向全国、依托建筑业、服务城镇化”的办学定位和“质量立校、科研兴校、人才强校”的办学理念，秉承“艰苦奋斗、自强不息”的办学传统，求真务实，开拓进取，为把学校建成一所“特色鲜明、在全国同类院校中领先、省内一流大学”而努力奋斗!

学院地址：

北校区：合肥市包河区金寨路856号;邮政编码：230022

南校区：合肥经济技术开发区紫云路;邮政编码：230601

联系电话：3513028传真：3517457

安徽建筑大学教务管理系统 ( 点击进入 )

淮安发表论文

校长 王玉洲，本科学历，南师大研究生课程班结业。中学高级教师，中共党员。现任江苏省淮安中学校长，淮安区人大代表。从教以来，逐步形成了德才并举，情理兼融，刚柔相济的教育风格，取得了突出的成绩，培养或辅导的学生20多人次在全国、省市学科竞赛中获大奖；所带的班级被评为省先进集体；担任教务处主任，学校教务处被市和区教育局评为“先进教务处”。在《文教资料》等省级以上报刊发表论文10多篇，参加编写《祖国文化漫谈》等4部书籍和教学资料，计十五万字。2002年作为高三管理小组第一责任人，学生高考本科达线人数和比率名列淮安市同类学校第一，受到市教育局通令嘉奖。曾被评为淮安市劳动模范，淮安市和淮安区优秀教务处主任。是淮安市中青年骨干教师，淮安市首批语文学科带头人，江苏省首批骨干教师培训对象。副校长杨春宏，淮安中学一部分管校长，1965年12月生，1988年毕业于南京师范大学政教系，1998年获华东师范大学教育学硕士学位。现为南通市教育学会会员、班主任工作专业委员会会员、全国中学生心理健康研究会会员，中学政治高级教师，南通市首批学科带头人和学科骨干。曾6次被授予市、县教育系统先进工作者称号。先后主持和参与国家、省、市级重点课题研究9项，研究方向涉及学校管理、中学生人际交往和心理健康、建构主义理论与实践、新课程开发、研究性学习、新学习方式生成、有效教学等领域，研究成果获华东师范大学教科研成果优秀一等奖1次、江苏省特等奖1次、江苏省一等奖2次，在国家、省级刊物上发表论文数十篇，编写专著《高中学生研究性学习指导用书（下）》和《登上学习快车》被上海市教育局指定为中小学图书馆必备藏书。1995年，创办江苏省首家农村中学心理健康咨询所。2000年，其创立的“八步教学法”在南通市推广。2001年，其研究性学习研究成果受到教育部重视，受邀参与全国研究性学习实施纲要编写。2006年，创立新课程“课堂教学建模”受省教育厅教研室肯定并在全省推广。洪波（首排右起第三），在淮中任教30余年。任淮安中学10级二部高三（一）班英语老师，任教的班级在年级名列前茅 。何勇（首排左起第二），在淮中任教30余年。任淮安中学10级二部高三（三）班化学老师，任教的班级在年级名列前茅。任10级二部高三年级主任，工作认真负责。徐光（首排左起第三），在淮中任教30余年。分管13届高三一部，高三一部2013年高考成绩优异。曾担任淮安中学教导主任，在其带领下，淮安中学多年高考取得了优异的成绩。

进来了就好好念书吧。淮工的老师很不错的，对学生要求很严格。图书馆是个看书的好地方，不过很多学生会占位置的，自己的起早。学生嘛就不好说了，林子大了什么鸟多有，不能攀比，要有平常心。毕业的时候会有推荐工作的机会，一般是淮阴本地的公司或工厂。出来找工作的比较多，我的同学中有一部分在南京苏州上海等城市，一部分回家抱老婆，比如我；还有考研究生公务员之列的，创业的几乎没有。宠辱不惊，闲看庭前花开花落；去留无意，漫观天外云卷云舒 。好好接受大学的磨练吧，这可是进入社会的资本哦！

还可以吧，相对其他本二学校，他们工作还是可以的，硬件方面比别的学校学生懂。

淮安论文发表

为解决我区城区中小学师资不足问题，优化城区中小学师资结构，促进淮阴教育高质量发展，经研究，决定以比选择优的方式从人事关系隶属我区农村及古清口、新渡口街道公办中小学在编教师公开选调部分优秀教师进入城区中小学工作。现将有关事项公告如下：一、选调对象人事关系隶属我区农村及古清口、新渡口街道公办中小学在编教师。二、报名条件1.遵纪守法，品行端正，爱岗敬业。近五年年度考核结果均在合格等次以上。2.年龄在45周岁以下(1975年7月30日以后出生)，身体健康，持有相应学段教师资格证(现任教师不得跨学段报名参选)。3.使用我区农村及古清口、新渡口街道中小学编制满5年，且担任班主任工作2年或担任党、团、少管理工作以及课外活动(社团)小组指导教师等其他学生管理工作3年以上。以上3项基本条件需同时符合。具有以下情形之一的，不得参加选调：①受党政纪处分且处分期未满的;②上一年度考核结果为基本合格及以下等次的;③正在接受组织审查的;④其他不符合选调条件的。三、选调单位及岗位选调单位、岗位及人数详见《2023年淮阴区城区中小学公开选调教师岗位表》(详见附件1)四、选调程序和方法选调工作贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取实绩材料量化考核、面试相结合的方式进行。(一)报名及资格审核方式本次选调工作仅采取现场报名的方式进行。1.报名及资格审核时间：2023年8月18日-8月20日 (上午 8: 30-11: 30，下午14: 30-17: 30)2.报名及资格审核地点：淮安市淮阴区青少年活动中心(二)报名及资格审核注意事项1.报名时须提供的材料(1)参选教师应按岗位要求如实、准确、完整填写《2023年淮阴区城区中小学公开选调教师报名表》(以下简称《报名表》，详见附件2)，一式两份，一份装订，一份不装订。(2)本人有效期内的二代身份证、学历证书、教师资格证书等原件及复印件。(3)任教以来本人在教育教学方面的实绩材料。2.实绩材料装订顺序及要求(1)《报名表》;(2)身份证复印件;(3)第一学历证书复印件及电子注册备案表;(4)最高学历证书复印件及电子注册备案表;(5)教师资格证复印件;(6)党委、政府表彰复印件;(7)学术荣誉复印件;(8)年度考核复印件;(9)教育(德育)单项表彰复印件;(10)综合实践与辅导奖励、表彰复印件;(11)优课证书复印件;(12)优案与设计获奖证书复印件;(13)课题研究证书等复印件;(14)论文获奖证书复印件;(15)论文发表复印件(刊物封面、目录、正文、封底以及中华人民共和国新闻出版总署的期刊查询打印页和中国知网维普网等作品查询的打印页);3.由审核人员根据参选教师提供的信息及材料进行资格审核，审核结果现场告知参选教师。4.参选教师只能选择一个岗位进行报名。报名必须使用有效期内的二代身份证，报名与面试使用的身份证必须一致。5.参选教师因个人信息填写不完整、不准确导致资格审核未通过或未在规定时间内报名的，均视为报名无效，由应聘人员本人承担责任。6.参选教师凡弄虚作假的，一经查实，即取消其报名资格。7.公开招聘岗位的开考比例一般为1:2。未达到开考比例的，将核减招聘人数或者取消招聘岗位，并在淮阴区人民政府网站发布岗位变更公告。取消招聘岗位的，区教体局将及时告知该岗位资格审核通过的参选教师，参选教师可以改报其他符合条件的岗位。(三)实绩材料量化考核及面试实绩材料量化考核及面试由淮阴区人力资源和社会保障局和淮阴区教育体育局统一组织。1.实绩材料量化考核(1)考核内容：在我区工作以来本人获得的综合表彰、学术荣誉和在教育、教学、科研方面取得的实绩。(2)实绩材料与所申报的学科不要求完全对应，只要是参选教师本人取得的实绩均可按《2023年淮阴区城区中小学公开选调教师积分细则》(以下简称《积分细则》，详见附件3)积分，材料原件及复印件须经学校审核，审核人在复印件签字并加盖学校公章。(3)参选教师将所有申报材料在规定时间交至规定地点审核，审核确认无误后方可离开。所有材料不重复积分，在各级各类学会、报刊社、民间学术团体、组织的竞赛活动中获奖不予积分。(4)材料如有弄虚作假，一经查实，即取消其本次选调资格，且五年内不得评先评优、晋升职称、提拔和参加全区学校选调，并按《淮阴区中小学教师师德考核办法》有关规定给予师德考核一票否决。实绩材料量化考核满分100分。2.面试面试人选确定：根据实绩材料量化积分，在量化考核合格人员中，从高分到低分排序，并按岗位开考比例确定拟参加面试人选。(1)面试形式：面试采用模拟上课的方式进行。包括：①备课。面试人选根据指定的教学内容，在指定地点和专用备课纸上独立设计出教学方案稿，备课时间为1小时。②模拟上课。面试人选根据设计的教学方案进行模拟上课，上课时间为10分钟。(2)面试时间、地点和要求：详见《面试通知书》。(3)面试成绩：面试成绩满分100分。面试成绩现场通知面试人选。(4)总成绩计算与公布：计算参选教师总成绩时，成绩保留两位小数。总成绩=实绩材料量化考核成绩×50%+面试成绩×50%。五、聘用在同岗位面试成绩合格的参选教师中，按照总成绩从高分到低分的顺序及岗位实际招聘人数1:1的比例，由淮阴区城区中小学公开选调教师领导小组确定拟调入人选，并在淮安市淮阴区人民政府网站(http://www.zghy.gov.cn/)公示。公示无异议后按有关规定和程序办理相关手续。公示结束后，对报考者不符合要求、主动放弃等原因造成计划出现缺额的岗位，在应聘同岗位的面试成绩合格的考生中按考生的总成绩从高分到低分顺序(总成绩相同的取面试成绩高者，如面试成绩仍相同的，组织加试，取加试成绩高者)一次性递补。聘用审批或备案后不再递补。拟调入城区中小学人选的专业技术岗位由新单位重新聘任，受聘单位无中级或高级岗位的，实行高职低聘。六、纪律与监督本次选调工作贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严禁弄虚作假，徇私舞弊，接受社会各界监督。为方便群众监督，杜绝不正之风，特设立监督和咨询电话：监督电话：淮阴区教育体育局监察室：咨询电话：淮阴区教育体育局人事科：本公告由淮安市淮阴区教育体育局负责解释。淮阴区城区中小学公开选调教师领导小组2023年8月13日教师资格证考试有疑问、不知道如何考点内容、不清楚教师资格证考试当地政策，点击底部咨询猎考网，免费领取复习资料

2018年以前，淮师淮工更名淮安大学。

2013年，根据2013年本科院校筹划更名统计，淮阴工学院筹建淮安理工大学

自考毕业论文答辩一年两次。自考生要获得学士学位，需通过毕业论文答辩，且必须一次通过成绩为优或良。专科段一般没有论文答辩。论文答辩一年两次，自考论文答辩程序跟普通高校毕业生答辩要求相同。在考生论文写作完成后，由主考校统一安排相关学科的教师，组成答辩小组，进行答辩。淮安自考毕业论文答辩流程1.考生必须在规定的时间内在自考报名系统里网上提交报名参加答辩(各地自学考试办公室不办理答辩的报名手续)。江苏省自考本科论文申报系统：进入系统后进行申报2.考生须持本人的居民身份证、准考证参加答辩(或考核)。证件不符或不全者不得参加答辩。3.考生与主考学校间的来往信件及汇款等须按规定时间发出(以邮戳为准)，并要清楚地写明本人的姓名、准考证号、详细通讯地址、邮政编码等。如有逾期或书写差错，概不办理，后果自负。4.已发表的论文不能再用。如在论文撰写中弄虚作假，将按有关规定严肃办理。5.每位考生须交论文指导、答辩费200元(理工类220元);并与论文题目和论文提纲及;本科报考资格审批表;(普通高校最后一学年的在核学生可凭学校教务处的证明原件代替审批表)、免考申请表、单科合格证;等三种材料的复印件同时寄出。所有信件与论文提纲首页，务必写上本人的;姓名、邮编、详细通迅地址，按主考学校指定的地址邮寄。6.学校收到论文提纲后，根据学生选题确定指导教师，编排论文编号，发信告知指导教师姓名及联系电话，导师确定后，论文稿直接寄(送)导师，并注明学校编排的号码(所有信件自留稿底)。具体安排及要求详见各主考学校的有关规定。7.考生参加答辩的交通、食宿费用由本人所在的单位负责(或自理)。自考/成人高考有疑问、不知道如何选择主考院校及专业、不清楚自考/成考当地政策，点击底部咨询官网老师，免费领取复习资料：

安徽好人论文发表机构电话

在国家新闻出版总署可查，并且在维普、知网、万方等这三个数据库稳定更新，同时满足这两个要求的期刊可以认为是正规期刊。从整体上说，发表论文最好的期刊，是本领域本选题方向、刊物等级最高、影响因子最高的正规期刊。即期刊等级越高，期刊越好，比如sci期刊比国家级期刊要好。而在sci期刊中，一区的期刊要比其他分区的期刊更好。从发表论文本身来说：适合的就是最好的。一是要看有没有发表论文的要求；以评职称发表论文为例，要区别发表论文达到职称要求。二是要对论文本身的学术价值进行评估，只是达到发表国家级期刊的水平，就不要选核心期刊。

国家权威期刊。首先是平时要多留意哪些是国家权威期刊，那些是核心期刊，哪些是普刊，以及这些刊物的发表渠道，发表时间和联系方式；还先要搞清楚学校或单位要求发表在什么期刊上，可不能不按要求随意发表，既浪费了论文，又起不到任何作用，徒费辛劳。另外，借鉴学长或其他已经有过论文发表经验的朋友，由他们推荐或介绍，可以起到节省人力、劳力、时力，事半功倍的效果。在校大学生可由老师引荐来发表论文，有老师对论文的润色和举荐，这样把握性大一点。如果实在发表困难，可委托有宏厚的发表实力的机构替自己发表论文，把自己的时间节约出来。要注意的是，选择机构时要仔细甄别，善于去识别，去鉴定机构是不是正规的网站，网站的办实事的能力大小和服务态度好坏及机构的发表实力是否强大等等。选机构或让老师举荐要防止自己的论文被卡后，以机构编辑名义或老师名义发表，多个心眼，防止自己的论文被窃袭。需要提醒的是，先交一部分发表版费，让期刊编辑或机构去发表自己的论文，等论文录用通知到后，确认无疑再支付剩余的发表费用。最后收到期刊论文发表通知后，要在所登刊物上及时查找，确认发表通知的信息真实性，然后把发表的期刊那个老师或单位看，已达到发表论文的目的。

翰-林论-文工-作室不错，你去问问看吧

经常看到有发论文被的情况，我很想知道子是怎么到你的。在这里我想提醒下各位，网上找的论文发表机构，在发表之前一定要先确定好对方是个人，还是公司。如果是个人，那很有可能是子，他们了钱，把你拉黑，很容易脱身。公司就不一样了，成立个公司需要成本，工商局备案，了钱再换公司不现实，成本太高。即使是公司，也不要轻易相信。正规的公司都能在工商局查到，有具体地址、座机，另外查下这个公司是否有不良记录等。代理机构推荐的期刊，自己也要主动的去网上查下是不是正规期刊，因为有作者反应发出来的期刊是假刊，或者是增刊、套刊的情况。正规期刊新闻出版总署都可以查到，不要懒，自己查下。友情提醒：在进行论文发表的时候最好选择专业的公司，类似的网站建设成本低，难免最出现收取费用之后网站下消失，导致上当受。