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毕业论文导师因为

发布时间:2024-07-08 08:48:37

毕业论文导师因为

毕业论文选导师:

1、兴趣是最好的老师。仔细思考自己有没有在学习过程中十分感兴趣想要探究的问题,最好与自己的所学专业相关。不然很可能找不到愿意带你的老师,或者开题时会有很多麻烦。

2、如果没有什么兴趣,就回想一下大学四年里上过的专业课中,有没有比较喜欢的老师,从TA教的专业课中选取一个题目。尽量找自己能谈得来的老师,且最好是职称级别高一些的,比如院长、教授、副教授级别的,往往对你的指导更加上心,易出好论文,也更容易通过答辩。

3、跟导师讨论,索取研究方向。导师们如果有正在研究的课题内容,那是最佳,这样很可能他已经有一定的原创成果,会给你很大的帮助,运气好碰到急性子的老师,可能会辅助你完成;如果没有,导师也会有自己的研究方向,会给出一些方向供学生选择,选择时,最好选资料丰富的,自己有些了解的研究方向,不然写起来会很艰难。

4、题目需要深度而不是宽度。越具体就越容易深入,尤其是文科类论文。反之,题目覆盖面越大,内容越容易写得假大空,如果是本科论文1万多字的话,泛泛的题目根本无法细化深入,不易出好文章。

5、选择导师时,最好选带人少的导师,会受到很多指导。还有就是一定要提早联系导师给你留名额,切忌等到选题开始再联系导师。

1、每个导师都有自己的专业研究领域,简单了解一下自己是否感兴趣!2、看导师的性格,如果想认真完成毕业设计就选择一个严肃的,如果想容易一些,就选一个平时好说话的。3、看导师的个人魅力,毕业设计期间要频繁接触导师,你要是原来就很厌他,那么这半年估计自己心情都不会好!

重要。

我觉得本科论文导师真的很重要,首先,因为大家都是第一次,好多事情都还不太明白,这时候有一盏指路明灯就特别重要,起码不会让你胡乱撞墙。

其次,导师的建议和指导能让你豁然开朗,少走很多弯路,最后,不管你开心不开心,消极还是积极,你的论文都要写,有一位好导师,心里对论文的期盼也越多,想到论文,心里充满期待与愉悦,这总比磨洋工来得强吧。

在期末的时候,导师约我们见了一面,问了我们自己的论文想法,帮我们捋了下思路,关于从哪个方向选题,怎么准备数据。

在见导师前,我的思路就是一团浆糊,只能说隐约有点苗头,但是在和导师谈完后,整个人都清晰明了了。不仅如此,后来我也问了隔壁宿舍的同学,发现在选题上,我们有很大不同,我的导师在跟我们聊的时候,给我们的建议是让每个人写不同方向,大家不要重合,商量着来。

隔壁宿舍的同学,她们导师直接卡死了一个方向,让所有人都往这边写,我觉得这也不是说她们导师不负责任,可能是与导师自己的研究方向和能力有关。

是,因为导师只负责带,并不负责你过,每一个人都要学会对自己的人生负责。他能这样对你说,说明他真的为你负责,而一个人自己都对自己不负责,那导师在负责也是没用的,并不影响他当老师。1、论文题目:要求准确、简练、醒目、新颖。2、目录:目录是论文中主要段落的简表。(短篇论文不必列目录)3、提要:是文章主要内容的摘录,要求短、精、完整。字数少可几十字,多不超过三百字为宜。4、关键词或主题词:关键词是从论文的题名、提要和正文中选取出来的,是对表述论文的中心内容有实质意义的词汇。关键词是用作机系统标引论文内容特征的词语,便于信息系统汇集,以供读者检索。 每篇论文一般选取3-8个词汇作为关键词,另起一行,排在“提要”的左下方。主题词是经过规范化的词,在确定主题词时,要对论文进行主题,依照标引和组配规则转换成主题词表中的规范词语。5、论文正文:(1)引言:引言又称前言、序言和导言,用在论文的开头。 引言一般要概括地写出作者意图,说明选题的目的和意义, 并指出论文写作的范围。引言要短小精悍、紧扣主题。〈2)论文正文:正文是论文的主体,正文应包括论点、论据、 论证过程和结论。主体部分包括以下内容:a.提出-论点;b.分析问题-论据和论证;c.解决问题-论证与步骤;d.结论。6、一篇论文的参考文献是将论文在和写作中可参考或引证的主要文献资料,列于论文的末尾。参考文献应另起一页,标注方式按《GB7714-87文后参考文献著录规则》进行。中文:标题--作者--出版物信息(版地、版者、版期):作者--标题--出版物信息所列参考文献的要求是:(1)所列参考文献应是正式出版物,以便读者考证。(2)所列举的参考文献要标明序号、著作或文章的标题、作者、出版物信息。

导师卡毕业论文的原因

你应该和你的导师好好沟通一下,一般的导师都是想让自己的学生毕业的或者找自己的朋友帮助一下。

如果毕业被老师卡了,我觉得很有可能是两者之间的沟通出了问题,首先要找到问题的正解,具体是什么导致了你们出现了矛盾才会出现这种状况,找到问题之后再去想应对之策,你可以从很多方面去解决,比方说请他的领导,或者说跟它来次很好的沟通,如果这些都不行的话,我觉得你应该会查看一下学校的规章制度,然后根据规章制度分法律来维护自己的权益。仅代表个人观点。

找课题组最得老师宠爱的学生(不清楚有没博士),如果是师姐或者师妹最佳。先期和她沟通下你的事情,请她帮忙找个时间请老师吃个饭(学校周边简单安静的地方即可)。在吃饭的时候,和老师就实验误会这个事情,很好的做个沟通,同时你的师姐或者师妹帮你在旁边打个圆场。争取在一顿饭的时间内把误会解释清楚。

导师拖延研究生毕业时间的背后,其主要的原因是有些导师为了谋取个人的私利,压榨学生。有的研究生导师并没有尽好自己的职责,甚至是为了自己的研究课题,利用学生帮自己的工作,没有让学生在规定的时间顺利毕业,说到底还是研究生导师不懂得约束好自身的行为,违反了教育部门所给出的相关规定,侵犯了学生的权益。针对于这个问题,小匠老师下面来分享几点个人看法。

有些研究生已经完成了导师所布置的学习任务,甚至已经写好了论文,读研期间也没有出现成绩挂科的问题,但是却迟迟毕不了业,最终延迟毕业,而之所以会出现这样的情况,是有的研究生导师在背后进行了不正当的操控,有些研究生导师为了谋取个人的私利,压榨学生,让学生帮助自己研究课题,导致学生不能够按规定的时间顺利毕业,导师这样的做法也违反了相关的规定,肆意拖延研究生毕业时间是属于非常不合理的做法,导师也应该为这样的不合理做法而受到相应的处罚。

研究生导师“十不得”已经正式出台了,其中就有要求,研究生导师不得要求研究生从事与学业、科研、社会服务无关的事务,研究生导师不能够违规随意拖延研究生毕业的时间,研究生导师必须正确履行指导职责。

有相关的政策规定出台,研究生的合法权益就能够得到保障,如果研究生发现老师有故意拖延自己毕业的时间,可以向相关的部门进行举报反映,因此来维护自己的合法权益。

研究生如果受到了导师不公平、不合理的对待,一定不能够忍气吞声,而是应该懂得勇敢地站出来,这样才能够避免更多的学生和自己一样遇到不公平的对待,这样也能够把一些不合格的研究生导师提出教师的队伍。

研究生导师除了不能够违规随意拖延研究生毕业时间以外,另外还不得有违反学术规范,损害研究生学术科研权益的行为,研究生导师必须要严格遵守学术规范,也需要把关研究生学位论文质量,另外也需要坚持正确的思想引领,要进好导师的职责,尽心尽力投入指导,而不应该敷衍了事。

总而言之,希望每一位研究生导师都能够恪尽职守,尽好身为导师的职责,公平对待每一位学生,也要懂得关心和关爱自己的学生,为人师者,应该懂得给学生树立一个良好的学习榜样,不能够为了谋取个人的私利,故意拖延学生毕业的时间。

毕业论文选指导老师原因

1、论文指导老师选择不要专注于老师的头衔来选择导师。

在大概率的情况下,越有声望的老师,他就越可能没有时间来指导你,例如,当你选择院长的话时,但他可能太忙了,根本无法给本科生提供指导论文。当然,要做的是让其他老师或他的博士生带头。最后,论文就要成型了,再看一遍。

2、选择一位对你的论文主题在科学研究方面做得很好的老师。

根据老师来选择,也可以根据题目来选择,但是无论怎么选择,老师绝对更擅长选择题目。这对打算读研究生的学生来说更重要。当保送研究生的许多朋友写论文时,他们联系他们的研究生老师,结合研究生的方向来写论文。在这种情况下,毕业论文完成后,可以进行处理并重新出版。

注意

许多学生可能会觉得年轻教师没有足够的资格来指导论文。与科学研究的资格相比,它确实比老教授更糟糕,但了解本科生的论文绰绰有余。

毕竟,本科毕业论文的研究很浅薄 。年轻教师往往非常负责,并且会非常热情地指导学生,因为工作水平低于院长。还有更多时间敦促您阅读文献,帮助更改大纲并掌握细节。

首先,肯定要读一点他/她的著作,其次写一份研究生录取后选择导师之自荐信,比较正规;研究生拟选导师理由可以写导师学术水平、考研成就、甚至人品道德都可以;最重要的是读一点他/她的著作,答不上来会闹笑话的。

研究生考研这样表达对导师的期望:

1、理想的导师不仅要有知识和专长,而且要有导师的热情和对被监督学生福利的个人兴趣。

2、导师准备好分享智慧、知识、专业经验以及技术专长。对于研究生来说,指导和建议是整个研究生项目的关键推动因素,这它们直接影响到学生在项目中的表现,以及我们多久能拿到学位。

3、“学高为师,德高为范”,因为老师具备硬核的专业知识和技能的同时,能够胸怀家国天下,有情怀。

在选导师之前,首先需要自己想清楚的几点:

1、首先明确自己读研的目的是什么?是否读博士(即走学术/科研路线or毕业后去企业工作)

2、自己希望研究生阶段的生活是什么样子的?(苦学or轻松?发文章or去实习?)

3、希望自己和导师是哪种关系?(紧密合作 or 老板员工 or 路人)

有的导师既是学术大牛,又是工程型;有的导师虽然是很年轻普通教授,但是对事业发展已经满足,搞学术只是兴趣,兼顾养生可能也不怎么管学生;就需要你根据导师的实际情况和你自己的实际情况作出选择。

选择该导师的理由:

一、了解导师是否有足够的经费

"钱不是实用的,没有钱是万万不能的。"做科研也是如此,没有足够的经费是十分痛苦的,有时甚至根本无法开展工作。资金充裕可以保证在研究生学习期间接触到更多更先进的仪器设备和测试手段,这对以后的工作科研都有很大的帮助。

二、其次要了解导师的课题内容

许多同学很关心课题内容,可是却不知道如何挑选一个好的课题,通常只是看了看题目觉得很炫,就直接选了,这样带来的往往都是失望。"标题党"在学术界也是存在的。

三、搞清楚导师做的课题是偏理科还是偏工科

同样课题题目或研究方向,从工科角度入手和从理学方面研究是截然不同的。通常工科注重效果效益,与工厂、公司、军队等联系紧密,而理科注重创新独特,发表文章多是理科的优点。

总体而言,理科和工科是各有所长,单从就业角度上看,两者倒是区别不大。偏工的也有在大学任职的,偏理的也有进公司工作的。

四、尽量选择一个研究水平高的课题

导师的科研水平直接决定学生的水平。在一名高水平导师的指导下,不仅能做出高水平的论文,而且通过导师的言传身教以及平时的耳濡目染,自身的素质也会得到很多的提升。

大家可以简单地通过以下几个方面衡量。一是导师发表文章的档次和数量,对于偏工的导师可以用发表专利的情况来判断。二是导师获得的资助情况。比如,国家重点项目,杰出青年基金,863项目,国家面上项目,省级市级基金,军工项目,企业的横向课题等。

五、了解这个课题可以学习到得知识

几乎没有一个研究生的科研项目会与你以后的工作内容完全相符,因此在研究生期间学到的主要是方法手段。哪个题目对学生的训练多,哪个题目应该越好。

课题中涉及的知识内容广,实验表征手段丰富,实验操作复杂,有些甚至是独门绝技,可以成为看家本领,那这就是较好的课题。

六、了解导师的指导风格

无论是指导风格还是组内氛围,都各有千秋,没有绝对的好坏,只有适合不适合,在于个人的把握。

在选择导师时,切忌导师腕儿越大越好。大的导师指导的学生多,宏观指导为主,而具体指导方式也会各有不同,有的是指定替他老师,有的是开组会定期沟通等等。大家选择知名导师时,一定先了解清楚这些情况。

毕业论文导师为难我

在我们大四的时候,我们就要为毕业论文而努力了。这是因为,毕业论文决定了自己能不能顺利毕业。所以,大四的时候论文导师对自己的影响是非常大的。如果论文导师跟自己的关系好,那么对自己顺利毕业是有非常大的帮助的。但是,如果导师不给力,可能就会影响自己毕业。那么,论文导师刻意刁难自己,应该怎么办呢?首先,可以迎难而上,把论文导师给的难题一一解决掉。其次,可以跟论文导师沟通一下。最后,可以找自己的大学指导员寻求帮助。下面,让我们具体看一下。

有时候,论文导师的刁难只是想提升自己的能力。所以,不妨在论文导师刁难自己的时候将他们给的难题一一解决掉,然后看导师的反应如何。如果对方比较友善,那么确实是为了自己好。如果他们继续刁难自己,那么就是一种恶意的行为。

如果觉得是恶意行为,那么就可以在适当的时机找自己的导师聊聊。在沟通的过程中,可以明确提出为什么要刁难自己。可以在沟通的过程中明确让对方给出合理的解答,如果双方可以化解矛盾,那么接下来就可以继续写论文。

如果跟导师沟通之后还是无法化解矛盾的话,那么就可以找自己的大学指导员寻求帮助,大学指导员会协助解决大学生方方面面的问题。这时候将问题反馈之后,大学指导员就会想办法解决问题,或者会给出他们的指导意见。

毕业论文对大学生来说是非常重要的,希望大家都可以顺利毕业。

请教一下师哥师姐,看看导师刻意刁难的目的是什么。

可以不受老师的威胁,然后以正面的方式告诉他你有多厉害然后让他知道你不是好欺负的。

如果你确认自己在毕业论文,论文答辩等相关材料齐备,且毫无过失的情况下,导师刁难你,不予毕业的话,可以搜集好相关证据,找所在学院的领导或学校领导,甚至当地教育局反映,但我不建议这样做。

这主要有两方面的原因:一是因为导师一般会以毕业论文不达标而刁难学生,而毕业论文的好坏是一件很主观的事情;二是因为,即便你向学院申诉,学院一般情况下,会习惯性地向着老师说话,也就是说,他们可能会为了保护老师而牺牲学生的权益。

近年来,研究生和导师之间的矛盾日趋激化,根本原因在于导师的一份特权,那就是,导师对研究生论文答辩及能否毕业有绝对的发言权,可以一票否决。

要想申诉,一是确保自己的毕业论文能达到毕业的标准,最好是在周围学生的平均水平之上;二是能找向学院提供导师确实在刁难自己的可以验证的证据。如果不满足这两个条件,申诉成功的可能性就会大打折扣。论文水平到底如何,相信你自己有一个判断,关于证据,这就要求你平时细心一点,尽量能搜集老师有意刁难你的文字、图片、声音或者视频证据,当然如果能找到其他同学为你作证,就更好了。

其实大多数老师是好的。我们换位思考下,导师每天都挺忙的,有的导师带五六学生,压力很大,老师发脾气也是为了我们好,刺激两句是为了长记性,我们要站在导师立场上看问题,理解导师的用心良苦。感觉压力大,自我调节不了时,可以寻找学长学姐帮助或者找导师沟通,诉说心中的委屈和苦水,导师也许以前错怪你了,消除隔阂,消除矛盾,心情舒畅

导师为学生写毕业论文

一般都是由导师写好,然后交给学生,学生按照任务书完成。

任务书的内容一般包括:

1、毕业设计的内容。

2、毕业设计的要求与数据。

3、毕业设计应该完成的工作。

4、应该收集的资料与主要参考文献。

5、实验、测试所需要的仪器与设备。

扩展资料:

毕业论文的六个要点

一、选题

选题是论文写作关键的第一步,直接关系论文的质量。常言说:“题好文一半”。需要指出,论文写作选题与论文的标题既有关系又不是一回事。

二、设计

设计是在论文写作选题确定之后,进一步提出问题并计划解决问题的初步方案,以便使科研和写作顺利进行。

三、实验与观察

从事基础或临床护理科学研究与撰写论文,进行必要的动物实验或临床观察是极重要的一步,既是获得客观结果以引出正确结论的基本过程,也是积累论文资料准备写作的重要途径。

四、资料搜集与处理

资料是构成论文写作的基础。在确定选题、进行设计以及必要的观察与实验之后,做好资料的搜集与处理工作,是为论文写作所做的进一步准备。

五、论文写作提纲

拟写论文提纲也是论文写作过程中的重要一步,可以说从此进入正式的写作阶段。

六、执笔写作

执笔写作标志着科研工作已进入表达成果的阶段。在有了好的选题、丰富的材料和详细的提纲基础上,执笔写作应该是顺利的,但也不可掉以轻心。

参考资料来源:百度百科-毕业论文

他的文笔很好,每一句都经过认真的斟酌,而且字迹工整美观,手绘图表标注的数据清晰明了。

文笔非常的好,可以看得出字迹非常的工整,就和打印的是一样的,可以看得出他是非常的认真的。

现在很多学校,企业或者是工厂都在提倡无纸化办公,人们基本上在搜索资料的时候是凭着电脑来进行搜索,而需要誊写的时候,也是凭着打印机直接打印出来,但是再往前推几十年,当时并没有打印机,有一位浙大的导师在毕业的时候用手写了一篇129页的毕业论文,无论是字迹还是绘制的图表,都是一丝不苟,以及参考的文献也写得非常详实,可见这位导师不仅文笔好,而且对于学术的态度也非常的严谨。

毕业论文的要求是非常严格的,不能够有涂改,也不能够有抄袭,所以在当时那个年代,在写毕业论文的时候,难度还是非常大的,因为参考文献需要去图书馆一本一本的翻出来,而且所有的毕业论文也需要全部手写出来,包括一些图表也需要手工绘制,所以才说一篇毕业论文是一件难度非常大的事情。而且写出来之后也有一定的保存价值,写的好的会一直保存下去。

浙江大学的这位导师的毕业论文是1981年从浙江大学物理化学专业硕士毕业时候的论文,当时写这篇论文的时候,参考了170多篇文献,全部是这位老师一个字一个字的写上去的,字迹非常的工整,甚至像印刷体一样。

浙江大学的这名老师说,自己当时手写毕业论文,是因为当时没有打印机,手写论文也是没有办法,但是即便是在不得已的情况下,还是不得不佩服这位老师的文笔,毕竟像这样一丝不苟的态度,作为老师真的让学生觉得庆幸,这是一位无论是自己写毕业论文还是教授学生都非常严谨的人,跟着这样的老师学,一定也可以学到更多的真钱实料

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