福建省教育局人员论文发表

福建省教育局人员论文发表

《论文阅读》《科教导刊》《教育科研》《素质教育》《时代教育》and so on

其他五花八门的，我劝你还是不多管了。各地区也有各地区的差异，最重要的，你还是到当地教育局问问主管职称的负责人，他是很有把握的，他说的才是本地评职称认可的哦

什么二级一级的都没有用，首先是要自己查询福建省评职称的文件 ，需要什么类型的期刊，认可怎样的期刊，一般正规期刊需要在新闻出版总署，这是基本条件，其次有些单位规定不要要发纯教育的G4类的刊物 ，还有的单位必须要满足，总署可查，G4类，同时上知网。所以自己首先要指导要求，其次才能对应的发

【 #教育# 导语】关于做好2021年福建省福州市中小学教师职称评审工作的通知已发布。根据福建省教育厅、福建省人力资源和社会保障厅《关于做好2021年中小学教师职称评审工作的通知》（闽教师〔2021〕46号）精神，现就做好2021年福州市中小学教师职称评审有关工作通知如下。 考 网为您整理了以下内容，供您参考。一、评审范围及条件 （一）普通中小学、幼儿园、特殊教育学校、工读学校，以及教研、电化教育、校外教育机构等从事教育教学和研究工作且未达到国家法定退休年龄的在职在岗人员，具备相应教师职务任职条件的，可申报评审相应教师职称，其任职年限及任职条件计算时间均截止2021年8月31日。 （二）评审条件按照《福建省中小学教师水平评价标准条件》《福建省幼儿教师水平评价标准条件》执行。为落实新时代教育评价改革要求，取消正高级教师条件中第十一条第3点“任现职以来所带班级获得县级以上表彰，或个人获得县级以上综合表彰或者与班主任（德育）工作相关的市级以上专项表彰”和高级教师第十五条第2点中“获校级以上表彰奖励”的要求。坚持把师德师风作为中小学教师评价的第一标准，通过个人述职、考核测评、征求学生和家长意见等方式全面考察教师的职业操守，严格实行师德失范行为“零容忍”。 上一次参加评审未获通过，本次评审又申报的，应有新的教育教学成果。 （三）从2020年起，省里不再组织全省中小学幼儿园教师晋升中级教育教学能力水平考试。各地在开展中级职称业务考核（片段教学）增加教育教学知识口头测试环节，对已通过教育教学能力水平考试且合格证仍在有效期内的教师，在申报中级职称时可免于教育教学知识测试。 （四）自2016年1月1日起，参加继续教育的时间每年累计不少于90学时，由学校负责审核，无需提供给上级教育部门。 （五）为促进农村义务教育阶段一专多能教师专业发展，允许所教专业与所学专业或教师资格证专业不一致的农村和艰苦边远地区教师参与职称评审。 （六）校外教育机构教师工作量按工作日计算，每年不少于190个工作日，循环教学不作要求，业务考核可结合所从事的工作进行说课讲课和面试答辩。校外教育机构教师到农村学校开展流动青少年宫、校本课程等艺术、体育、科技类活动及课程辅导2年以上视为农村任（支）教经历。 二、评审办法 按照福建省人社厅、教育厅《福建省中小学教师职称评审办法》（闽人社文〔2016〕142号）执行。学校根据教师岗位空缺数量和工作需要，组织竞争推荐。 三、推荐评审 （一）正高级教师推荐评审 省下达福州市正高级教师推荐人数24名，凡符合正高级教师任职条件的均可申报，不受名额限制。推荐参评正高级教师人选中，担任普通中学、中心小学、幼儿园及教研机构行政领导职务（包括校长、副校长、校级党组织正副职、教研机构正副职）的人选原则上不超过推荐指标数的30%。 （二）小学、幼儿园高级教师职称评审 省下达福州市小学、幼儿园高级教师评审人数380名，各有关单位推荐名额控制数详见（附件1）。 （三）中小学、幼儿园其他等级教师职称评审 中小学、幼儿园教师职称评审应在核定的岗位结构比例内进行，不再进行岗位结构比例外与岗位聘用相脱离的资格评审，实现中小学幼儿园教师职务聘任和岗位聘用的有机统一。学校应先到所属教育主管部门和人社部门办理核岗手续，岗位空缺情况核定至2021年8月31日止。核定后根据本校教师岗位空缺数量和工作需要组织竞争推荐。省属学校按原有的空缺岗位推荐办法执行。县（市）区、市属学校教师空缺岗位原则上按7:3的比例进行划分，70%的教师空缺岗位用于已取得相应专业技术任职资格人员参加竞争推荐，30%的教师空缺岗位用于申请晋升评聘的人员参加竞争推荐。在上述两个部分竞聘（评）人员少于空缺岗位数的情况下，应将空岗调剂使用，但30%部分的空缺岗位最多只能调整出50%，学校应留有专业技术职务晋升空间，以鼓励优秀青年教师专业成长。县（市）区、市属学校在空缺岗位调剂过程中遇到特殊情况，须报市教育局、人社局批准后执行。学校按核岗后的空缺岗位数等额推荐申报晋升人员。 四、推荐评审程序 中小学幼儿园教师职称评审工作实行分级管理，省人社厅和教育厅负责组织评审正高级教师职称，市人社局、教育局负责组织评审高级教师职称及市属学校中级、初级教师职称，县（市）区人社局、教育局负责组织评审所属学校中级、初级教师职称。民办学校教师、编外合同教师由人事代理机构按以上职称评审管理权限，向学校所在地教育局申报。基础教育集团按有关规定试行开展中、初级职称自主评聘。 （一）学校应将专业技术职务岗位数及任职标准条件、评审办法等文件向教师公开，组织教师申报。 （二）申报人员应如实填写有关表格，并提供相应的材料，填写内容应与所提供的材料相一致。对伪造学历、资历、论文著作、科研成果、获奖证书、工作量等弄虚作假行为，一律取消参评资格，已取得专业技术职务任职资格的予以撤销，已聘任专业技术职务的予以解聘；自查实之日起，两年内不得申报，并计入职称评审诚信档案库，纳入全国信用共享平台。对情节特别严重者，依照《中国共产党纪律处分条例》或《事业单位工作人员处分暂行规定》给予党纪政纪处分。 （三）学校（单位）要认真核实教师申报材料，将申报材料在学校内公示。经公示没有问题后，在《中小学幼儿园教师职务申报表》公示情况栏中注明“经公示（公示日期为××年××月××日至××日），材料真实，符合××职称申报条件，同意推荐”，同时将申报材料按隶属关系分别报福州市教育局、县（市）区教育局。 （四）各县（市）区教育局、学校负责对所属学校申报人员的师德、履职表现、教育教学工作业绩等情况进行考核，县（市）区属学校申报省评、市评的推荐人选材料经当地人社局审核同意后报福州市教育局。省、市属学校负责对本单位申报人员进行考核，推荐人选材料报福州市教育局。 （五）福州市教育局组织专家评委对高级教师职称推荐人选进行业务能力考核及申报材料审核评议，福州市职改办对考核、评议工作进行指导、监督。正高级教师推荐人选材料经专家评委审核评议后，按省里下达的推荐人数等额择优推荐，经福州市职改办审核后，报省教育厅职改办。 五、工作要求 （一）职称评审涉及教师切身利益，各县（市）区、省、市属学校应认真学习，掌握我省中小学幼儿园教师职称制度改革政策、内容和要求，抓紧时间、合理安排中小学幼儿园教师职称推荐评审工作。进一步完善中小学教师职称评审回避制度，建立投诉机制，畅通教师维权渠道。严厉查处中小学教师职称评审中的违纪违规行为，学校领导不得利用职务之便为本人或他人评定职称谋取利益。进一步加强中小学教师日常考核和聘后管理，通过岗位聘用、岗位考核、竞争上岗、解聘辞聘，建立退出机制，实现能上能下。 （二）积极探索农村和艰苦边远地区教师“定向评价、定向使用”职称评聘制度；“定向评价、定向使用”的专业技术岗位实行总量控制、比例单列，不占各地专业技术高级结构比例。 （三）申报人员应将公开发表的论文进行网上检索，登陆国家新闻出版署网站（）确认刊载的刊物是否为新闻出版主管部门批准发行，并按《中国图书馆分类法》标准确认是否为本专业、本学科论文。发表在非法刊物或在相应期刊上检索不到的文章不能作为论文成果。正高级教师申报人员应提供核心期刊刊物索引。学校应对刊物检索情况进行认真核实，并在申报人员提供的国家新闻出版署期刊查询页及电子期刊下载页上加盖公章予以确认。 （四）按照省有关规定，职称评审不再收费。 六、材料要求及时间安排 （一）材料要求 各县（市）区教育局和有关学校要认真做好教师报送材料的指导和审核工作。申报人员应按“申报人员送审材料清单”（附件15、16）要求提供有效、完整的申报材料，并将报送材料分类整理成册、做好目录、编好页码，按要求装袋。 福州市教育局职改办将对高级教师申报材料按照“福建省中小学幼儿园教师职称申报人员评审材料目录”（附件14）进行初审，对未按要求提交材料的，将需补正的内容通过有关县（市）区教育局和省、市属学校一次性告知申报人员。初审结果不作为评审最终通过的依据。 （二）时间安排 1.2021年11月11日-12日，正高级教师推荐人选的申报材料报福州市教育局人事处（地址：福州市仓山区南江滨西大道193号2号楼1229室，下同）。 2.2021年12月9-10日，小学、幼儿园高级教师申报材料报福州市教育局人事处。 3.2022年1月10日-11日，中学高级教师、市属学校中级教师申报材料报福州市教育局人事处。 4.县（市）区评审的中级职称收件时间由各县（市）区安排，县（市）区应于2021年11月底前将评审计划和岗位空缺情况一览表报福州市职改办备案。 逾期未报送材料的视为放弃本年度职称申报资格。县（市）区教育局、学校在报送材料的同时须提交对应的《福建省中小学、幼儿园教师职称申报人员汇总表》（附件13），并附表格电子版和1张2寸证件照，证件照背面用铅笔注明单位和姓名。 （三）业务考核具体时间另行通知。 本通知中有关附件表格可登录福州市教育局网站（），从“通知公告”栏目中的通知文件中下载。 1.小学、幼儿园高级教师推荐名额控制数 2.县（市）区及省、市属学校中、高级岗位空缺情况一览表 3.中小学幼儿园教师职务申报表 4.专业技术职务任职资格评审表 5.福建省中小学教师晋升职务评审简明表 6.福建省幼儿园教师晋升职务评审简明表 7.申报人员诚信、师德书 8.承担教学工作量证明 9.担任班主任工作证明 10.学生课堂满意率证明 11.任现职期学科循环教学证明 12.福州市乡村教师证明 13.福建省中小学、幼儿园教师职称申报人员汇总表 14.福建省中小学幼儿园教师职称申报人员评审材料目录（作为材料袋封面使用） 15.申报人员送审材料清单（学校提交部分） 16.申报人员送审材料清单（个人提交部分） 17.福建省中小学教师水平评价标准条件 18.福建省幼儿教师水平评价标准条件 19.中小学幼儿园教师农村学校或薄弱学校任（支）教情况登记表 20.福建省中小学幼儿园正高级教师职称评审基本情况摘要

福建教育省级期刊

所有省级的教育厅主办的教育杂志都可以。《江苏教育》、《福建教育》等。

小学教育上不是就是征稿么

2个月就可以了，我可以发中国校外教育

免费发稿,现在99%以上是不可能了,只有1%,而且对于文章质量要求也很高!!!不过如果付费的就很多了,如用于评职称,一般免费的也不行的.2003年后,国家不对期刊进行补贴,而学术期刊发行量也不大,没有人去购买来看,所以,杂志社也是无奈之举,所以收费.只是维持生计.但有些代理,借此机会提高价位,所以,如果发表文章,建议还是找一些正规单位发表,以免发冤枉钱,如想了解详情,可以百度一下,天之信徐编辑的联系方式!

福建省级教育期刊

查找范围:北大中文核心-南大社哲核心-科技核心 包含: 福建教育杂志 对不起，未找到任何期刊。

2个月就可以了，我可以发中国校外教育

该刊是省级教育期刊，杂志社审核时间是1-3个月。如果超过三个月了依然没收到回复，即可另投他搞。

可以。申请博士主要是考虑两个方面：1、具备硕士学历，因为只有有了硕士学历才能够有资格去申请博士。2、科研方面的指标必须达到相应的要求，大部分申请博士至少要在国内外的核心期刊上发表数篇核心期刊论文才能够被导师看重。教育评论期刊级别为核心期刊，出刊周期为月刊，期刊创办于1985年。教育评论是福建省教育厅主管、福建省教育科学研究所主办的学术性期刊。

福建省内发表教育论文

福建教育系统职称要求中小学正高级教师资格条件：撰写并公开发表本学科教育教学研究论文3篇以上（1篇为近3年发表），其中至少1篇在核心期刊发表。专职从事教科研、电化教育、督导工作的人员撰写并公开发表本学科教育教学研究论文4篇以上（1篇为近3年发表），其中至少2篇在核心期刊发表。中小学高级教师资格条件：撰写并公开发表1篇本学科教育教学研究论文。特殊教育学校教师、长期在农村中小学任教的教师撰写本学科教育教学研究论文1篇并收入县级以上教育教学论文汇编。专职从事教科研、电化教育、督导工作的人员撰写并公开发表本学科教育教学研究论文3篇以上。中小学一级教师：撰写本学科教育教学论文1篇并收入县级以上教育教学论文汇编。长期在农村中小学任教的教师撰写本学科教育教学研究文章1篇并收入校级以上教育教学论文汇编。专职从事教科研、电化教育、督导工作的人员撰写并公开发表本学科教育教学研究论文1篇。幼儿园正高级教师资格条件：撰写并公开发表学前教育研究论文3篇以上（1篇为近3年发表），其中至少1篇在核心期刊发表。专职从事教科研、督导等工作的人员公开发表学前教育研究论文4篇以上（1篇为近3年发表），其中至少2篇在核心期刊发表。幼儿园高级教师资格条件：撰写并公开发表1篇学前教育研究论文。长期在农村幼儿园任教的教师撰写学前教育研究论文1篇并收入县级以上教育教学论文汇编。专职从事教科研、督导工作的人员撰写并公开发表学前教育研究论文3篇以上。小学高级教师资格条件：撰写学前教育论文1篇并收入县级以上教育论文汇编。长期在农村幼儿园任教的教师撰写本学科教育研究文章1篇并收入园级以上教育论文汇编。专职从事教科研、督导等工作的人员撰写并公开发表学前教育研究论文1篇。（期刊要求：核心期刊指北京大学“中文核心期刊要目总览”、南京大学“中文社会科学引文索引来源期刊目录”、中国科学院文献情报中心“中国科学引文数据库来源期刊” 所列的刊物。在《学前教育》（由北京市教育委员会主办）、《幼儿教育》（由浙江教育报刊社主办）上发表的学前教育研究论文，可视同在核心期刊上发表的论文。被中国人民大学《复印报刊资料》全文转载，视同在核心期刊上发表1篇论文。公开发表的论文指在具有CN刊号的教育类、学科类学术刊物上发表的文章，限独立撰写或第一作者，不含增刊、专刊、专辑、副刊、特刊、一号多刊、报纸等。在《福建幼儿教育》、《福建教育研究》、《福建教学研究》、《教育探究》上发表的2篇论文可视同在CN刊物上发表的论文1篇。）技工院校正高级教师资格条件：技术理论课教师、实习指导教师在CN学术期刊上独撰（或第一作者）发表3篇以上本专业高水平教学研究论文或教育学术论文，其中至少有1篇在国内中文核心期刊上发表。文化理论课教师在CN学术期刊上独撰（或第一作者）发表4篇以上本专业高水平教学研究论文或教育学术论文，其中至少有1篇在国内中文核心期刊上发表。专职从事教育教学研究人员在CN学术期刊上独撰（或第一作者）发表4篇以上高水平教学研究论文或教育学术论文，其中至少有1篇在国内中文核心期刊上发表。技工院校高级讲师及高级实习指导教师：任现职以来撰写2篇以上本专业或相近专业论文，其中至少1篇在CN刊物发表，或获国家级职业教育论文评选三等以上奖项，或获省级技校教研组织论文评选二等以上奖项。专职从事教育教学研究人员，撰写2篇以上较高水平教学研究论文或教育学术论文，其中最至少1篇在CN刊物发表，或获国家级职业教育论文评选三等以上奖项，或获省级技校教研组织论文评选二等以上奖项。技工院校讲师、一级实习指导教师资格条件：撰写1篇以上在正式刊物上公开发表的本专业或相近专业论文，或获国家级职业教育论文评选优秀奖以上奖项，或获省级技校教研组织论文评选三等以上奖项。专职从事教育教学研究人员，撰写1篇以上教学研究论文或教育学术论文，或获国家级职业教育论文评选优秀奖以上奖项，或获省级技校教研组织论文评选三等以上奖项。技工院校教师破格晋升条件：不具备规定学历的教师破格申报高一级职务，除正常晋升的论文条件外，增加1篇独撰（或第一作者）并在CN刊物发表的本专业学术论文，或获本省技校教研组织论文评选二等以上奖项。(期刊要求：1.CN刊物是指省级以上部门主办的公开出版的学术刊物和高等学校主办的公开出版的学报（须有ISSN和CN刊号）；2.国内中文核心刊物是指北京大学编撰的《中文核心期刊要目总揽》所列的期刊。3.在 “增刊”、“特刊”、“专刊”、“专辑”等刊物上发表，以及论文集收录的论文不列入上述刊物范围，仅作参考。4.著作指出版社正式出版物，教材指由部、省统一规划且经出版社正式出版的教科书，著作、教材均须有“ISBN”书号。)中等职业学校正高级讲师：撰写并公开发表本专业教育教学研究论文或学术论文3篇以上（ 1篇为近3年内发表），其中至少1篇在核心期刊发表。专职从事教研工作的人员公开发表本专业教育教学研究论文或学术论文4篇以上（1篇为近3年内发表），其中至少2篇在核心期刊发表。中等职业学校高级讲师：撰写2篇本专业教育教学研究论文或学术论文，其中至少有1篇公开发表、另1篇可为收入市级以上教育教学论文汇编。专职从事教研工作的人员公开发表本专业教育教学研究论文或学术论文3篇以上。中等职业学校讲师：撰写本专业教育教学论文1篇并收入县级以上教育教学论文汇编。专职从事教研工作的人员公开发表本专业教育教学研究论文或学术论文1篇。

这个就是要看你单位的要求，每个学校的要求都是不一样的。

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《小学教师》《教育教学论坛》《小学教学设计》《时代教育》等期刊都很不错哦

福建省教育类论文发表

近日，福建省教育厅和福建省人力资源和社会保障厅发文，按照《福建省深化中小学教师职称制度改革实施方案》（闽人社文〔2016〕142号）精神，部署2022年中小学职称评审工作。文件附件中，中小学、幼儿园高级和正高级分配名额数量如下：图1 中小学幼儿园正高名额分配图2 中小学幼儿园副高名额分配职称评审需要提交很多资料，其中部分为期刊发表资料。《福建省深化中小学教师职称制度改革实施方案》（闽人社文〔2016〕142号），对不同职称有关文章发表做出如下规定：中小学：正高：3篇以上（1篇为近3年发表，至少1篇为核心）；教研、电化教育人员4篇以上（1篇为近3年发表、电教人员1-2篇为教育技术管理文章、至少2篇为核心）。副高：1篇；教研、电化教育3篇以上（1篇为教育技术管理）。特殊教育、乡村学校1篇，并被县级以上教育教学论文汇编收录。一级：1篇被县级以上教育教学论文汇编收录；教研、电教工作人员1篇；特殊教育、乡村学校被校级以上教育教学论文汇编收录。说明：公开发表的论文指在具有CN刊号的教育类、学科类学术刊物（以《中国图书馆分类法》为准）上发表文章，限独立撰写或第一作者，不含增刊、专刊、专辑、副刊、特刊、电子刊、一号多刊、报纸等。幼儿园：正高：3篇以上（1篇为近3年发表，至少1篇为核心）；教研人员4篇以上（1篇为近3年发表，至少2篇为核心）。副高：1篇；教研3篇以上。特殊教育、乡村学校1篇，并被县级以上教育教学论文汇编收录。一级：1篇被县级以上教育教学论文汇编收录；教研人员1篇；特殊教育、乡村学校被园级以上教育教学论文汇编收录。

为什么在福建教育学前教育发表的论文查不到期刊收录1是你收到刊物的时间，如果你是刚收到刊物，你是检索不到的，一般刊物出版后1-2个月知网，万方数据库才会收录该期刊，如果超过3个月你还没检索到那就是真检索不到了，如果在3个月之内没有检索到，那你再等等。2是，你所发表的期刊本身是不被知网，万方数据库收录的，所以你虽然发表了，但是是检索不到的。更具体的解释，你可以去淘淘论文网上看下，那上面讲得比较详细。

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